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2016年蘇州博物館招聘工作人員簡章
來源:蘇州人才網 閱讀:908 次 日期:2016-11-03 15:20:18
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蘇州博物館是地方綜合性博物館,是蘇州文物收藏、保護、研究、展示的中心,為保障蘇州博物館的可持續發展,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)和《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發[2011]27號)有關規定,經蘇州市人力資源和社會保障局同意,蘇州博物館面向社會公開招聘工作人員2名,其中專職中文講解員1名,專職英文講解員1名。現將《簡章》公布如下:

一、招聘對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能要求條件的人員,均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)年齡35周歲以下(1980年11月2日以后出生)。

(三)本科及以上學歷。

(四)本科學歷者戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍),研究生及以上學歷者戶籍不限。

(五)具有較強的語言表達和團隊協作能力,品行端正,熱愛文博事業,身體健康。

三、招聘崗位、人數及條件

招聘單位 崗位代碼 崗位名稱 崗位簡介 招聘人數 學歷要求 專業要求 其他條件
蘇州博物館 01 專職中文講解員 負責本館基本陳列和臨時展覽的中文講解接待;輔助策劃及開展教育活動 1 本科及以上 專業不限 取得二級甲等及以上普通話證書
02 專職英文講解員 負責本館基本陳列和臨時展覽的英文講解接待;輔助策劃及開展教育活動 1 本科及以上 英語類 取得英語專業八級; 取得雅思考試6.5分或托福考試90分及以上的專業不限

四、報名程序

1.蘇州人才網(www.szrc.cn)

蘇州市文化廣電新聞出版綜合信息網(www.wgj.suzhou.gov.cn)

2.報名時間:本簡章發布之日起至2016年11月15日

3.報名方法:在網站上下載報名表(一式兩份),在規定的報名時間內采取通過現場報名或電子郵件方式遞交報名材料。報名人員應準確填寫個人資料,信息不實者視為報名無效。

地址:江蘇省蘇州市東北街204號(郵編215001)

聯系電話:0512-67576039

手機號碼:13915541978

電子郵箱:bwgbgsh@sina.com

聯系人:奚老師

4.報名人員經蘇州博物館初審,報蘇州市文化廣電新聞出版局審核,并報蘇州市人力資源和社會保障局備案后公示三天。本次考試開考比例為1:3。由蘇州博物館通知考生領取理論考試通知書。

五、注意事項

1.2016年未就業應屆畢業生須出示:身份證原件及復印件,所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”、“畢業生就業協議書”(空白),學歷(學位)證書原件及復印件,個人近期同底1寸證件照2張。社會在職人員須出示:身份證原件及復印件,學歷(學位)證書原件及復印件,勞動合同、社保繳納證明或相關證明復印件(原件備查),個人近期同底1寸證件照2張。

2.報名者須按照招聘崗位和招聘條件如實申報,所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中,報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的,一經查實,隨時取消報名、考試和錄取資格,責任由報名者自負。

3.每個報名者限報一個崗位,多報無效。

4.凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

六、理論考試與專業技能測試

成績以百分制計算,四舍五入保留小數點后兩位。理論考試和專業技能測試成績都設60分為合格分數線,其中理論考試成績占總成績的30%,專業技能測試成績占總成績的70%;如考試總成績相同的以專業技能測試成績高者在前,如理論考試和專業技能測試成績均相同的,另行安排加試。加試時間、地點另行通知。

(一) 理論考試時間:報名結束后,見理論考試通知單。

專業技能測試時間:理論考試成績公布后,見專業技能測試考試通知單。

(二)理論考試(占總分30%)

理論考試不設復習范圍,以基礎知識和相關專業知識為主要內容。理論考試成績將在理論考試結束十個工作日后在蘇州博物館網站上公布,時間不少于5個工作日。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分,按5:1的比例確定進入專業技能測試人選。

(三)專業技能測試(占總分70%)

1.分為四部分:普通話測試(英語口語測試)、講解技能測試、崗位相

關問答,儀態儀容儀表(20分鐘以內)。

2.專業技能測試成績在結束后當天在考點張榜公布,考生總成績以及進入體檢人員名單隨后在蘇州博物館網站公示,時間不少于5個工作日。

七、體檢

進入體檢的人選,按考試總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格者不得錄用。

具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理(未按規定時間參加體檢的人員,視為自動放棄處理)。

八、資格復查和考核(考察)

蘇州博物館對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查,考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊,經主管部門批準可延長至30日。對不符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。聘用考察(考核)標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。

對考察(考核)不合格人員,蘇州博物館將不合格的理由書面通知考生。考生如對考核結果有異議的,可以自接到通知之日起15日內向蘇州博物館提出申請復核,蘇州博物館接受復核申請,并于30日之內給予書面答復。對復核結果不服的,可自接到復核通知之日起15日內向主管部門提出復核申請,經主管部門復核無異議后,報市人社局備案。

在蘇州博物館申報錄取和聘用手續前,因考生體檢、考察和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時,經蘇州博物館申請,主管部門同意,報市人社局審批,可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一次性遞補,也可以決定不遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。

九、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單,在蘇州博物館網站張榜公示,時間不少于7個工作日。經公示無異議,有關聘用材料經主管部門審核同意后報市人社局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續。

錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的,取消其錄取資格。

蘇州博物館與新聘用人員訂立聘用合同,期限不低于3年,初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同,試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿,經考核合格者,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十、監督舉報投訴電話:0512-65211154,65227286

十一、本《簡章》解釋權歸蘇州博物館。咨詢電話:0512-67576039

蘇州博物館

2016年11月2日

附件下載:

蘇州博物館公開招聘工作人員報名表

易賢下載網:2016年蘇州博物館招聘工作人員簡章

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