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為滿足事業發展需要，我校擬面向社會公開招聘輔導員。根據上級相關規定，結合我校實際，制定本公開招聘方案。

一、招聘崗位及人數

招聘輔導員20名(其中男14人，女6人)。

二、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3. 2014、2015、2016年畢業的普通高等教育碩士畢業生，專業不限;

4.中共黨員(不含預備黨員);本科或研究生期間擔任過主要學生干部(兼職輔導員、班長、團支書、學生會部長及以上等);

5.熱愛學生工作，原則上在所聘崗位連續工作4年以上，期間不得轉崗、考博、訪學等;

6.1988年1月1日以后出生;

7.具有正常履行職責的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關要求的人員。

三、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本招聘方案在洛陽師范學院網站(http://www.lynu.edu.cn/)發布。

(二)報名和資格審查

報名時間：2016年11月14日—11月22日。未在規定時間報名的信息一律不予接受。

報名方式：網上報名。應聘人員請登錄招聘報名系統(見本方案附件)，按照系統要求真實填寫相關內容，接受資格審查。

通過資格審查的應聘者可以進入筆試階段。筆試人員名單在洛陽師范學院網站(http://www.lynu.edu.cn/)上公布。筆試人員在參加筆試前，須按規定時間進行現場資格核查確認，屆時須提供的材料包括：

1.身份證原件及復印件1份;

2.本科、碩士研究生學歷學位證書原件及復印件各1份;

3.提供黨員證明材料(學校組織部簽章)、學生干部經歷(學校團委、學生處或研究生處簽章)、學生干部任職期間獲得的相關榮譽稱號等證明材料原件和復印件各1份。

(三)考試

考試包括筆試、面試，由學校具體組織實施。筆試成績、總成績均按男女分別排序。

1.筆試。筆試主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質，內容包括時事政治及政治理論、教育學、心理學、教師職業道德、教育法規等反映高校輔導員職業素養的通識性知識。筆試以閉卷方式進行，滿分100分。筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。

2.面試。面試人選根據筆試成績，按與擬招聘人數3:1的比例從高分到低分確定。面試采取演講加專家提問答辯方式進行，主要考核應聘人員對應聘崗位的了解程度、相關知識儲備情況、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試滿分100分。全部人員面試結束后，現場公布面試成績，并于當天在我校網站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。面試未到場者，面試成績為零。面試環節將全程錄像。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施。體檢人員根據考試總成績，按擬招聘人數分別從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人[2003]27號)。如體檢出現不合格者，可按從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違規違紀記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在我校網站上進行公示，公示期為7個工作日(公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)。

四、聘用及待遇

經公示無異議的人員，于公示結束后5個工作日內辦理相關聘用手續。聘用方式為人事代理，人事檔案統一存放在洛陽市人才服務中心，工資福利等待遇參照學校在編人員有關規定執行。

咨詢電話：0379-68618528 高老師

監督電話：0379-68618037 紀委辦公室

0379-68618538 監察處

重要提示：招聘工作中的具體事宜，請應聘人員隨時關注我校網站(若本人不及時閱讀相關信息造成后果，責任自負)。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，即刻取消應聘資格。

報名地址：http://183.170.0.11/fdy/

洛陽師范學院

2016年11月14日