杭州銀行嘉興分行成立于2015年8月28日，目前轄內(nèi)有桐鄉(xiāng)支行及崇福、濮院網(wǎng)點，各項業(yè)務(wù)處于穩(wěn)健發(fā)展中。為滿足分行業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會公開招聘各類英才，共同實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展理想。
一、招聘崗位及條件
| 崗位 | 人數(shù) | 崗位描述 | 應(yīng)聘條件 |
| 業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人 | 1名 | 1、制定分行各業(yè)務(wù)條線經(jīng)營和營銷策略；2、組織、指導(dǎo)、落實各項營銷工作；3、做好業(yè)務(wù)條線各項內(nèi)部基礎(chǔ)管理和考核。 | 1、具有5年（含）以上銀行工作經(jīng)歷，具有2年以上同類崗位管理經(jīng)驗；2、原則上要求全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過40周歲，條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡限制。 |
| 營銷部門負(fù)責(zé)人 | 若干名 | 1、負(fù)責(zé)承擔(dān)分行營銷業(yè)務(wù)各項經(jīng)營指標(biāo)，具體組織落實客戶營銷工作；2、協(xié)調(diào)本部門與分行其他部門之間的關(guān)系；3、組織和指導(dǎo)員工開展?fàn)I銷工作。 | 1、具有5年（含）以上銀行工作經(jīng)歷，具有2年以上同類崗位管理經(jīng)驗；2、原則上要求全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過40周歲，條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡限制。 |
| 產(chǎn)品經(jīng)理 | 2名 | 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)條線營銷計劃、條線業(yè)務(wù)的管理；2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，組織新產(chǎn)品的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷推廣。 | 1、具有3年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；2、原則上要求全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過35周歲，條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡限制。 |
| 客戶經(jīng)理 | 若干名 | 1、負(fù)責(zé)公司、小微、零售業(yè)務(wù)營銷；2、推動與客戶在各項業(yè)務(wù)上的深度合作；3、按規(guī)定程序?qū)π刨J業(yè)務(wù)進行盡職調(diào)查、貸后管理。 | 1、具有2年以上金融機構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；2、熟悉市場，有豐富的客戶資源者優(yōu)先；3、原則上要求全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過35周歲，條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡限制。4、工作地：嘉興、桐鄉(xiāng)。 |
| 柜員 | 若干名 | 1、負(fù)責(zé)按照本行各項規(guī)章制度和操作流程辦理各項本外幣業(yè)務(wù)；2、負(fù)責(zé)各類柜臺業(yè)務(wù)，包括對公、對私業(yè)務(wù)的經(jīng)辦、當(dāng)日賬務(wù)的核對、結(jié)賬等；3、負(fù)責(zé)做好柜面接待及營銷工作。 | 1、具有2年以上銀行臨柜工作經(jīng)歷，形象氣質(zhì)佳；2、具有較強的職業(yè)素養(yǎng)和良好的服務(wù)意識，有親和力及良好的表達溝通能力。3、原則上要求全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過28周歲，條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡限制。4、工作地：嘉興、桐鄉(xiāng)。 |
二、應(yīng)聘程序
1、登陸杭州銀行官方網(wǎng)址(http://www.hzbank.com.cn)在“本行公告”欄下載“杭州銀行應(yīng)聘報名表”，要求填寫完整并附個人資料：本人簡歷、身份證、學(xué)位證、學(xué)歷證、相關(guān)資格證書等復(fù)印件及近期1寸免冠彩照一張。
2、應(yīng)聘方式：應(yīng)聘者請將上述應(yīng)聘材料發(fā)送電子郵件至2304808377@qq.com，郵件主題為崗位-姓名。
3、經(jīng)初審合格者，我行將另行通知面試時間，謝絕主動來訪。兩個月內(nèi)未收到我行面試通知，視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還，我行將代為保密。
4、招聘聯(lián)系電話：0573-82033998。
易賢下載網(wǎng)：2016年杭州銀行嘉興分行招聘啟事
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