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2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批招聘教師公告
來源:淮安市人力資源和社會保障局 閱讀:1476 次 日期:2016-12-10 11:11:57
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江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學,位于漣水縣濱河新城教育中心南首,是一所由漣水縣委縣政府建設、江蘇省淮陰中學管理的以四星級高中標準和要求建設的高級中學,為獨立法人全額撥款事業單位。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)、省教育廳和人社廳《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》(蘇教規〔2016〕1號)和市委組織部、市人社局《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(淮人社發〔2011〕525號)等有關文件規定,經縣委、縣政府同意,并報市人力資源和社會保障局核準,決定面向社會公開招聘教師12名(事業單位編制),現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

招聘崗位、人數和相關要求詳見《2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業。

2.年齡在18周歲以上,30周歲以下(1986年12月26日至1998年12月30日期間出生)。

3.具備適應崗位要求的身體條件。

4.取得國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位。

5.2017年普通高校畢業的研究生,2016年取得學歷、學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生(取得學歷、學位證書時間須在2016年1月1日至12月31日之間)。其中:2017年普通高校應屆畢業生須于2017年7月31日前取得崗位要求的學歷、學位證書,屆時未取得的取消應聘或聘用資格,國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生報考的,除需提供招聘公告中規定的材料外,還要出具教育部留學服務中心的學歷認證。

6.報考人員在本科及研究生階段所學專業均為招聘崗位要求的專業。其中專業條件按類設置的,按《2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師考試專業參考目錄》(以下簡稱《目錄》)執行。應聘人員所學專業未被《目錄》收入的,經2017江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師領導小組研究,認定該專業與應聘崗位要求的“專業類別”在《目錄》中所列專業相近或相似的,即視為符合專業條件。

7.報考人員須于2017年7月31日前需取得相應教師資格證書,屆時未取得的取消應聘或聘用資格。

8.具備招聘崗位所要求的其他條件(詳見《崗位表》)

現役軍人、非2017年普通高校應屆畢業的在讀生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員,不得應聘。

應聘人員與應聘學校負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘與該校負責人員有直接上下級領導關系的教師崗位。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優錄取”的原則,采取考試、考核相結合的辦法進行。

(一)報名及資格審查

1.報名時間

2016年12月26日-12月30日(上午8:30-11:00,下午2:00-5:00)。

2.報名地點及電話

江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學(淮漣路和淮安漣水機場路交匯處)行政樓4樓會議室,咨詢電話:0517-82321059。

3.報名要求

應聘人員于報名截止日期(2016年12月30日)前登陸淮安市人力資源和社會保障局網站、漣水縣人力資源和社會保障局網站、漣水教育信息網下載并填寫《2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師報名表》。報名采取現場報名確認的辦法進行,每人限報一個崗位,報名者須提供以下材料:

(1)2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師報名表2張;

(2)有效期內的本人二代身份證原件和復印件;

(3)本科階段的畢業證書、學位證書原件和復印件;

(4)就業推薦表原件和復印件;

(5)就業協議書原件和復印件;

(6)教師資格證書原件和復印件;

(7)近期同底免冠二寸照片4張。

報名必須使用在有效期內的二代身份證,報名與考試使用的身份證必須一致。現場報名確有困難的,可委托他人代為報名,代報名者除提供委托人報名材料外,須同時提供委托函、本人身份證原件及復印件。

4.資格審查

由2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師領導小組根據招聘條件對報考人員的應聘資格進行初審,符合條件的,繳納報名費100元/人,完成繳費確認的考生,方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的,不予報名。

報名結束后,報名成功人數達不到開考比例的崗位,按比例核減相應招聘計劃,直至取消該崗位招聘。

(二)考試

報名成功人員須參加統一組織的考試,考試分為綜合面試(結構化面試方式)和專業面試(試講),先進行綜合面試,再進行專業面試。

1.綜合面試

綜合面試人選確定:報名成功人員,統一參加綜合面試。綜合面試內容主要為應聘崗位應知應會的知識,綜合面試采取結構化面試方式。

綜合面試成績滿分為100分,70分及以上為合格,面試成績當場通知考生,綜合面試成績占總成績50%。

綜合面試時間為2017年1月7日,地點及具體時間另行通知。

2.專業面試

專業面試人選的確定:綜合面試成績合格人員均確定為參加專業面試人選。進入專業面試人員名單在漣水縣人力資源和社會保障局網站和漣水教育信息網公布。專業面試采用教育教學能力測試(試講)方式,教學方案設計時間60分鐘,試講時間10分鐘。進入專業面試人員需繳納專業面試費用100元/人。

專業面試成績滿分為100分,70分及以上為合格。面試成績當場通知考生,專業面試成績占總成績50%。

專業面試時間為2017年1月8日,地點及具體時間另行通知。

(三)體檢、考察

在專業面試成績合格的人員中,按綜合面試成績占50%、專業面試成績占50%的比例,合成總成績(成績計算環節均取兩位小數,第三位四舍五入)。在應聘同崗位專業面試成績合格的人員中,按總成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例,確定進入體檢人員(末位總成績并列的考生,取專業面試成績高者進入體檢,若專業面試成績仍相同,組織再次答辯,取答辯成績高者),并在漣水縣人力資源和社會保障局網站、漣水教育信息網公布。

由2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師領導小組統一組織體檢。體檢參照國家人力資源和社會保障部、衛生部修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》及蘇教人〔2010〕14號文件執行。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘者自理。

由2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師領導小組對體檢合格人員組織考察。考察參照省委組織部等3部門《關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》和《2016年下半年淮安市市屬及部分縣區事業單位公開招聘人員報考指南》執行。

因應聘人員個人原因或因體檢或考察不合格出現缺額的,不再遞補。

(四)公示

體檢、考察均合格人員確定為擬聘用人員,并在淮安市人社局網站、淮安市教育局網站和江蘇省淮陰中學網站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關規定和程序在規定時間內辦理相關手續。

擬聘人員與原單位有人事爭議或相關協議的,由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到的或逾期未辦理聘用手續的,作自動放棄處理,取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段,擬聘人員公示結果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現缺額的,取消聘用資格,不再遞補。

四、聘用與相關待遇

被聘人員試用期為6個月(初次就業人員試用期為12個月)。試用期滿進行考核,考核合格的按有關規定辦理相關手續。試用期滿考核不合格的,解除聘用合同,個人自謀職業。

被聘人員待遇按照漣水縣事業單位有關規定執行。

五、紀律與監督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。紀檢監察部門對整個公開招聘過程進行監督,對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任;對違反招聘紀律規定的受聘人員一經查實解除聘用合同,予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。招聘工作接受紀檢、監察、人事部門和社會各界的監督。為方便群眾監督,杜絕不正之風,特設立監督和咨詢電話。

監督電話:

漣水縣人力資源和社會保障局:0517-82380779

漣水縣教育局:0517-82380380、0517-82380378

江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學:0517-82321059

報名咨詢電話:0517-82321059

本公告由2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師領導小組負責解釋。

附件:

2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師崗位表

2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批公開招聘教師參考目錄

2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學公開招聘教師報名表

2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學

第一批公開招聘教師領導小組

2016年12月9日

易賢下載網:2017年江蘇省淮陰中學教育集團漣水鄭梁梅濱河高級中學第一批招聘教師公告

更多信息請查看江蘇省教師招聘考試
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