為便于參加2012年忠縣縣級機關事業單位公開遴選工作人員考試的考生復習，我們組織編寫了《2012年忠縣縣級機關事業單位公開遴選工作人員考試大綱》，現予以公布。
一、考試的主要內容及結構形式
公開遴選公務員考試堅持“干什么、考什么”的原則，重點測查應試者從事公共管理工作應具備的政治思想理論水平、政策理論水平、調查研究能力、應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達能力等綜合能力素質。
《綜合知識測試》考試范圍包括：黨和國家的重要路線、方針、政策，行政法律法規、公共行政和行政實務，機關應用文寫作等方面的內容。
《職位業務水平測試》考試范圍包括：遴選職位需要的專業基礎知識、專業管理知識和專業政策法規。《職位業務水平測試》的目的是測試應試者對專業知識的掌握程度，特別是運用專業知識解決工作中實際問題的能力。
綜合知識測試以閉卷方式進行，滿分100分。綜合知識測試考試以主觀性試題為主，考試時限為150分鐘。
二、考試題型介紹
（一）公文寫作知識。本題型主要考察應試者掌握運用機關應用文知識的情況，主要包括公文寫作和公文改錯。
（二）案例分析題。本題型主要考察應試者綜合運用有關知識分析問題、解決問題的實際工作能力。考試時給出相關條件、背景材料和案例等，要求應試者運用相關理論知識進行分析，提出解決問題的措施，重點測查考生的應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力。
（三）寫作題。根據給出的材料寫一篇文章。重點測查考生的政治思想素質、政策理論水平、調查研究能力和文字表達能力。
三、答題要求
答題要求聯系實際、觀點鮮明、措施合理、條理清楚、語言簡練流暢。
應試人員應考時，應攜帶藍黑色鋼筆或簽字筆。并根據考試要求在試卷指定位置上作答，在非指定位置作答的一律無效。
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