我院因工作需要，決定面向社會公開招聘編外合同制工作人員4名，現公告如下：
一、招聘崗位及人數
招聘崗位和人數：護理人員3名，護工1名。
二、招聘條件
1、堅持四項基本原則，擁護黨和國家的路線、方針、政策。
2、遵紀守法，品行端正，有較強的事業心和責任感，無經濟、刑事等不良記錄，身體健康。
3、招聘對象：護理人員具備護理專業普通全日制大專及以上學歷，取得護士執業資格證書，或護士執業資格考試合格;護工具備普通全日制大專及以上學歷(專業不限)。以上招聘對象均從事精神病人護理工作，適宜男性。
4、年齡：年齡均為30周歲以下(1986年1月1日以后出生)。
三、報名辦法
1、報名時間：2016年12月22日至1月5日
上午8：30-11：00 下午14：30-17：00，(節假日除外)。
2、報名方式：現場報名。
3、報名地點：東臺市第三人民醫院(范公大橋南500米)辦公室。
4、報名咨詢電話：0515-85262910，手機：15251090506，聯系人：馮桂華。
5、報名要求：
(1)報名人員必須仔細閱讀招聘公告，真實、準確、完整地提交有效材料，每位報名人員限報一個崗位。
(2)現場報名時，須提供：
①本人近期同底版小二寸免冠正面彩照2張。
②填寫《東臺市第三人民醫院公開招聘編外合同制工作人員報名表》，一式兩份。
③需提供證件：身份證、畢業證書，在職人員需提供單位同意報名證明。(報考護理崗位需提供護士執業證書或通過國家執業考試證明)
上述材料均需提供原件和復印件，一經發現提供虛假材料的，隨時終止其報名或聘用資格。
(4)本次公開招聘免收報名、考試費。
(5)報名資格審查通過的考生，電話或短信通知，憑身份證、準考證入場考試。
四、招聘方法：
1、考試
(1)筆試：總分為100分，內容為相應崗位必備的基礎知識，筆試合格分數線為50分。
(2)面試：面試合格分數線為60分。
采用百分制計算應聘人員考試總成績(筆試成績占總成績的60%、面試成績占總成績的40%)，按總成績從高到低確定擬錄用人員。
考試時間及地點：另行通知。
2、體檢、政審
按招聘崗位數1：1的比例，根據總成績從高分到低分確定各崗位參加體檢、政審人選。同一崗位報考人員出現同分時，按照具有相應執業資格(相應專業技術職稱)、學歷高的順序優先入圍。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。政審主要考察應聘人員的德、能、勤、績、廉等方面的情況。遇有體檢、政審不合格的，按筆試成績從高分到低分一次性遞補。
3、聘用及待遇
擬錄用人員經體檢、政審合格后，分崗位按總成績從高分到低分依次聘用，同一崗位報考人員出現同分時，按照具有相應執業資格、專業技術職稱、學歷高的順序優先聘用，聘用后不再遞補。
擬聘用人員公示7天(已與單位簽訂聘用或勞動合同的，須在被聘用公示期滿后一周內提供與原單位解除聘用或勞動關系的證明，否則視為自動放棄)，無異議后，辦理聘用手續。
新招聘人員實行試用期管理，試用期為三個月，試用期待遇按試用期勞動合同執行。試用期滿后，由所在科室對試用人員的德、能、勤、績進行全面考核，考核不合格者，取消其聘用資格;考核合格者，簽訂聘用勞動合同。聘用期工資待遇按醫院編外合同制人員工資待遇執行，辦理相關保險。
五、組織監督
本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受市衛計委、紀檢監察部門和社會監督。應聘人員和相關工作人員不得弄虛作假、徇私舞弊，一經發現查實，取消應聘人員的聘用資格，同時追究相關人員的責任。招聘工作由東臺市第三人民醫院組織實施。
附件：東臺市第三人民醫院公開招聘編外合同制工作人員報名表(待更新)
二〇一六年十二月二十二日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
