根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發〔2011〕45號)規定和《珠暉區鄉村教師支持計劃(2016–2020年)》(珠政辦發〔2016〕23號)文件精神，決定面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師60名。現將有關招聘事項公告如下：
一、招聘計劃
面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師60名。初級中學教師8名：其中語文教師2名，數學、英語、地理、物理、音樂、體育學科教師各1名;小學教師50名：其中語文教師25名、數學教師14名、英語教師3名、音樂教師2名、體育教師3名、美術教師3名;幼兒教師2名。
二、招聘條件
(一)基本條件:政治合格，品行端正;熱愛教育事業，責任感強，服從組織安排;身體健康，能履行崗位職責。
(二)年齡條件: 1986年1月1日以后出生。
(三)具有報考崗位所要求的學歷、專業及其他資格條件(詳見附件1)。
(四)2017年全日制應屆畢業生暫未取得畢業文憑和教師資格證者，憑加蓋學校就業指導部門公章的就業推薦函(師范類還需提供學校出具的師范生證明原件,非師范類還需提供本人教師資格考試合格證明原件)先辦理報名手續，并參加考試，一旦聘用，須在2017年7月31日前取得畢業證及教師資格證，否則，取消繼續聘用資格。
(五)服從工作安排，本次聘用人員要求在擇崗學校至少工作3年才能交流，如出現學校撤并的情況，統籌安排工作崗位。
(六)有下列情形之一的人員，不得報名:
1.受過刑事處罰或曾被勞動教養的人員的;
2.組織或參與非法組織的;
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的;
4.在道德方面存在嚴重錯誤的;
5.違反計劃生育政策的;
6.在各級公務員考錄和事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的;
7.服務期內的特崗教師;
8.有其他不宜擔任教師職務情形的。
三、招聘程序
(一)發布信息
在衡陽日報、衡陽晚報、衡陽市人力資源和社會保障網、珠暉區黨政門戶網、珠暉區教育文化體育局信息網等媒體發布招聘教師簡章。
(二)報名
1.報名方式：采取現場報名的方式進行。不得委托他人報名。
2.報名時間：2017年2月27日-3月3日，逾期不再辦理報名手續。報名地點：珠暉區政務服務大廳(珠暉區粵漢街道安居里245號)。聯系電話：0734—8336929。
3.報名程序：填寫報名表、接受資格初審、繳納報名費等。
4.報名要求：
(1)報名者須提供近期正面同底彩色免冠1寸照片4張，本人身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證原件及復印件(2017年應屆畢業生須提供加蓋學校就業指導部門公章的就業推薦函原件)。
(2)每人限報一個崗位。
(3)本次招聘收取報名費100元/人。
注意事項：
①報考人員的出生年月日以本人有效身份證為準。
②報考人員提交的報考信息和申請材料必須真實準確。
③《準考證》發放時間：2017年3月8日上午，發放地點：珠暉區政務大廳。領證時必須出示考生本人有效身份證。未在規定時間內領取準考證，作自動放棄考試處理。
(三)資格復審
報名工作結束后，由區公開招聘教師工作領導小組按照崗位要求和資格條件對報名者進行資格復審，通過后才發放準考證 (對報考人員的資格審查工作，貫穿整個招聘過程，對弄虛作假者，一經查實，隨時取消資格)。每一個崗位聘用計劃數與實際報考人數的比例原則上不得低于1:5。如低于1:5，相應核減招聘職數,并于考試前在相關網站公告。
(四)考試
1.筆試
(1)筆試時間為2017年3月11日上午，具體地點見《準考證》。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效第二代身份證，缺少證件(原件)的不得參加考試。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考前輔導培訓班。
(2)筆試采取閉卷考試形式。內容為綜合知識和專業知識，綜合知識主要包括教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識解決實際問題的能力;專業知識主要是測試相應報考學科的知識水平(初中教師崗位為相應學科本科知識、小學教師崗位為相應學科專科知識、幼兒教師崗位為學前教育專業中等師范專業知識)。綜合知識和專業知識合為一套試卷，滿分100分，其中綜合知識占20%，專業知識占80%。時量150分鐘。
(3)成績查詢：筆試成績可登錄珠暉教育文化體育信息網(http://www.hyzhedu.net)查詢。考生如對成績有疑問，可在規定時間內申請復核。
2.面試
(1)面試時間、地點另行通知。
(2)面試對象：根據筆試成績從高到低的順序，按崗位計劃1:3的比例確定參加面試人員。如入圍末位名次出現成績相同的，則末位同名次的考生一并參加面試。如出現棄權，達不到1:3比例，則按實際人數確定參加面試人員。對招聘崗位超過1人，且達不到面試比例的，實際參加面試人選多于招聘崗位的，不核減招聘名額;對招聘崗位只有1人且面試對象也只有1人的，面試合格分數線為75分，低于75分的，取消體檢資格。
(3)面試內容：
(1)報考中小學音樂、體育、美術學科及幼兒園教師崗位的面試包括試教和專業素養展示，其中試教30分(時間為10分鐘)，專業素養展示70分，總分為100分。
(2)報考小學語文崗位的面試包括試教和專業素養展示，其中試教60分(時間為6分鐘)，專業素養展示40分(時間為6分鐘，內容為鋼筆字、粉筆字、普通話)，總分為100分。
(3)報考中學語文、物理、地理及中小學數學、英語崗位的面試均為試教，試教時間為10分鐘，總分為100分。
試教主要考核應聘人員的儀表儀態、行為舉止、綜合分析能力、口頭表達能力、臨場應變能力和分析處理教材、把握教學內容、運用教學方法及手段、學法指導等能力。
專業素養展示主要是考核應聘人員的專業技能，具體方案將于筆試成績出來后公布。
面試在珠暉區教師招聘工作領導小組的全程參與和監督下進行，確保公平和公正。
3.綜合成績合成：
筆試和面試成績保留小數點后一位數,小數點后第2位四舍五入。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成綜合成績。綜合成績保留小數點后兩位數，小數點后第3位四舍五入。
(五)體檢和考察
1.根據考試綜合成績從高到低的順序，按崗位計劃1:1的比例確定體檢對象，考試綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分確定體檢對象。體檢在指定的有資質的醫療體檢機構進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、人社部發[2010]12號和人社部發[2010]19號規定執行，體檢費由考生自理。體檢若出現不合格者或棄權者，則從報考同一個崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。
2.體檢合格者即為考察對象，招聘辦對其進行考察，主要對其政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察，并核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。考察若出現不合格或棄權者(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，則從報考同一個崗位人員中根據考試綜合成績(由高分到低分)和體檢結果依次等額遞補，遞補不超過2次。
(六)擇崗及聘用
考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在珠暉區黨政門戶網(http://www.hyzhq.gov.cn)和珠暉區教育文化體育信息網(http://www.hyzhedu.net)上公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，經招聘領導小組審定，即確定為聘用人員。聘用人員分學科，根據考試綜合成績從高分到低分的順序自主選擇招聘崗位。本次招聘崗位均為初級專技崗位。本次聘用人員要與擇崗學校簽訂聘用合同。個人檔案必須移交珠暉區教育文化體育局管理。試用期滿，經考核合格者，正式聘用，解決全額事業編制。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。
四、招聘紀律
(一) 為了確保公開招聘工作的順利進行，整個公開招聘教師工作，全程接受紀檢監察機關和社會的監督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3.其他違反公開招聘有關規定的行為。
(三)實行回避制度：
區公開招聘教師領導小組負責人和參與招聘工作人員有配偶、直系血親、三代以內旁系血親或者近姻親報名參考的，或者存在其他情形可能影響招聘公正的，不得參與招聘工作。
五、有關事項說明
(一)所有招聘工作在珠暉區教師招聘工作領導小組的領導下進行，辦公室設珠暉區教育文化體育局。
(二)此次公開招聘的聘用人員，聘用前有一年以上工作經驗的試用期為半年;應屆畢業生試用期為1年。
(三)本次公開招聘工作指定信息發布網站為珠暉區黨政門戶網和珠暉區教育文化體育局信息網。有關信息和工作安排以上述網站發布為準，請報名人員密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因通訊方式不通暢而產生的一切后果，由考生承擔。
(四)本簡章由珠暉區教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜，由珠暉區教師招聘工作領導小組研究決定。
監督電話： 0734- 8388106 (區紀委)、0734-8387931(區人社局)。
珠暉區教師招聘工作領導小組
2017年2月16日
附件:
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