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為滿足事業發展需要，我校擬面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘崗位及人數

二、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

2.具有本科及以上學歷，本科專業為財務管理、會計學、審計學、財政學、稅收學等;

3.具有兩年以上相關專業工作經歷;

4.具有會計從業資格證書;

5.1987年1月1日后出生(為穩定人才隊伍，我校已引進博士的配偶，年齡放寬至1977年1月1日);

6.具有正常履行職責的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員;

4.國家和河南省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、聘任待遇

1.簽訂聘用合同，聘期內實行人事代理制度，人事檔案存放在洛陽市人才服務中心。

2.聘任期間，工資福利待遇參照學校在編在職人員執行，并按國家有關規定繳納社保和住房公積金。

四、招聘程序

(一)公布招聘信息

本招聘方案在洛陽師范學院網站(http://www.lynu.edu.cn/)發布。

(二)報名和資格審查

報名時間：2017年2月16日—2月28日。未在規定時間報名的信息一律不予接受。

報名方式：網上報名。應聘人員請登錄招聘報名系統(見本方案附件)，按照系統要求真實填寫《洛陽師范學院2017年招聘報名表》，接受資格審查，居民身份證、學歷學位證書、資格證書等相關證書請掃描后做附件。

通過資格審查的應聘者可以進入筆試階段。筆試人員名單在洛陽師范學院網站(http://www.lynu.edu.cn/)上公布。筆試人員在參加筆試前，須按規定時間進行現場資格核查確認，屆時須提供的材料包括：

1.身份證原件及復印件1份;

2.學歷學位證書原件及復印件各1份;

3.提供從業資格證書、注冊執業資格證書、職稱證書原件和復印件各1份;

4.工作經歷證明;

5.近期彩色證件照2張。

(三)考試

考試包括筆試、面試，由學校具體組織實施。筆試成績、總成績均按男女分別排序。

1.筆試。筆試內容為應聘崗位所需的公共知識(包括政治理論、教育法規、職業道德等反映高校管理人員職業素養的通識性知識)和專業基礎知識。筆試以閉卷方式進行，滿分為100分(其中公共知識占30%，專業基礎知識占70%)。筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。

2.面試。面試人選根據筆試成績，按與崗位擬招聘人數3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為符合崗位要求的專業基礎理論、基本技能、崗位認識和職業規劃等，主要考核應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試滿分100分。全部人員面試結束后，現場公布面試成績，并于當天在我校網站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。面試未到場者，面試成績為零。面試環節將全程錄像。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施。體檢人員根據考試總成績，按擬招聘人數分別從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及方法(試行)》(豫教人[2003]27號)。如體檢出現不合格者，可按從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違規違紀記錄及其他不符合應聘條件的人員，經核實后取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在我校網站上進行公示，公示期為7個工作日(公示時，需要提供擬聘用人員的學歷認證報告原件)。

(六)聘用

經公示無異議的人員，與學校簽訂固定聘期合同，試用期為6個月。

重要提示：招聘工作中的具體事宜，請應聘人員隨時關注我校網站(若不及時閱讀相關信息影響應聘，責任自負)。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，即刻取消應聘資格。

咨詢電話：0379-68618061 楊老師(人事處)

0379-68618233 王老師(財務處)

0379-68618148 陳老師(審計處)

監督電話：0379-68618037 紀委辦公室

0379-68618538 監察處

洛陽師范學院

2017年2月15日

附件：洛陽師范學院2017年公開招聘報名系統