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大連長興島經濟技術開發區人民法院于2016年10月正式成立，為滿足法院正常開展工作的需要，經區管委會審核批準，決定面向社會公開招聘20名合同制司法輔助人員，特此公告。

一、招聘原則

堅持公開、公正、公平、擇優的原則。

二、招聘崗位及招聘數量

1.亞偉速錄員5名;

2.辦公文員5名;

3.司勤人員6名，其中兼職司法輔警4名;

4.女司法輔警1名;

5.出納員2名;

6.網絡管理員1名。

共計20人。

三、招聘資格條件

(一)基本資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛法院工作;

2.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;

3.遵紀守法，具有良好的品行和敬業精神;

4.身體健康，無肢體功能障礙;無紋身或刺青;無影響面容且難以治愈的皮膚病;外觀無明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態異常等)。

(二)各招聘崗位要求的資格條件

1.亞偉速錄員

(1)年齡一般在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

(2)具有全日制高等院校專科及以上學歷，法律專業的優先聘用;

(3)能熟練掌握亞偉速錄技能，滿足正常庭審記錄需要，具有法院亞偉速錄經歷的優先聘用。

2.辦公文員

(1)年齡一般在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

(2)具有全日制高等院校專科及以上學歷，特別優秀的可放寬到高中畢業，但須經相關單位推薦，法律專業的優先聘用;

(3)能熟練掌握計算機操作技能，具有法院工作經歷的優先聘用。

3.司勤人員

(1)年齡一般在50周歲以下(1967年1月1日以后出生);

(2)具有中專、職高或相同及以上學歷;

(3)取得機動車c類及以上駕駛執照，具有法院工作經歷的優先聘用。

4.司法輔警

(1)年齡一般在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

(2)具有中專、職高或相同及以上學歷;

(3)身體素質好，形象佳，能滿足法庭安保和押解、看管犯罪嫌疑人工作需要;

(4)兼職司法輔警需取得機動車c類及以上駕駛執照。

5.出納員

(1)年齡一般在40周歲以下(1977年1月1日以后出生);

(2)具有全日制高等院校會計專業專科及以上學歷;

(3)具有會計從業資格證書，有機關、事業單位出納工作經歷的優先聘用。

6.網絡管理員

(1)年齡一般在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

(2)具有全日制高等院校計算機專業本科及以上學歷;

(3)能熟練掌握計算機和網絡方面專業技術知識，滿足機關辦公自動化和網絡維護等工作需要。

(三)以下人員不得報考：

1.受過刑事處罰、勞動教養、行政拘留、少年管教的;

2.曾被辭退、開除公職的人員;

3.在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

4.法律規定不得錄用為機關事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序及辦法

(一)報名

1、報名時間及地點：2017年2月21日至23日，時間為上午9時至11時，下午2時至4時;大連長興島經濟技術開發區長興路600號b座7樓，大連長興島經濟技術開發區人民法院。

2、報名方法：本次招聘采用現場報名。應聘者須在指定時間內到大連長興島經濟技術開發區人民法院現場報名。

3、報名者需提供以下資料：

(1)自薦材料(含本人基本情況、工作簡歷、聯系方式、特長等);

(2)近期大一寸彩色證件照3張;

(以下資料原件及復印件一式一份)

(3)內地居民身份證;

(4)學歷證書(學歷證書缺失的須提供教育部門開具的學歷認證材料，應屆畢業生需提供學校出具的應屆畢業生證明);

(5)各招聘崗位要求資格條件事項的相關證明資料。

(6)未進行現場報名或資格審查不合格者，不得進入下一招聘環節。

(二)資格審查

報名時需攜帶證件原件進行現場資格審查，符合報名條件的，進行現場確認。對應聘人員所提交的有關信息與材料有弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

(三)考試、面試、技能測試和體能測試

本次招聘實行競爭性選拔考試。對于通過報名及資格審查比例低于1：10的崗位，采取直接面試的方式進行;超過1:10的崗位，采取先筆試，按1:3的比例，根據筆試成績從高到低確定面試人員。

亞偉速錄員的考試內容為10分鐘的朗讀速度為160字/分鐘亞偉速錄漢字操作技能考試，測試結束，系統自動評分，聽打準確率不低于60%的進入面試環節。

司勤人員的考試內容為汽車駕駛技能測試，由專業駕駛人員進行現場駕駛技術測試，合格者進入面試環節。

司法輔警的考試內容為體能測試。共計三項：立定跳遠、100米跑和1000米(女800米)跑。其中立定跳遠的合格標準分別為男2.29米，女1.66米;100米跑的合格標準分別為男16秒4，女19秒4;1000米(女800米)跑的合格標準分別為男4分25秒，女4分20秒。

所有應聘人員均進行面試。面試方式為問答，重點考察應試者的綜合素質能力以及招聘崗位所需要的專業理論和實務技能以及舉止儀表和身體狀況等。

考試、面試時間及地點另行通知。

(四)體檢與考察

1、面試結束后，將根據面試綜合成績從高到低的順序，按該崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢對象。

2、體檢參照國家公務員錄用體檢標準實施，體檢費用由個人承擔。

3、體檢合格者進入考察。考察采取走訪調查、談話、查閱檔案等形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績等。

4、考察結束后，由考察組提出考察意見。根據考試綜合成績及考察結果，確定擬錄用人選。

5、當體檢、考察出現不合格，或體檢、考察合格者棄權，導致該招聘崗位考察人選空缺時，則從報考同一崗位的考生中依考試綜合成績從高到低遞補一次。

(五)聘用

此次招聘錄用的人員簽訂《勞務派遣合同》，首次簽訂合同期限為2年，其中有法院相關工作經歷的，試用期為1個月，其余的試用期為2個月。試用期內按規定發放工資。

五、薪酬待遇

工資福利參照管委會其他單位合同制人員工資標準執行。

六、其他事項

1、本次招聘工作由大連長興島經濟技術開發區人民法院負責具體招聘工作事宜。

2、考生參加考試時，必須攜帶身份證。無證件(原件)的考生不得參加考試。

3、對在整個招聘過程中有弄虛作假行為的，一經發現并核實，即取消聘用資格，對已錄用者取消錄用資格，由此造成的一切后果由考生本人承擔，并追究相應責任。

七、本公告由大連長興島經濟技術開發區人民法院負責解釋。

聯系人：王正強 電話：85280881

2017年2月20日