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2017年中國工藝(集團)公司在京單位應屆高校畢業生招聘公告
來源:中國工藝(集團)公司 閱讀:1109 次 日期:2017-03-11 13:35:20
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根據集團公司發展需要,中國工藝(集團)公司京內所屬企業公開招聘應屆高校畢業生,現將有關事項公告如下:

一、公司簡介

中國工藝(集團)公司是國務院國有資產監督管理委員會直接管理的中央企業。集團公司于2007年2月由原中國工藝品進出口總公司和中國工藝美術(集團)公司兩家中央企業聯合重組成立,是在全國范圍內唯一直接從事工藝美術文化產業經營的中央企業,也是國內最大的綜合性工藝美術文化國企,現有二級企業20余家。2016年6月1日,中國對外經濟貿易統計學會在北京舉辦2016年(第七屆)中國對外貿易500強企業論壇暨排名發布會。中國工藝(集團)公司以進出口總額302534.3185萬美元的業績進入前100名,位居 2015年度中國對外貿易500強企業的第89位,在進入500強35家中央企業中位居第19位。在中國輕工業行業十強企業中繼續蟬聯中國美術行業十強第1名。

二、基本條件

(一)基本要求

1.思想積極,遵紀守法,政治堅定,勤奮好學,品學兼優,具有良好的大局意識和團結協作意識;

2.事業心、責任感強,綜合素質較高,身體健康,能較好適應崗位工作需要。

(二)計算機水平

能熟練掌握計算機基本操作技能,能熟練使用辦公軟件。

(三)外語水平要求

一般應具備大學英語六級水平,聽說讀寫俱佳。

三、招聘崗位

(一)采礦工程技術崗(1)名

崗位職責:

1.了解礦山開采流程,進行采礦方案設計;

2.監督指導施工隊日常生產;

3.提出合理化建議,進行采礦方法優化設計;

4.編寫生產計劃和生產總結。

招聘要求:

1.大學本科及以上,采礦、地質等相關專業;

2.學習成績優秀,有學生干部經歷者優先;

3.踏實肯干,可接受外派,能在礦山一線工作。

(二)產品中心設計崗(1)名

崗位職責:

1.從事公司新產品研發設計等工作;

2.配合公司相關部門做好對外廣告宣傳工作(包括產品圖冊、產品包裝設計等);

3.配合公司各類展覽的展位設計、商品陳列設計等工作;

4.配合公司各連鎖店商品的陳列設計工作;

5.配合公司各連鎖店相關活動的廣告宣傳設計工作。

招聘要求:

1.大學本科及以上,美術設計、平面設計等相關專業;

2.熟練使用Photoshop、AI、3d、AutoCAD等做圖軟件;

3.對于色彩的搭配有著獨到的見解和體會,有較強視覺效果表現能力,思維活躍,有創意;

4.工作態度端正,有耐心、自主工作意識;

5.有良好的團隊合作精神和高度的責任感;

6.投遞簡歷時請將能夠體現設計創意風格的作品一并發送。

(三)產品設計崗(1)名

崗位職責:

1.設計開發前期調查市場并研究需求,形成市場需求文檔;

2.產品的概念設計、結構設計、外觀設計、包裝設計;

3.項目的創意設計(包括制作效果圖、立體圖、平面圖、設計手冊等)等;

4.將市場需求轉化為設計需求;

5.根據產品定位,設計產品原型,制作產品效果圖;

6.跟進產品的開發,保證日程進度;

職位要求:

1.大學本科及以上學歷,產品造型設計等相關專業;

2.有相關珠寶首飾產品整體設計經驗,熟悉加工工藝,熟悉產品開發項目流程;

3.有堅實的產品造型設計基礎,有敏銳洞察力和創新能力;

4.3D類工作軟件3DMAX、Rhino等精通,平面類工作軟件Illustrator、Photoshop熟練;

5.分析產品運營數據,收集運營意見,及時調整產品形態,優化產品,并提出合理的運營建議;

6.有自己獨到的產品設計見解和設計風格,能夠規劃產品設計方向和主題;具備良好的專業知識、溝通能力和執行能力。

(四)交易及風險管理崗(2名)

崗位職責:

1.分析和研究國際、國內貴金屬市場,對影響國際、國內貴金屬市場價格的因素進行分析,研究及分析貴金屬及相關產業的發展趨勢,并提供貴金屬市場分析報告;

2.利用統計數據模型等工具對國際、國內各市場的貴金屬價格變動規律及相關性進行分析,發現貿易機會,并對貴金屬的各種交易工具、交易模式和交易策略進行分析和評估,對公司的交易提供指導和建議;

3.分析和評估公司所面臨的各項風險,并制定和完善公司的各項風險控制制度;

4.監督和控制公司日常運營的各項風險。

招聘要求:

1.大學本科及以上,金融專業和應用數學等專業;

2.熟悉衍生產品定價及交易;

3.能夠運用VAR、壓力測試等常用的風險分析工具對公司的風險進行分析;熟悉各項風險控制制度;

4.能夠熟練使用統計分析軟件;

5.具備財務、會計和稅法基礎知識,對我國的會計制度和稅收有一定了解;

6.對分析和研究感興趣,學習能力強,具備良好的職業道德;

7.CFA(特許金屬分析師)或FRM(金融風險管理師)持證人優先。

(五)進口業務專員崗(2)名

崗位職責:

1.開拓及維護國際貿易(進口)業務;

2.有隨機應變的能力,處理好客戶的疑問,并及時解決問題;

3.與客戶充分溝通、及時處理付款、結算、提交稅票以及及時跟進業務進程中的所有事項;

4.及時通知客戶和貨代有關貨物裝運的情況;

5.妥善保管客戶的資料,有條理的歸檔;

6.業務結算后,及時將全套資料整理提交財務部門。

招聘要求:

1.大學本科及以上,國際貿易、經濟管理、英語、西班牙語、法語等相關專業;

2.英語六級或以上,口語流利,書面能力良好,溝通流暢;掌握西班牙語或者法語者優先;

3.勤奮好學,工作負責,有責任心;

4.計算機操作熟練,掌握office軟件;

5.有外貿銷售工作經驗者優先。

(六)市場專員崗(1)名

崗位職責:

1.搜集與分析客戶信息,市場信息,開拓新客戶、新渠道,負責客戶公關,達成合作;

2.負責加盟業務洽談,加盟合同的簽署,管理客戶檔案并分析;

3.積極與客戶進行溝通,以保持暢通、和諧的合作關系,提升客戶滿意度;

4.協助開展市場調查研究和經營狀況預測與分析工作,不定期提供分析報告,制定短期營銷目標和規劃并組織實施;

5.協助制定區域總代和加盟策略、銷售計劃及量化銷售目標;完成公司下達的銷售任務及各項指標;

6.協助制定品牌公關、市場推廣和宣傳文案,并配合其他部門執行, 不斷擴大公司在市場中的影響力和競爭力;

7.完成上級領導交待的其他事宜。

招聘條件:

1.大學本科及以上學歷,珠寶、市場營銷、工商管理等專業優先;

2.能獨立完成營銷方案的策劃和執行,有較好的文案撰寫能力;

3.思維活躍,有較強的創新意識和邏輯思維;

4.誠實守信、認真負責、有上進心和良好的團隊合作精神;

5.良好的綜合分析能力、組織能力、協調能力、溝通能力;

6.能夠適應長期出差。

(七)人力資源專員崗(1)名

崗位職責:

1.協助建立健全和修訂公司考勤、招聘、培訓、薪酬、福利、全員績效考核等人力資源制度建設;

2.建立和維護公司的人事檔案資料,及時更新員工的個人信息和相關資料;

3.完成公司的考勤管理,對公司員工病假、事假、調休、年假、探親假等各類假期進行統計和匯總;

4.辦理員工勞動合同的簽訂、續簽等事項;

5.辦理職工五險一金等社會保險類的相關事項;

6.完成年度各類人力資源統計報表的數據采集、匯總和上報工作;

7.完成人力資源方面的綜合性事務工作。

招聘要求:

1.大學本科及以上,人力資源、企業管理、工商管理等相關專業;

2.身體健康、政治可靠,品行兼優,有較高的職業素養和敬業精神,中共黨員優先;

3.性格沉穩,善于溝通,具有良好的團隊合作精神;

4.具有較強的專業分析能力和寫作能力。

(八)行政專員(1)名

崗位職責:

1.負責公司各種報告、文件的起草編寫工作;

2.負責公司計算機辦公系統的維護;

3.負責上級文件的簽收、傳遞、催辦工作;

4.負責各類文件、合同及相關資料的歸檔工作;

5.負責公司辦公用品的領用、登記。

招聘要求:

1.大學本科及以上,行政管理、公共管理、工商管理等相關專業;

2.具有較強的文字功底,寫作能力佳;

3.熟練操作計算機、熟悉各種辦公設備及各類辦公軟件;

4.善于溝通,語言組織能力強,應變能力強;

5.了解辦公室工作流程,為人熱情,工作細心,責任心強,有團隊協作精神;

6.中共黨員優先。

四、注意事項

(一)招聘時間為2017年3-5月;

(二)應聘畢業生可登錄集團公司官網(www.cnacgc.com)招聘專欄了解詳細信息并下載畢業生應聘申請表。將報名申請表、簡歷、學歷證書、學位證書、畢業生就業推薦表、學生證、身份證、成績單、外語成績證明及其它相關證書復印件發至電子郵箱(zhaopin@cnacgc.com)。碩士研究生需提供大學本科學歷、學位證書。

(三)報名簡歷和郵件標題:應聘崗位+畢業學校(簡稱)+姓名;

(四)應聘者需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責。請保持通訊暢通,以便接收筆試、面試相關信息;

(五)中國工藝(集團)公司網站及人社部相關鏈接為我公司發布招聘信息的官方渠道。對發布虛假招聘信息的機構,我公司保留追究法律責任的權利。

五、聯系方式:

聯 系 人:鄭先生、周先生

聯系方式:010-85698783 85698828

通訊地址:北京市朝陽區朝陽門外吉祥里103號中國工藝大廈905室,郵政編碼100020。

中國工藝(集團)公司人力資源部

2017年3月6日

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