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為滿足工作需要，擴(kuò)大選人視野，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定在全市范圍內(nèi)公開選調(diào)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員到城區(qū)四街道工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公開選調(diào)的職位及要求(詳見附件1)

二、公開選調(diào)的范圍對象

(一)公務(wù)員職位：符合選調(diào)條件的全市機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員。

(二)事業(yè)職位：符合選調(diào)條件的全市事業(yè)單位工作人員(除蘭江街道計生職位面向我市衛(wèi)生計生系統(tǒng)在編事業(yè)人員選調(diào)外，其他事業(yè)職位不含教育、衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)人員)。符合選調(diào)條件的全市機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員，如本人自愿調(diào)入事業(yè)單位的也可報考。

三、報考資格條件

報考人員除須符合報考職位所需資格條件要求外，還須符合以下基本條件：

(一)報考人員必須具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì);

(二)大專及以上學(xué)歷;

(三)在現(xiàn)單位工作滿2年;

(四)歷年年度考核均為稱職(合格)以上等次;

(五)未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;

(六)身體健康。

四、公開選調(diào)的程序和辦法

選調(diào)工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)選調(diào)的辦法進(jìn)行。

(一)報名

時間：4月1日一天(上午9：00-11：00，下午14：00-16：30)。

地點(diǎn)：余姚市人力資源和社會保障局(保慶路128號)。

辦法：報名者持身份證、學(xué)歷證書(境外學(xué)歷須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書)、選調(diào)職位要求的相關(guān)證書、證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市城區(qū)四街道公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報名登記表》(附件2，一式兩份)，現(xiàn)場接受資格審查。

經(jīng)資格審查合格的報名人數(shù)與選調(diào)指標(biāo)不足3：1的，將按不少于3：1的比例核減或取消職位指標(biāo)，報考人員可改報符合條件的其他職位。

(二)考試(包括面試和筆試)

面試：面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征和職位適應(yīng)程度等方面的測評。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。

面試對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

面試時間、地點(diǎn)另行通知。

筆試：根據(jù)面試成績從高分到低分按選調(diào)職位指標(biāo)以1:6的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈，不足比例按實際人數(shù))確定筆試對象。擬定于4月15日統(tǒng)一組織筆試，具體時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試滿分為100分，閉卷考試。筆試主要測試報考者政治、法律、市場經(jīng)濟(jì)、管理等基本知識、分析解決問題的能力和文字綜合能力。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間將另行通知本人。

筆試加分：

1、2012年以來年度考核1次優(yōu)秀加1分，最多不超過3分;

2、2012年以來獲市級以上綜合性先進(jìn)個人等榮譽(yù)1次加1分，最多不超過3分;

3、現(xiàn)任機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層副職加1分，中層正職加2分;

4、上述累計加分最多不超過6分，有加分項目人員加分后的成績作為最終的筆試成績。

考試成績合成：

考試成績由筆試成績與面試成績按6:4的比例合成，即：考試成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。

(三)考察

根據(jù)考試成績從高分到低分按1：2的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈，不足比例按實際人數(shù))確定考察對象，入闈考察人員須征得所在單位及主管部門同意，并須在總成績公布5天內(nèi)向選調(diào)單位提供由所在單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽署意見、加蓋公章的書面證明，否則視為放棄考察資格。因無法提供書面證明而空缺的考察名額，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員應(yīng)在考察2天前提供相應(yīng)的書面證明。選調(diào)機(jī)關(guān)對考察人選進(jìn)行全面考察，主要考察德才表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件以及身體狀況等，最后形成考察材料。本次公開選調(diào)不實施體檢工作，但在考察中發(fā)現(xiàn)，考察對象因身體原因影響正常工作的，作為考察不合格，不予錄用。如不符合選調(diào)條件或弄虛作假者，取消選調(diào)資格。并按相關(guān)規(guī)定對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(四)調(diào)動

根據(jù)考試成績和考察結(jié)果，經(jīng)選調(diào)機(jī)關(guān)黨委集體討論，提出擬任(調(diào))人選，報市組織和人力社保部門同意后，在擬任(調(diào))人選原單位和選調(diào)單位公示7天，無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任(調(diào)動)手續(xù);有異議的，經(jīng)核實如不具備選調(diào)要求的，取消選調(diào)資格。

本次選調(diào)，如無合適人選，允許選調(diào)職位空缺。

五、其他相關(guān)規(guī)定

(一)有關(guān)選調(diào)要求及事項，請仔細(xì)閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預(yù)先填寫;

(二)選調(diào)的范圍、對象、條件及職位所要求的學(xué)歷、任職資格、工作經(jīng)歷和等級等均包括以上層次;

(三)工作時間計算截止2017年3月31日，按滿12個月為1年計算，凡在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷不能計算入工作時間;

(四)選調(diào)人員參加筆試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的，請及時補(bǔ)辦或辦理臨時身份證，否則不得進(jìn)入考場;

(五)報考人員每人只能報一個職位，一經(jīng)報名并通過現(xiàn)場資格審查不得改報，多報無效并取消報考資格;

(六)報名資料須在報名時一次性提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響現(xiàn)場資格審查的，作不予報名處理。報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需帶被委托人的身份證及復(fù)印件。現(xiàn)場報名與現(xiàn)場資格審查，僅在規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行，逾期一概不予受理;

(七)如機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員，選調(diào)到事業(yè)職位的，將調(diào)入事業(yè)單位編制，不再享受公務(wù)員待遇;

(八)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，中層干部經(jīng)選調(diào)后，轉(zhuǎn)任(調(diào)動)到選調(diào)單位，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員保留中層待遇1年，事業(yè)人員不再保留中層待遇;

(九)根據(jù)事業(yè)單位職位設(shè)置有關(guān)規(guī)定，原聘任中級及以上職稱的事業(yè)人員在調(diào)入新單位后根據(jù)職位空缺情況重新認(rèn)定職位等級。

中 共 余 姚 市 委 組 織 部

余姚市人力資源和社會保障局

2017年3月24日

附件：

1、2017年寧波余姚市城區(qū)四街道選調(diào)職位及要求

2、余姚市城區(qū)四街道公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報名登記表