現(xiàn)對(duì)《日照港集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)管理和軟件開(kāi)發(fā)工作人員招聘簡(jiǎn)章》補(bǔ)充說(shuō)明如下：
1.去掉招聘程序中現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)“對(duì)材料審核確認(rèn)合格人員進(jìn)行性格測(cè)試和面談溝通，確定參加筆試人員”內(nèi)容;
2.將招聘程序中考試環(huán)節(jié)“根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘人數(shù)1：2比例確定參加面試人員，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃2倍的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃”改為“根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘人數(shù)1：3比例確定參加面試人員，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃”;
3.筆試和面試成績(jī)將在日照市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和日照港網(wǎng)站公布。
日照港集團(tuán)有限公司
二〇一七年五月十日
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