經縣干部職工調配領導小組研究同意，繼續招聘高中教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位和人數
招聘普通高中教師74名(具體招聘崗位詳見附件1)。
二、招聘原則
堅持公平、公正、公開、擇優聘用的原則實施招聘工作。
三、招聘條件
(一)基本條件。
1.擁護中國共產黨領導，遵守國家憲法和法律，熱愛教育事業，身心健康，品行端正，無不良行為記錄。服從分配，愿意到我縣服務不少于5周年。
2.具有相應的教師資格證書(含申報2017年春季教師資格認定、2017年8月15日前可取得教師資格證書的人員)。
3.年齡在30周歲以內(1987年7月1日以后出生)，研究生放寬到35周歲(1982年7月1日以后出生)。
(二)崗位條件。
1.學歷：(1)簽約的高中教師必須具有全日制碩士研究生及以上學歷(如某一學科報名的研究生數超過了計劃數，優先招聘研究生);(2)招考的高中教師要求為全日制一本以上普通高校畢業或全日制二本以上普通高校師范類專業畢業。
2.專業：與報考的崗位學科對口。
3.教師資格證：具有高中相應學科教師資格證。
4.戶籍：不限。
5.性別：不限。
(三)待遇。
聘用人員為事業單位人員編制，享受國家政策規定的薪酬待遇，并享受見習期直接發放轉正定級工資的優惠政策。
四、工作程序
(一)報名。
1.報名采取網上報名+現場報名方式，不接受委托報名，每人限報一個學科崗位。
(1)網上報名：即日開始報名，報名截止時間為2017年6月8日18:00。考生登錄會昌教育網(http://www.hcjy.gov.cn/)下載并如實填寫《會昌縣招聘教師報名登記表》，將《會昌縣招聘教師報名登記表》電子稿和身份證、畢業證、教師資格證、報到證等相關證件或證明、考試費繳款憑證(須在憑證空白處簽上本人姓名)一一拍照后的電子稿放入新文件夾，再將新文件夾壓縮并命名為“會昌縣招聘高中教師xxx報名材料”(xxx為報名者姓名)，發至會昌縣教育局人事股電子郵箱hcrsg5636541@163.com，聯系電話13870767707(賴老師)、13879736191(許老師)、15879710570(王老師)。
(2)現場報名。在會昌縣教育局人事股受理現場報名，現場報名應提交以下材料：①《會昌縣招聘教師報名登記表》1份;②身份證原件、復印件各1份;③畢業證原件、復印件各1份;④相應學歷報到證原件、復印件各1份;⑤教師資格證原件、復印件各1份;⑥《普通高校畢業生就業協議書》原件;⑦近期免冠1寸照片2張;⑧考試費繳費憑證(須在憑證空白處簽上本人姓名)。對符合報考條件的考生發給《準考證》。
暫未領取畢業證、報到證的應屆高校畢業生，應持有由畢業高校出具統一格式的學歷、專業證明(見附件3)。對暫未取得教師資格證的，須提交認定教師資格必備的《中小學教師資格考試合格證明》和《普通話水平測試等級證書》。
2.收費。根據贛發改收費字〔2011〕2672號文件規定，收取考試費100元，考試費繳入江西農村信用社(農商銀行)賬號6226822014602063051(戶名：王婷)。考試后未錄用的憑《準考證》于2017年6月11日退還考試費，被錄用或報名后不參加考試的不予退還考試費。
(二)資格初審。2017年6月9日，網上報了名的考生到會昌縣教育局進行資格初審，資格初審提交的材料與現場報名提交的材料相同，對通過資格初審的考生發給《準考證》。
(三)考試。
1.考試形式：(1)碩士研究生及以上學歷考生只進行面試考核，面試成績低于60分者不予聘用;(2)招考語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理(物理實驗員、通用技術教師)、生物(含生物實驗員)等崗位教師的先進行筆試，筆試合格(60分以上)者進入面試，面試合格(60分以上)者按筆試70%+面試30%計算考生總成績，面試成績低于60分者不予聘用;(3)計算機(含軟件管理)崗位教師先進行專業技能測試，測試合格(60分以上)者進入面試，面試合格(60分以上)者按測試70%+面試30%計算考生總成績，面試成績低于60分者不予聘用。
2.時間：2017年6月10日上午9:00-11:30進行筆試(測試)，下午3:00-5:30進行面試，招考面試形式為說課。
3.地點：會昌中學。
(四)簽訂就業協議。
2017年6月11日，對碩士研究生及以上學歷考生根據面試成績直接簽約，招考的崗位教師待相應學科的研究生簽約后，根據學科需求按總成績從高分到低分確定擬聘人員，簽訂就業協議書，聘滿為止。
(五)體檢。
會昌縣教育局、人社局、編委辦等部門組織已簽約人員按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規定對擬聘用人員進行體檢，體檢費用由考生本人負擔，體檢具體時間另行通知。
(六)資格復審。
1.資格復審時間另行通知。
2.資格審查小組對考生報考資格和現實表現進行復審，考生須攜帶身份證、畢業證、教師資格證、報到證等證件原件參加資格復審。如因體檢、資格復審不合格或考生自愿放棄聘用資格造成的崗位空缺，則按照考生考試總成績分學科從高分到低分依次等額遞補。如考試總成績出現并列時，筆試成績高者優先，如筆試成績相同則學歷高者優先，如學歷又相同則會昌籍(含配偶會昌籍)考生優先。
(七)確定擬聘人員、公示。
根據考試、體檢和資格復審結果，確定擬聘人員，擬聘人員名單將于2017年7月上旬在會昌教育網公示5個工作日。
(八)選崗和聘用。
1.選崗時間：2017年8月中、上旬。
2.選崗地點：待定。
3.同一專業有多個(兩個以上)崗位(單位)可供選擇的，在符合各相應招聘崗位設置的招聘條件的前提下，按考生考試總成績從高分到低分依次選崗，直至選完為止。
4.選崗后，報請縣干部職工調配領導小組會議研究同意后，按相關規定辦理聘用手續。
5.被聘人員按規定實行試用期1年。試用期滿經考核合格的，繼續履行聘用合同，不合格的，解除人事聘用關系。被聘人員最低服務年限為5周年，違約者需繳交違約金20000元。
五、其他
有下列情形之一者，取消聘用資格，簽訂的協議無效:
1.資格復審時未取得畢業證、相應的教師資格證者;
2.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者;
3.體檢不合格者;
4.自動放棄聘用資格者;
5.因違法違紀正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清者;
6.近五年內受過黨紀或政紀處分和違反計劃生育政策者;
7.法律、法規及其它規定不符合聘用條件者。
本公告由會昌縣招聘教師工作領導小組負責解釋。
附件：附件下載.doc
1.會昌縣2017年高中教師招聘計劃表
2.會昌縣招聘教師報名登記表
3.學歷、專業、教師資格證及師范類證明樣式
2017年5月26日
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