因工作需要，受用人單位委托，我中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員10名。
一、招聘原則：公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘崗位及條件：
|
序號(hào) |
招聘 單位 |
招聘 崗位 |
崗位代碼 |
崗位數(shù) |
年 齡 |
學(xué)歷及其它要求 |
備注 |
|
1 |
鳩江區(qū)法院 |
書(shū)記員 |
1701 |
5 |
30周歲以下（1986年6月6日以后出生） |
全日制法律實(shí)務(wù)類大專及以上學(xué)歷，熟悉掌握法律基礎(chǔ)知識(shí)，具有一定的文字寫(xiě)作能力，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，勝任庭審記錄。 |
身體健康，無(wú)違法犯罪記錄。 |
|
2 |
鳩江區(qū)檢察院 |
書(shū)記員 |
1702 |
1 |
30周歲以下（1986年6月6日以后出生） |
男性（因偵察工作需要），法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字和電子文檔操作能力。 |
|
|
3 |
鳩江區(qū)住建委發(fā)證辦 |
工作人員 |
1703 |
4 |
35周歲以下（1981年6月6日以后出生） |
專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷，工作熱情主動(dòng)，能適應(yīng)辦事窗口服務(wù)要求，服從單位安排。 |
有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：
不符合招聘崗位條件要求的人員;在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(含研究生);現(xiàn)役軍人;經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間2天：6月6日——6月7日(上午8：30——12：00，下午2：30—5：30)。
請(qǐng)報(bào)考人員攜帶本人身份證、學(xué)歷證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū)等有效證件原件及復(fù)印件，本人近期免冠一寸照片2張。經(jīng)資格審查合格后，予以報(bào)名。報(bào)名時(shí)需繳納筆試考試費(fèi)45元。報(bào)名地點(diǎn)：鳩江區(qū)人力資源市場(chǎng)(市內(nèi)可乘17路、游1路公交車到鳩江區(qū)法院站下沿祥盛路向北走200米，蕪湖市車管所西側(cè)50米)。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例應(yīng)不低于1:3(特殊情況，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，區(qū)人社局核準(zhǔn)，可放寬開(kāi)考比例)，比例不足取消或減少招聘計(jì)劃將提前通知報(bào)考者，報(bào)考者可在接到通知后2日內(nèi)改報(bào)其它相應(yīng)職位，逾期視同自動(dòng)棄權(quán)。
(二)考試
考試均采取筆試與面試相結(jié)合的方式。
⑴筆試：筆試時(shí)間與地點(diǎn)請(qǐng)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績(jī)滿分120分，從高分到低分排序，按1:3的比例進(jìn)入面試(最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。筆試范圍請(qǐng)關(guān)注鳩江區(qū)人社局網(wǎng)站。
⑵面試：面試由區(qū)人才交流服務(wù)中心和用人單位共同組織實(shí)施。入圍面試的考生均須辦理面試確認(rèn)手續(xù)，領(lǐng)取面試通知書(shū)，繳納80元面試考試費(fèi)。凡與報(bào)考條件要求不符的、未按時(shí)辦理面試確認(rèn)手續(xù)的人員，取消其參加面試的資格。因取消資格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，按規(guī)定時(shí)間在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位考生成績(jī)相同，并列進(jìn)入)。面試成績(jī)滿分為100分，筆試與面試成績(jī)按5:5的比例合成為考試總成績(jī)。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)÷1.2×50%+面試成績(jī)×50%。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
本次考試不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū)和資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
(三)體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢和考察人選。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低排序。
體檢和考察由區(qū)人才交流服務(wù)中心和用人單位共同組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(四)公示和聘用
對(duì)擬聘用人選，公示5天，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受監(jiān)督。用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。
四、聘用待遇
基本工資：鳩江區(qū)法院、鳩江區(qū)檢察院書(shū)記員2600元/月，鳩江區(qū)住建委發(fā)證辦辦事員2300元/月;績(jī)效工資：500元/月，按規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金。
五、監(jiān)督
本次考試實(shí)行信息公開(kāi)，招聘信息、考試成績(jī)等全部在鳩江區(qū)人社局網(wǎng)站(http://218.22.74/xxgkweb/blue/index.jsp?unit=738920081)上公布，對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員和考生，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
咨詢電話：0553-5960061
監(jiān)督舉報(bào)：0553-5968330
上述咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
鳩江區(qū)人才交流服務(wù)中心
2017年6月2日
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試