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2012年東營市公安局交警支隊(duì)交通協(xié)管員招聘簡章
來源:東營市人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:2101 次 日期:2012-06-21 17:45:45
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因工作需要,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律規(guī)定,現(xiàn)面向社會公開招聘交通協(xié)管員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、交通協(xié)管員性質(zhì)

本次招聘的交通協(xié)管員是指協(xié)助交通民警從事維護(hù)道路交通秩序、維護(hù)交通事故現(xiàn)場秩序、維護(hù)道路交通安全設(shè)施、開展交通安全宣傳教育等工作的協(xié)勤人員。不是人民警察,不具有公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員身份,不具備行政執(zhí)法和行政審批資格。

二、招聘對象和條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行;

2、年齡在18周歲以上(1994年1月1日以前出生),30周歲以下(1981年1月1日以后出生),具有大專畢業(yè)以上文化程度;

3、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

4、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,聽從指揮,未受過公安機(jī)關(guān)打擊處理,無違法犯罪記錄;

5、身體健康,體形端正,非特體,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無紋身,無重度扁平足;男,身高1.70以上,女,身高1.65以上;

6、崗位所需要的其他條件;

7、公安院校畢業(yè)生、退伍軍人以及具有駕駛、計(jì)算機(jī)、寫作等技能特長的人員可適當(dāng)放寬條件。

三、招聘人數(shù)

本次招聘總?cè)藬?shù)為100人,其中男性80人,女性20人。

四、報名與資格審查

(一)報名

報名時間:2012年 7月 3日至2012年 7月 5日

上午8:30—11:30

下午14:30—17:30

報名地點(diǎn):山東加工制造業(yè)人才市場(東城黃河路153號,東營市公安局交警支隊(duì)對面)

咨詢電話:0546-8306135

采用現(xiàn)場的方式進(jìn)行報名,進(jìn)行初審。凡符合本簡章報考條件要求者,可在規(guī)定時間內(nèi)持《東營市公安局交警支隊(duì)交通協(xié)管員報名登記表》(應(yīng)聘人員到http://dylss.dongying.gov.cn 、http://rencai.dongying.gov.cn 下載填寫并正反打印)及本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報名。以上所提供的證件均為原件,同時提供復(fù)印件各1份。另交近期1寸同底免冠彩色照片3張,不得委托他人代辦手續(xù)。

(二)資格審查

對招聘人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程,經(jīng)審查不具備招聘條件的,取消其資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按成績依次遞補(bǔ)。

五、考試內(nèi)容和時間安排

考試包括筆試、面試。需繳納考試費(fèi)50元。

(一)筆試(采用百分制,按50%計(jì)入總分)

內(nèi)容主要有,時事政治、法律基礎(chǔ)知識、行政能力測驗(yàn)、公共基礎(chǔ)知識及公文寫作。按職位1:1.5的比例進(jìn)入面試。

筆試時間、地點(diǎn)等相關(guān)具體事項(xiàng),通過http://dylss.dongying.gov.cn查詢通知。

(二)面試(采用百分制,按50%計(jì)入總分)

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,內(nèi)容分為通用和體現(xiàn)職業(yè)特點(diǎn)兩部分。

面試時間、地點(diǎn)等相關(guān)具體事項(xiàng),通過http://dylss.dongying.gov.cn查詢通知。

六、考核政審、體檢

根據(jù)考試總成績(筆試50%、面試50%),按招聘職位1:1的比例,確定進(jìn)入考核政審、體檢范圍人員。

考核政審、體檢工作按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對因考核政審、體檢不合格造成的空缺,按空缺人數(shù),依次遞補(bǔ)。體檢工作在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報考人員承擔(dān)。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

七、聘用及聘用后待遇

經(jīng)考核政審和體檢合格的,按成績依次確定擬聘用人員,并予以公示。被聘用者與人才中介機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同,合同期兩年,派遣到公安機(jī)關(guān)交通管理部門工作。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于簽訂合同前由本人提供與原工作單位解除勞動用工關(guān)系的證明材料,否則視為自動放棄聘用資格。

合同期內(nèi),對違反規(guī)定、不能勝任本職工作,或身體原因不能堅(jiān)持正常工作的,解除勞動合同。合同期滿,雙方勞動關(guān)系自然解除。期滿后,根據(jù)工作需要和本人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)續(xù)簽合同。

新聘用人員實(shí)行試用期工資,試用期2個月,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月。期滿考核合格的,根據(jù)所在崗位、級別和工作績效,工資待遇按每月1800元(含績效考勤獎)執(zhí)行,繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)保險。

八、其他

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過http://dylss.dongying.gov.cn公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,并保持通信暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

東營市公安局交警支隊(duì)交通協(xié)管員報名登記表

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二〇一二年六月二十一日

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