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2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊

公開招聘警務輔助人員公告

根據《曲靖市公安機關警務輔助人員管理辦法（試行）》，為緩解公安機關警力不足與工作任務繁重之間的矛盾，促進全區公安交通管理工作健康有序發展，經區人民政府批準，麒麟公安分局交通警察大隊決定面向社會公開招聘警務輔助人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招考，擇優聘用。

二、招聘計劃

（一）曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊計劃公開招聘警務輔助人員90名。具體招聘崗位及招聘條件詳見《2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊公開招聘警務輔助人員計劃表》（附件1）（以下簡稱《招聘計劃表》）。

（二）《2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊公開招聘警務輔助人員公告》及招聘計劃表在麒麟區人民政府門戶網站（http://www.ql.gov.cn/以下稱“規定網站”）進行公告。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍。

2、18周歲以上，26周歲以下【年齡計算截止時間為2017年6月30日（含30日）以前】，男性，身高在1.70米（含1.70米）以上。

3、擁護憲法，遵守國家法律法規，品行端正。

4、具有大專及以上文化程度，退伍軍人可放寬到高中及以上文化程度。

5、具有正常履行崗位職責所需的身體素質和工作能力。

6、具備報考崗位要求的資格條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的。

2、曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的。

3、被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的。

4、曾因違反警務輔助人員有關管理規定被辭退或被解除勞動合同的。

5、有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

6、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。

7、其他不適合從事警務輔助工作的。

四、報名及資格審查

(一)報名方式、時間及地點。

1、報名方式：采取現場報名的方式。

2、報名時間：2017年7月12日至7月21日，上午8∶30-11：30，下午14：30-17∶30，逾期報名無效。

3、報名地點：麒麟區勞動就業中心服務大廳（地址：南寧北路157號）

4、報名注意事項：

（1）提供《2017年曲靖市公安局麒麟分局交警大隊招聘警務輔助人員登記與資格審核表》（附件2）一式兩份。

（2）提供本人身份證、畢業證原件復印件各1份；無違法犯罪記錄證明材料、中國人民銀行出具的個人征信報告；有工作單位的需提供現工作單位出具的同意報考證明。

（3）提供符合筆試政策性加分的相關資料原件及復印件各1份。

（4）提供《2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊公開招聘警務輔助人員考生誠信承諾書》（附件3）。

（5）本人近期半寸免冠正裝彩色照片(3張) 及電子版本(JPG格式、照片名稱填寫為“姓名+身份證號碼”)。

(二)資格審查

招聘工作領導小組辦公室按照各崗位招聘的條件對報名者進行資格審查。凡通過資格審查者，在規定網站公布進入筆試環節人員名單。

（三）領取準考證。

準考證由麒麟區人力資源和社會保障局統一制作，通過資格審核的考生請于2017年7月27至28日到麒麟區勞動就業中心服務大廳領取。

五、筆試

（一）筆試類別。

考試主要測試考生的基礎知識，主要內容為：基本法律知識(憲法、人民警察法)、公安基礎知識、寫作以及計算機應用知識，滿分為100分，考試時間：120分鐘，采取閉卷紙筆作答方式進行。筆試成績占綜合成績的50%。

（二）筆試時間及地點。

筆試時間：以準考證上確定的時間為準。

筆試地點：具體地點詳見準考證。

考生按照準考證上規定的時間、地點參加筆試。

（三）筆試成績的公布及查詢。

筆試成績（含政策性加分）于筆試結束之日起3個工作日內在規定網站公布，筆試成績僅限2017年度有效。

（四)筆試政策性加分。

按照《曲靖市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》有關規定，被評為革命烈士的子女筆試成績加8分(包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關系的繼子女);對因公犧牲人民警察的子女，筆試成績加5分。

革命烈士子女須提供民政部頒發的《革命烈士證明書》;因公犧牲人民警察的子女需提供民政部門或縣級及以上公安部門認定并頒發的《人民警察因公犧牲證明書》;以上加分證明材料請于報名時由考生本人提供。

退伍軍人筆試成績加5分。

六、面試

筆試結束后，根據報考人員筆試成績從高到低的順序和招聘計劃，按照2:1的比例確定面試人員。若出現報考人員放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形，根據筆試成績從高到低的順序進行一次遞補。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的，按實有人數進行面試。面試期間，面試人員不按規定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，造成的人員空缺不再遞補，面試正常進行。

1、面試方式：采取結構化面試的方式進行。滿分100分，面試時間為15分鐘。面試主要測試適應崗位要求的認知能力、溝通協調能力、應變能力、語言表達能力和儀容儀表等。

2、面試時間：擬定于2017年8月上旬，具體時間、地點在規定網站公布。

3、面試時報考人員需提供：本人身份證、筆試準考證原件，并于面試前30分鐘進入候考室。

4、面試成績按四舍五入保留兩位小數，當場宣布，考生簽字確認。

綜合成績的計算方法：筆試成績和面試成績按照各占50%的權重比例計入考試綜合成績，綜合成績保留小數點后兩位。筆試成績、面試成績在規定網站公布。

七、體檢、政審考察

體檢和政審考察工作由招聘工作領導小組辦公室組織實施。根據考生在本崗位綜合成績排名從高到低，按照1:1的比例確定進入體檢、考察程序，綜合成績相同的以面試成績高者優先，若面試成績仍相同的，按照《曲靖市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》有關規定，優先招聘在職公安民警配偶子女、退役士兵、警察類或政法類院校畢業生、見義勇為積極分子和先進個人，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。

體檢參照《公務員(人民警察)錄用體檢標準》到縣級以上醫療機構進行。體檢合格的進入政審程序，政審考察參照公安機關招錄人民警察(公務員)政審等有關要求進行。因自愿（自動）放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的而產生的崗位空缺，不再遞補，按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。

八、公示和聘用

根據體檢、政審考察結果確定擬聘用人員，經體檢、政審考核合格的人員名單，進行公示，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示7個工作日（節假日順延）。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，予以聘用，對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。為保護考生權益，反映問題時須實名反映。

九、聘用及相關待遇

經考試、體檢、政審、公示合格的人員須在規定時間內到用人單位報到，與用人單位簽訂聘用合同，試用期為3個月(含崗前培訓，培訓時間不少于 30天)。試用期滿后，經考核合格，按照《勞動法》、《勞動合同法》等有關規定簽訂勞動合同，試用期滿考核不合格的，不予聘用。合同期內由麒麟公安分局交警大隊負責繳納社會保險，工資待遇按照《曲靖市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》確定。

十、紀律和監督

曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊及曲靖市人力資源和社會保障局作為公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行指導、協調、檢查和監督，受理有關投訴或舉報，負責調查處理，接受社會監督。

（一）招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的，應按照國家有關規定實行回避。

（二）對違反公開招聘紀律或不具備招聘條件、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員實行“零容忍”。一經查實，取消考試資格或錄（聘）用資格，五年內禁止參加全市公安機關組織的警務輔助人員招聘考試。

（三）嚴格招聘考試的試題管理，加強試題的安全保密措施，對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經發現從嚴處罰。本次考試不指定輔導用書，不組織或委托任何機構開展考前培訓。

監督電話：0874-3510677

曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊信訪接待室

咨詢電話：0874-3516206

本公告由曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊負責解釋。

附件：

1、2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊公開招聘警務輔助人員計劃表 警務輔助人員計劃表.xls

2、2017年曲靖市公安局麒麟分局交警大隊招聘警務輔助人員登記與資格審核表 輔警登記表及審查表.xls

3、2017年曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊公開招聘警務輔助人員考生誠信承諾書 誠信承諾書.doc

曲靖市公安局麒麟分局交通警察大隊

二〇一七年六月三十日