根據《江西省省直事業單位公開招聘工作人員面試規定(試行)》文件精神及省人社廳對《省煤田地質局2017上半年面向社會公開招聘工作人員面試方案》的批復，我局于2017年7月6日至9日舉行了全局2017上半年面向社會公開招聘工作人員面試。面試前，局人事勞動處對入闈人員進行了資格復查，對因放棄資格復查或資格復查不合格者產生的空缺，從本崗位未入闈人員按筆試成績從高分到低分的順序等額進行了遞補。面試工作由機關黨委全程參與監督，省紀委駐局紀檢組、省人社廳相關部門負責同志到場進行了巡視。
按照《省煤田地質局2017上半年公開招聘工作人員公告》中相關規定，我們對所有參加面試考生的綜合成績(50%*筆試成績+50%*面試成績，下同)進行計算并排序，按照考生綜合成績從高分到低分等額確定擬參加體檢人選(面試人數未達到招聘崗位計劃數比例(3：1)的崗位，先按面試人數3：1的比例，以考生綜合成績從高分到低分(綜合成績相同者按面試成績排序)等額確定擬體檢人選;其他空缺招聘職數，以考生綜合成績從高分到低分等額確定擬體檢人選(但考生面試成績低于70分及綜合成績排在其后者均不列為體檢人選)。
現將擬列為體檢人選名單(見附表)公示如下，公示期為2017年7月11日至15日，對以上人選如有異議，可與我局人事勞動處聯系，電話：0791-85211114，85203525。
附件：省煤田地質局2017年上半年公開招聘擬參加體檢人選名單
2017年7月11日
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