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2017年浙江省經濟信息中心/浙江省信用中心招聘人員公告
來源:浙江省人事考試網 閱讀:1265 次 日期:2017-09-07 15:23:25
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根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,浙江省經濟信息中心、浙江省信用中心決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘單位

(一)浙江省經濟信息中心:浙江省發展和改革委員會下屬公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助,機構規格相當于副廳級。主要職能是為政府提供宏觀決策咨詢、信息技術保障服務和電子政務系統開發利用。單位位于杭州市區。

(二)浙江省信用中心:浙江省發展和改革委員會所屬的公益一類事業單位,預算形式為財政適當補助,機構規格相當于縣處級。主要承擔浙江省區域范圍內信用信息的征集、整理、發布、使用、管理工作,協助推動全省社會信用體系建設。單位位于杭州市區。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘信息技術崗位(浙江省經濟信息中心)3人,信用研究崗位(浙江省信用中心)2人,均為專業技術崗位。

應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的有關規定條件,以及招聘崗位下列具體要求:

(一)浙江省經濟信息中心信息技術崗位:具有博士研究生學歷或副高及以上職稱;計算機科學與技術、軟件工程、動力工程及工程熱物理等專業,具有扎實的專業理論基礎;年齡在45周歲及以下(1971年9月30日后出生)。

(二)浙江省信用中心信用研究崗位:具有碩士研究生及以上學歷;政治經濟學、西方經濟學、世界經濟、國民經濟學、區域經濟學、金融學、產業經濟學、國際貿易學、統計學、數量經濟學、管理學等專業,具有扎實的專業理論基礎,有較強的研究能力和良好的文字表達能力;年齡在35周歲及以下(1981年9月30日后出生)。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.報名。應聘者應于公告之日起至2017年9月30日期間,發送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘信息技術崗位+姓名”、“應聘信用研究崗位+姓名”)到專用郵箱jsj@zgb.com.cn,附報名表(樣表見附件)。

2.資格初審。報名結束后3天內,招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,通過電話或短信向報名人員反饋初審結果。

信用研究崗位報名人數應不少于招聘人數的3倍,否則將酌情核減招聘人數或取消招聘計劃。

3、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關安排。

(二)考試

考試采用筆試、面試相結合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,并按40%、60%計入總成績。

1.筆試

筆試內容:主要測試研究能力、文字能力和專業知識的實際應用能力。

時間:2017年 10月上旬(具體時間另行通知)。

地點:浙江省經濟信息中心(若有變化另行通知)。

筆試結束后,根據筆試成績從高分到低分,按1:3比例確定入圍面試人員名單。

2.面試。資格復審和面試有關安排另行通知。

面試人員應由本人前往招聘單位工作地點接受資格復審。面試人員須提供本人身份證、學歷和學位證書、工作業績等原材料。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者,或未按時參加資格復審的,取消面試資格。

信息技術崗位面試:采用答辯加專業知識測試方式進行。

信用研究崗位:采用無領導小組討論方式進行。

面試最低合格分數為60分,低于該成績者,不能入圍下一環節。

(三)體檢、考察

考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,各崗位從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優先),按招聘人數1:1的比例確定體檢、考察對象。

體檢工作參考公務員考錄體檢、考察工作的辦法進行。

(四)公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理,與招聘單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或考核、體檢中出現不合格者,不遞補。

四、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

1.浙江省經濟信息中心門戶網站(http://www.zjic.gov.cn,“通知公告”欄目);

2.浙江省信用浙江網(http://www.zjcredit.gov.cn);

3.浙江省發展和改革委員會網站(http://www.zjdpc.gov.cn,“人事信息/事業單位招考欄目”);

4.浙江省人力資源和社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn, 機關事業公開招聘)。

招聘過程相關信息在主管單位和招聘單位網站公布,請應聘者自行留意。

(二)應聘人員對本招聘公告或在指定網站公布的相關信息有異議的,請在公布之日起5日內向省發改委人事處反映,以便及時糾正。聯系電話:0571-87058023。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

通訊地址:杭州市環城西路33號

電話:0571-87054960、87054152

傳真:0571-85152092

2017年9月6日

附件:浙江省事業單位公開招聘報名表

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