依據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的規定，蘭溪市部分事業單位決定面向社會公開招聘工作人員共69名(詳見招聘計劃表)。蘭溪市人力資源和社會保障局受招聘單位委托，承辦公開招聘有關工作的組織實施。現將具體事項公告如下：
一、招聘范圍、對象和條件
(一)基本條件
1、遵紀守法，品行端正，愿意履行所在單位人員的義務;
2、具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、技能條件;
3、適應崗位要求的身體條件;
4、崗位所需要的其他條件;
5、曾因犯罪受到刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，均不得報名。
(二)招聘單位、范圍及具體條件
見附件《2017年蘭溪市第二批部分事業單位公開招聘工作人員計劃表》。
(三)年齡條件
18至35周歲以下(1982年9月23日至1999年9月23日期間出生)。
二、考試報名
每人限報一個職位。現在全日制普通高校就讀的專升本人員或研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考。有法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員情形的不得報考。
因與衛計系統事業單位秋季公開招聘同時進行筆試考試，所以不能同時報考第二批部分事業單位和衛計系統事業單位秋季招聘的職位。
(一)注冊及報名
本次招聘報名全部采取網絡報名的方式進行,不設現場報名。
時間：2017年9月23日8:30-9月27日17:30。
應聘人員登陸浙江人事考試網(http://qssy.zjks.gov.cn/signup/),注冊報名。并將畢業證書、資格證書照片發送至招聘單位郵箱。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
(二)資格初審
時間：2017年9月23日8:30-9月28日17:30。
應聘人員可上網查詢資格初審結果及未通過初審的理由。未通過資格初審但仍在網上報名期限內的，可再次報名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位(主管部門)負責。
(三)網上繳費
時間：2017年 9月29日8:30-9月30日17:30。
通過資格初審的應聘人員在同一網址辦理網上繳費。考務費40元。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。
繳費確認人數不足招聘計劃數3倍，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，應聘該計劃人員可自接到取消計劃通知起進行改報。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考務費。
(四)下載并打印準考證
時間：2017年10月12日8:30-10月13日17:30。
已完成繳費人員可在同一網址下載打印準考證，并按準考證要求參加考試。
如不符合條件和職位要求而發生后果的，責任由考生自負。
三、筆試科目、時間和地點
筆試科目：蘭溪市電子政務辦公室網絡維護崗位、蘭溪市人力資源和社會保障局信息中心技術崗位筆試科目2門，綜合基礎知識滿分為100分，計算機專業技術滿分為100分，各占筆試成績的50%。其他事業單位的崗位筆試課目綜合基礎知識，筆試成績滿分為100分。
報考人員必須攜準考證和身份證原件參加考試。攜帶2B鉛筆及黑色水筆，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。
筆試時間為2017年10月14日。
資格復審
面試前進行資格復審。資格復審由招聘單位(或主管部門)在規定時間、地點對入圍面試人員現場進行資格復審。資格復審合格者，參加面試。復審不合格的，相應職位不再遞補。
入圍面試人員攜帶《報名信息表》、本人身份證、戶口簿、畢業證書學位證書及應聘崗位所需的其他證件(證明)的原件及復印件參加資格復審。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書。
資格復審具體時間地點另行通知。未按規定時間地點參加資格復審的視作自動放棄面試資格。
五、面試
綜合基礎知識筆試結束后，按照參考總人數淘汰5%的人數比例，劃定筆試合格分數線。合格分數線及以上的考生按筆試成績從高分到低分按1：3比例(招聘職位計劃數3人及以上的按1：2比例)確定面試對象;蘭溪市電子政務辦公室網絡維護崗位、蘭溪市人力資源和社會保障局信息中心技術崗位，綜合基礎知識和計算機專業技術綜合筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象。面試對象將在蘭溪市人力資源和社會保障網和蘭溪人才網上公布。面試成績滿分為100分，面試成績未達到60分的取消錄取資格。
面試時間及地點將另行通知。
六、總成績計算辦法
電子政務辦公室、市人力資源和社會保障局信息中心公共基礎知識占總成績的25%，專業知識占總成績的25%，面試占總成績的50%。廣播電視臺筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。
其他招聘崗位筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。
七、體檢
體檢標準參照國家公務員的體檢標準執行。按1：1的比例進行體檢，放棄體檢或體檢不合格的，從該職位總成績高分到低分依次予以遞補。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄取資格。
八、考察、聘用
對體檢合格人員按1：1的比例進行考察，考察不合格的，在該職位總成績高分到低分依次予以遞補。考察標準參照國家公務員的有關考察規定執行。
考察合格后，向社會公示7天，公示無異議的，按規定辦理聘用手續。逾期未辦理聘用手續的，作自動放棄處理，取消聘用資格，缺額人數不再遞補。
九、聘用人員待遇
報考事業單位的錄取人員納入招聘單位的事業編制，并實行聘用制。
十、其它說明
1、招聘范圍根據《2017年蘭溪市第二批部分事業單位公開招聘工作人員計劃表》上的規定。全國211、985院校(不含二級院校)全日制本科畢業生、碩士研究生以上學歷的、高級職稱報名戶籍不限。
2、本市事業單位在編人員不能報考平行或順向撥款形式的事業單位。
3、年齡、計算工作經歷、戶籍地的截止時間為2017年 9月23日。
4、聘用人員在招聘單位原則上最低服務年限為5年(錄用公務員、當兵入伍、上級選調、高校入學等特殊情況除外)。
5、市電子政務辦公室、市道路運輸管理局、市種子管理站、市建設工程安全監督站如今后單位列入參照公務員法管理，根據現有政策，此次所招聘事業身份的工作人員不列入參公人員，單位參公時將予以分流到其他事業單位，資格復審時需提供愿意無條件服從組織分流的保證書。
6、報考鄉鎮街道經濟與統計服務中心統計員職位的聘用人員分配時，原則上以市政府對鄉鎮街道通用排名，按成績從高到低確定。
十一、紀律與監督
(一)本次公開招聘有關信息指定在蘭溪市人力資源社會保障網(http:// www.zjlxlss.gov.cn)和蘭溪人才網(http://www.lxrcsc.com)公布，供考生查詢和社會監督。考生報名后請及時上網查詢有關通知，請考生自行留意。
(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內書面向我局公務員管理科(電話：0579-88891752)反映，以便及時研究處理，逾期不受理。
(三)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
十二、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
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蘭溪市人力資源和社會保障局
二○一七年九月十四日
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