中共五通橋區委組織部
樂山市五通橋區人力資源和社會保障局
關于2017年五通橋區考核招聘衛生事業單位工作人員公告
為增強我區衛生專業技術力量，緩解衛生技術人才的短缺，根據中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關于激勵引導教育衛生人才服務基層的意見》(川委辦〔2014〕7號)、四川省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強急需短缺衛生專業技術人員考核招聘有關事宜的通知》(川人社辦發〔2014〕263號)和樂山市人力資源和社會保障局《樂山市關于進一步規范事業單位公開招聘工作的意見》(樂人社發〔2012〕99號)的規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”原則，結合我區實際，面向社會考核招聘衛生事業單位工作人員。現將有關事項公告如下:
一、考核招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘的對象和范圍
面向社會考核招聘符合《2017年樂山市五通橋區公開考核招聘衛生事業單位工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡稱《一覽表》詳見附件1)崗位條件的社會在職、非在職人員。
(二)基本條件
1.報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍、遵紀守法、品行端正、有良好的職業道德、愛崗敬業、事業心和責任感強;
(2)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，符合體檢相關要求;
(3)完全符合本公告《一覽表》所列招聘崗位需要的條件及資格要求。《一覽表》中的崗位條件沒有設置專業方向的，專業方向不作要求。如：崗位要求的“專業名稱”為“護理”，報考者畢業證所載專業為“護理(涉外護理)”，由于專業名稱“護理”完全一致，可以報考;
(4)2017年11月1日前取得《一覽表》所需的學歷學位證書及其他資格證書。
(5)符合事業單位招聘工作有關回避的規定。
2.有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;
(5)在各級人事考試中違規違紀在禁考期內的人員;
(6)法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形;
(7)五通橋區機關事業單位在編在職人員。
在招聘的任何環節發現報名者不符合報名條件，弄虛作假，違反回避制度等，報名或聘用資格一律無效，且責任自負。
二、考核招聘單位及名額
本次共計考核招聘61名衛生事業單位工作人員，均為我區事業單位編制內人員，具體崗位見《一覽表》。
三、報名
1.報名方式：本次公開考核招聘采用現場報名方式，報名與面試資格審查一并進行。
2.報名時間：2017年11月1日至11月7日09：00—17：00。
3.報名地點：五通橋區衛生和計劃生育局人事教育股(五通橋區雙江路83號衛計局三樓)
4.報名辦法：符合招聘條件人員，請準確填寫《2017年樂山市五通橋區公開考核招聘事業單位工作人員信息表》(附件二)并于規定報名截止時間內攜帶相關材料到報名地點報名。
5.報名所需資料：
(1)《報名信息表》2份(按要求張貼近期2寸免冠證件照片);
(2)有效期內第二代身份證原件和復印件1份;
(3)有效的畢業證、學位證原件和復印件1份;
(4)機關事業單位在編在職人員報考須提供同級組織、人社部門出具同意報考的書面證明，否則視為資格審查不合格;
(5)崗位要求的其他資格證書原件和復印件1份。
不能按要求提供上述證件和證明的，視為自動放棄。
通過面試資格審查的人員，由五通橋區人力資源和社會保障局發給《面試通知書》(考核時間、地點以《面試通知書》為準)。考生須按面試通知書的要求，于指定的時間到指定的地點參加面試，未按規定參加面試的考生，視為自動放棄面試及下一聘用環節。
資格審查貫穿考核招聘全程，考核工作中任一環節發現報考者不符合招聘崗位條件或弄虛作假的，取消其報考或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。
四、考核
采取面試方式進行綜合考核。面試主要內容為招聘崗位綜合素質和業務能力。面試總分100分，保留小數點后兩位，個人面試成績當場公布。面試結束后，根據綜合考核排名從高分到低分等額確定進入體檢人員，若出現擬聘職位最后一名面試成績相同者，進行面試加試，以加試成績高低確定進入體檢人員。面試考核成績低于60分的將不進入下一環節。考核工作相關信息將在五通橋區政府門戶網站(http://www.wtq.gov.cn)公布，請考生及時關注。
五、體檢
體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行。體檢的項目和標準按照新修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。按照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)規定：對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早博(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，安排當場復檢。
體檢不合格人員可由本人在體檢結果公布之日起3個工作日內書面向五通橋區人力資源和社會保障局申請復檢一次，復檢在原體檢醫院以外的二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢結果以復檢結果為準(已安排當日當場復檢的除外)。
體檢工作相關信息將在五通橋區政府門戶網站(http://www.wtq.gov.cn)公布，請考生及時關注。因體檢人員自動棄權或體檢不合格出現的崗位空額，按照參加考核報考者的成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
本環節遞補只進行一次。
六、審核確認和聘用
1.體檢合格人員確定為考察人員，被考察人員應在規定時間內(具體時間另行通知)到五通橋區人力資源和社會保障局開調檔函并將《考察表》交到五通橋區人力資源和社會保障局。
考察內容主要包括：報考人員思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的專業素養、業務能力等情況;同時對個人人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。考察結束應形成書面材料，確定考察意見和結論。經考察不合格的不予聘用。
逾期不參加考察及考察中發現有不符合報考條件的，取消其擬聘資格，責任由考生自負。對取消報考資格或報考者自動放棄出現的空額，按該崗位參加考核報考者的成績，從高分到低分依次等額遞補。
報考人員未在規定時間內提供相關考察材料的，視為自動放棄。
本環節遞補只進行一次。
2.考察合格人員確定為擬聘用人員，在五通橋區政府門戶網站(http://www.wtq.gov.cn)公示7日。公示期間，沒有反映問題或反映問題經組織查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。審核確認并辦理了聘用手續的人員，應在招聘單位規定的時限內到單位報到。逾期未報到者，取消聘用資格。
本環節不再遞補。
3.本次考核招聘人員，應自愿承諾自本人與單位簽訂事業單位聘用合同生效之日起，在招聘單位最低服務年限為6年。
4.受聘人員按相關政策規定實行試用期制度。試用期滿，經招聘單位考核，合格的予以正式聘用;試用期間有嚴重違法違規行為或試用期滿不合格的，取消聘用。
七、監督與聯系電話
為保證考核招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督，對違反規定弄虛作假的人員，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。
監督電話：
五通橋區紀委、監察局：0833-12388
聯系電話：
五通橋區衛生和計劃生育局 ：0833-3308263
五通橋區人力資源和社會保障局：0833-3301593
本公告未盡事項由五通橋區人力資源和社會保障局負責解釋。
中共五通橋區委組織部
樂山市五通橋區人力資源和社會保障局
2017年10月31日
附件:
公眾號
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當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
