佛山市發展和改革局為佛山市人民政府工作部門，是綜合研究擬訂全市經濟和社會發展政策，進行總量平衡、結構調整、指導經濟體制改革的宏觀調控部門。為深入貫徹落實習近平總書記對廣東工作重要批示精神，市人民政府研究決定，將佛山市推進供給側結構性改革辦公室設立在我局。為更好地統籌協調此項工作，我局擬面向全國公開招考專業技術雇員1名。現將有關事項公告如下：
一、招考崗位及人數
佛山市推進供給側結構性改革辦公室政策研究及宣傳崗位高級專業技術雇員1名。
二、招考條件
(一)具有碩士研究生及以上學歷或高級專業技術資格，哲學、經濟、中文、新聞傳播類專業。
(二)年齡40周歲以下(1978年1月9日以后出生)。
(三)綜合素質較好，品行端正，勤奮敬業，思維敏捷，身體健康，符合《佛山市直機關單位雇用人員管理辦法》規定的其他條件。
(四)理論知識扎實，具有出色的寫作能力、語言表達和溝通協作能力，能獨立承擔政策文稿起草、綜合文稿審定、重大問題協調及對外宣傳報道等。
(五)熟悉宏觀經濟、產業經濟、體制改革等國家政策，具有較強的政策研究能力，熟悉佛山情況者優先。
(六)具有黨政機關、高等院校、研究機構、國有企業、新聞媒體等相關單位工作經歷者優先。
三、報名的具體事項
報名方式：符合條件的人員于2018年1月9日至1月26日將材料以ems方式寄至佛山市禪城區嶺南大道北12號3號樓506佛山市發展和改革局人事科劉女士。報名者需提供報名登記表，身份證、學歷證、學位證、戶口簿復印件和相關工作經歷證明、業績材料(個人獨立完成的調研文章、學術文章或已登刊物的文字材料)各1份，免冠紅底小一寸照片2張，同時請將報名登記表和照片的電子版發送至郵箱：fsfgrsk@163.com。我局審查材料后，將通知符合條件的報名者參加考試，具體考試時間另行確定。
四、考試
專家組測評方式，包括筆試、面試。
五、體檢和考核
體檢和考核的標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(粵人社部發〔2017〕70號)和公務員錄用政審考察相關規定執行。
六、公示與雇用
根據考生綜合成績高低順序和體檢、考核結果，擇優確定擬雇用人選，進行公示。公示期滿且無異議的，雙方簽訂勞動合同。合同首次簽訂雇用期為1年，試用期1個月。合同期滿，雙方愿意續約的，續簽勞動合同。雇用人員須在雇用單位規定的時間內報到，逾期不報到的，取消錄用資格。
七、薪酬、福利待遇
雇用人員的薪酬按佛山市人力資源和社會保障局的有關規定執行，高級專業技術雇員年薪約18-24萬，試用期的基本月薪按80%標準計發。雇用人員參加企業職工基本社會保險，按規定繳納住房公積金，依法享受法律法規規定的其他福利待遇。
聯系人：劉钖，咨詢電話：0757-83036218。
佛山市發展和改革局
2018年1月9日
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