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為進一步拓寬選人用人渠道，優化公務員隊伍結構，加強市場監督管理干部隊伍建設，根據《中華人民共和國公務員法》、《廣東省國家公務員調任、轉任工作暫行辦法》(粵人發[2003]266號)等文件規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，肇慶市高要區市場監督管理局擬在廣東省范圍內公開選調公務員。現將有關事項公告如下：

一、選調職位和人數

本次公開選調人數為2名，選調的職位為高要區市場監督管理局基層所，主要從事行政執法及市場監督管理工作。

二、選調范圍

廣東省范圍內機關、參公單位具有公務員(含參照公務員法管理單位工作人員，以下簡稱“參公人員”)身份，已完成公務員登記或參公登記且在編在崗(聘任制公務員除外)。

三、選調條件

(一)報名參加我局公開選調公務員考試的人員須同時符合以下條件：

1、思想政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規;

2、勤奮敬業，品行端正，責任感強;

3、具有全日制大學本科及以上學歷，選調職位表如下：

4、年齡在35周歲以下(1983年1月22日以后出生);

5、具有較強的文字綜合能力、語言表達能力和綜合協調能力。在省部級、市以上媒體發表過理論文章的，同等條件下優先考慮;

6、公務員年度考核結果均為稱職或優秀等次(公務員試用期除外);

(二)具有下列情形之一的人員，不得參加公開選調：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

2、受處分期間或者未滿期限的;

3、現工作單位不同意轉任或者不符合公務員轉任規定的;

4、按照有關規定，未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;

5、尚在新錄用公務員試用期的;

6、選調對象不得具有選調轉任后即構成《公務員法》第六十八條規定必須回避的情形;

7、法律、法規規定的其他情形。

(四)體檢和考察。

考試結束后，按考試總成績由高分到低分的順序，從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。體檢工作按公務員招錄的標準進行。

體檢合格的考生確定為擬選調考察人選，高要區市場監督管理局按照公務員錄用考察工作的有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，重點對考察對象的個人檔案進行嚴格審核，全面核實其是否符合報考資格條件。

如出現體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、錄用資格的，相應職位可由選調單位決定是否依次遞補體檢、考察人選。

(五)公示和轉任。

根據考試成績、考察情況和體檢結果，確定轉任對象，并在“高要區政府門戶網站”公示7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響轉任的，按有關規定辦理手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開選調資格。

五、其他

(一)選調對象在報名、考試、體檢、公示過程中如有弄虛作假行為的，一經發現立即取消選調資格，并報有關部門進行相應處理。

(二)本次選調不收取任何費用。

(三)本公告未盡事宜由高要區市場監督管理局負責解釋。

肇慶市高要區市場監督管理局

2018年1月15日