為適應檢察工作發展需要，陽春市人民檢察院決定向社會公開招聘四名合同制工作人員，現公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國公民身份。
(二)年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1983年1月1日至2000年1月1日期間出生)。
(三)具有正常履行職責的身體條件。
(四)具有良好的政治素質和道德品行，無違法違紀記錄。
(五)具有全日制普通高等院校大學專科及以上學歷。
(六)具備擬聘職位所要求的其他資格條件。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員，以及法律法規和有關政策規定不得聘用為工作人員的其他情形的人員，均不得報考。
二、招聘名額
擬公開招聘合同制工作人員共4名。
三、招聘流程
(一)信息發布
招聘信息于2018年1月18日通過陽春市人民政府、陽春市人民檢察院等門戶網站以及“陽春檢察”微信公眾號發布。
(二)報名
本次招聘采取現場報名方式，報考人員可于2018年1月18日至1月25日上班時間(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30)到陽春市人民檢察院政工科(503室)報名。每人只可報考一個職位，報名時需提交以下資料：
1、本人身份證復印件二份。
2、本人最高學歷、學位證書復印件二份。
提交的資料須真實有效，凡發現報考者與報名所要求的資格條件不符以及提供虛假報名材料的，一律取消其報名、錄用資格。
(三)資格審查
由陽春市人民檢察院于2018年1月26日進行初審并確定參考人選。
請報考人員保持報名時所留聯系電話的通訊暢通，以便通知有關事宜。
(四)考試
采取筆試、面試相結合的方式，于2018年1月31日上午9:00進行筆試、下午3:00進行面試，請考生屆時到陽春市人民檢察院三樓會議室參加考試。
1、考試內容
(1)筆試內容為法律基礎知識及行政綜合知識，考試時間為90分鐘。
(2)面試主要考察考生的臨場應變能力、綜合表達能力、處置問題能力等，每名考生的面試時間約為6分鐘。
2、成績計算
總成績=筆試成績(占60%)+面試成績(占40%)。計算考生成績時，保留小數點后兩位，在各招聘職位名額范圍內按總成績從高到低確定聘用人選。如總成績出現并列，筆試成績高者優先。如筆試成績仍相同，將綜合整體情況擇優聘用。
四、用工形式
被聘用人員將與陽春市人民檢察院簽訂《陽春市人民檢察院合同制工作人員合同書》。工資標準為1800元/月(包含五險)，年末考核稱職者，次年工資提高100元/月。
五、其他事項
咨詢電話：0662-7761663(政工科)
本公告由陽春市人民檢察院負責解釋。
附表1：陽春市人民檢察院合同制工作人員招聘職位表
| 招聘職位 | 招聘人數 | 專業要求 | 備注 |
| 政工科 | 1 | 不限 | |
| 案件管理科 | 1 | 計算機及相關專業 | |
| 案件管理科 | 1 | 計算機及相關專業 | |
| 偵查監督科 | 1 | 法律及相關專業 | 不要求通過司法考試 |
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