根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定，淮南市人力資源和社會(huì)保障局、淮南聯(lián)合大學(xué)決定，組織實(shí)施淮南聯(lián)合大學(xué)2018年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃和條件
淮南聯(lián)合大學(xué)2018年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)22名。報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件：
(一)遵守黨紀(jì)國法，忠誠黨和人民的教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)與良好的道德品行，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表。
(二)全日制碩士研究生及以上，特別強(qiáng)調(diào)要具有相應(yīng)的學(xué)位證明;國外學(xué)校頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位證書要有教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。
(三)年齡不超過30周歲(1987年7月1日以后出生)、不超過35周歲(1982年7月1日以后出生)。
(四)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，無傳染性疾病，無精神病史，能勝任崗位工作。
(五)學(xué)校新增專業(yè)急需的博士研究生、教授等人才，依據(jù)市人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定按照一事一議辦法引進(jìn)。
(六)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
具體招聘崗位和條件見《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》(附件1)。
二、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間自2018年7月2日9:00至7月6日17：00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
(二)報(bào)名方式
應(yīng)聘人員采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請將《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)、簡歷、近期免冠2吋彩照(以本人身份證號(hào)碼命名)電子版打包以“姓名+應(yīng)聘(填具體崗位名)”命名發(fā)至淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部郵箱(rczp@hnuu.edu.cn)。現(xiàn)場報(bào)名請將《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)、簡歷、近期免冠2吋彩照(以本人身份證號(hào)碼命名)提交到淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部，同時(shí)電子版打包以“姓名+應(yīng)聘(填具體崗位名)”命名發(fā)至淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部郵箱(rczp@hnuu.edu.cn)。
(三)資格審查
資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場復(fù)審相結(jié)合，現(xiàn)場復(fù)審時(shí)須提供有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、是黨員的需提供黨員證明信、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件等材料。2018年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的人員，須提供學(xué)校或省、市教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2018年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和有關(guān)材料;國外高校畢業(yè)的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料;至2018年9月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書原件，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。
資格復(fù)審放在專業(yè)測試前進(jìn)行，具體復(fù)審時(shí)間另行通知。
資格審查貫穿招聘工作的全過程。
三、專業(yè)測試
專業(yè)技術(shù)崗位主要采取專業(yè)測試(試講、理論、實(shí)操等)形式，綜合考核考生的教姿教態(tài)、對(duì)教材的理解能力、口語表達(dá)能力、組織能力等，看是否具備教師的基本條件。
專業(yè)測試時(shí)間另行通知。
四、體檢
體檢由市人力資源和社會(huì)保障局、淮南聯(lián)合大學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))要求，按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。
體檢具體時(shí)間另行通知。
五、考察
測試和體檢合格人員確定為考察對(duì)象。成立考察組，制定考察辦法，根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的綜合能力情況，并對(duì)考察對(duì)象的資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。對(duì)考察出現(xiàn)人選缺額的，從報(bào)考同一崗位的人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。對(duì)考察出現(xiàn)人選缺額的，從報(bào)考同一崗位的人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。
六、簽約聘用
對(duì)考察合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會(huì)保障局審核、公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理有關(guān)審批聘用手續(xù)(事業(yè)單位編制)。淮南聯(lián)合大學(xué)與新進(jìn)人員簽訂聘用合同，新進(jìn)人員實(shí)行試用期一年(12個(gè)月)制度。
七、相關(guān)事宜
本《公告》招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé);報(bào)考專業(yè)和學(xué)歷要求由淮南聯(lián)合大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘工作相關(guān)信息，請登陸淮南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、淮南聯(lián)合大學(xué)網(wǎng)查詢。
咨詢電話：0554-6862608(淮南聯(lián)合大學(xué))、
0554-6662235(淮南市人力資源和社會(huì)保障局)
淮南市人力資源和社會(huì)保障局
淮南聯(lián)合大學(xué)
2018年6月28日
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