為確保我縣數字化城管平臺和縣長熱線平臺正常運行，經縣委縣政府同意，面向社會招聘魚臺縣數字化城管平臺輔助人員30名(其中女性坐席員10名，男性信息采集員20名);縣長熱線平臺5人(其中女性3人，男性2人)。現將有關事項公告如下：
一、范圍及條件
(一)擁護黨的基本路線、方針、政策，擁護中華人民共和國憲法，思想品德好，作風正派，沒參加過邪教組織及其活動，沒有受過刑事處罰和黨政紀律處分。
(二)中專以上學歷，退伍軍人可放寬到初中;退伍軍人和有全國計算機等級考試合格證的優先錄用。
(三)年齡在18周歲以上、30周歲以下(1988年1月1日——2000年1月1日出生)，大專學歷可放寬到35周歲(1983年1月1日后出生)，大學本科以上學歷和退伍軍人可放寬到40周歲(1978年1月日后出生)。
(四)魚臺戶籍或配偶系魚臺籍且在魚臺居住的。
(五)男性身高1.65米以上，女性不限;單眼裸視力0.6以上，矯正視力1.0以上;身體健康、五官端、心理素質好、口齒清晰、聽力正常;無殘疾、無傳染病。
(六)崗位要求的其他條件。
二、報名與資格審查
報名時間：2018年7月16日——7月18日
上午8:30——12:00，下午14:00——18:00
報名地點：濟寧市華強人力資源服務有限公司(湖陵三路西支河北大橋北河堤向西200米)。
聯系電話：0537——6467169
報考人員登錄中國魚臺網網站，現場報名。報名時需攜帶以下材料：身份證、戶口簿、畢業證(退伍軍人需提供退伍證)原件及復印件各一份;近期正面免冠一寸彩色照片同底板照片3張。
初審通過后，繳納考務費80元。考試具體時間、地點和注意事項見筆試準考證。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報考條件的隨時取消考試或聘用資格。
三、考試內容和方法
考試分筆試、面試。
(一)筆試。凡報名合格的人員，一律參加筆試。筆試采取統一命題、閉卷考試形式，筆試內容：《濟寧市城鎮容貌和環境衛生管理條例》、魚臺歷史沿革、魚臺名人、魚臺稻改精神、執行力、廉政等知識。滿分為100分，考試時間90分鐘。
應聘人數如超過計劃數的2倍，根據筆試成績高低，按1:2的比例確定參加面試人員。應聘人數如達不到計劃數的2倍，所有人員均參加面試。
(二)面試。采用結構化面試方式，主要測試考生的分析問題、解決問題、組織計劃、協調能力、應急處置突發事件能力，言談舉止、儀表氣質等素質。面試總分100分。面試時間、地點見面試通知書，領取面試通知書的時間另行通知。
按筆試、面試成績各占50%的比例計算考生總成績，按總成績高低等額確定進入體檢和政審范圍人員。造成的缺額按照考試總成績從高分到低分依次遞補。
四、體檢和政審
體檢標準和辦法參照公民參軍入伍體檢規定組織實施。體檢費用由應聘人員承擔。政審要全面、客觀、公正地了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、作風紀律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。因體檢和政審不合格致使錄用人員達不到招錄人數的，按照考試總成績從高分到低分依次遞補。
五、聘用
經考試、政審、體檢合格的擬聘用人員公示7個工作日無異議的，由濟寧市華強人力資源服務有限公司辦理聘用手續，派遣到縣城市管理局和縣長熱線平臺工作。被聘人員聘期3年(連續考核優秀的可續聘)，含試用期2個月。濟寧市華強人力資源服務有限公司與被聘用人員簽訂勞動合同，合同每年簽訂一次。被聘人員合同期內不服從用人單位管理、違反相關規定的，用人單位將其退回濟寧市華強人力資源服務有限公司，該公司與其解除勞動合同。
六、待遇
(一)工作期間實行半軍事化管理，統一著裝。
(二)由縣財政予以保障，參照濟人財社(2015)30號文件規定，聘用人員待遇為企業最低生活保障標準(含單位和個人按上級規定的最低繳費基數繳納的養老、醫療、失業、工傷四項社會保險)。聘用期間，社會平均工資調整后，適當調整聘用人員待遇。
濟寧市華強人力資源服務有限公司
2018年7月5日
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