為切實解決我縣公安機關警力不足的問題，我公司決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及數量
文職輔警崗1，20名，男女不限，要求大專及以上學歷;
勤務輔警崗1，4名，男性，要求高中及以上學歷;
勤務輔警崗2，1名，男性，要求高中及以上學歷，并在報名之日前取得駕駛證a1照。
二、招聘對象和報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正;
(三)年齡18周歲以上、35周歲以下;
(四)報考文職輔警崗位人員在報名開始日前取得國民教育(包括全日制、自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大、函授)序列大專及以上學歷，勤務輔警崗須取得高中及以上學歷;
(五)身心健康。
(六)有下列情形之一的，不屬于招聘范圍：
1、曾受過刑事處罰或治安管理處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未作出結論的;
2、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰正在服刑，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
3、曾被開除公職或者因嚴重違紀違規被用工單位退回勞務派遣公司或用人單位解除勞動關系的;
4、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
5、不得從事警務輔助工作的其他情形。
三、招聘方式及流程
招聘采取現場報名、資格審查、筆試、體測、面試、體檢、政審、公示、聘用的方式進行，各流程具體內容如下：
(一)現場報名及資格審查
1、報名時間：2018年8月1日至8月3日(每天上午9時至下午6時)，截止時間為2018年8月3日下午6時。
2、報名地點：重慶市通達勞務有限責任公司(城口縣葛城街道土城路39號，聯系人：涂老師，聯系電話59225697)。
3、報考者需攜帶戶口本原件及本人戶口頁復印件1份、本人身份證原件及復印件1份、學歷證書原件及復印件1份、《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》(需登錄中國高等教育學生信息網“學信網”獲得)、個人征信報告(到銀行打印或登錄中國人民銀行征信中心互聯網個人信用信息服務平臺下載個人信用報告)、近期1寸免冠照片4張。經初審，學歷、年齡、身高、體態、視力均符合條件的，現場填寫《城口縣公安局警務輔助人員招聘報名表》。
(二)筆試
筆試采取閉卷方式進行，筆試內容《綜合基礎知識》，滿分為100分。筆試持本人身份證、準考證參加，筆試時間、地點見準考證。若因招聘崗位報考人數達不到1：3的開考比例，城口縣公安局有權對開考比例及崗位、人數進行適當調整，或設置筆試合格分數線。筆試時間：2018年8月6日，筆試地點：重慶市通達勞務有限責任公司多功能會議室(城口縣葛城街道土城路39號四樓)。
(三)體能測試
1、參加體能測試者按筆試成績從高到低以招聘崗位人數1：3的比例確定(若筆試開考比例未達到1：3的，則筆試合格人員全部進入體能測試)。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進入體能測試。
2、體能測試按《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(渝人社發﹝2011﹞103號)、《重慶市錄用人民警察體能測評工作實施細則(試用)》(渝人社發﹝2012﹞81號)執行。體能測試年齡的計算時間為體能測試當天。體能測試的3項全部達標的為合格，其中1項不達標的為不合格。
3、體能測試時間、地點另行通知，體能測試結束后及時向考生宣布體能測試結果，不合格人員不得進入面試。體能測試結果及進入面試人員名單將于體測結束次日在縣公安局大門張貼公示。體能測試結束后，不再遞補人員進行體能測試。
(四)面試
1、參加面試者在體能測試合格人員中按筆試成績從高到低以招聘崗位人數1：2的比例確定。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進入面試。
2、面試采取結構化面試的方式進行，面試主要考察報考人員適應崗位需要的基本素質和能力。面試采用百分制，面試成績占總成績的50%。面試順序按報考崗位現場抽簽。面試成績當場公布。
3、考生總成績計算方法
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績計算到小數點后一位，第二位四舍五入。
4、設置面試合格分數線為60分(對于招聘崗位人數與參加面試人數比例低于1：2的，考生面試成績還應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均成績，方可進入體檢)。
5、面試時間、地點另行通知，面試成績及總成績在城口縣通達勞務公司、城口縣公安局大門前統一公布。
(五)體檢
1、按照總成績由高到低的順序確定體檢人員，總成績相同的，按照筆試成績確定。
2、參加體檢人員統一進行體檢，體檢標準參照人民警察錄用體檢標準執行，體檢費用自理。體檢不合格或出現空缺的，按總成績由高到低補錄。
(六)政審
體檢合格者由城口縣公安局按有關要求進行政審。若政審不合格，不予聘用，按總成績從高到低依次遞補。
(七)公示
擬聘用人員名單將在重慶市通達勞務有限責任公司、城口縣公安局大門前進行為期3天的公示。
(八)聘用
經公示無異議的，確定為聘用對象，由重慶市通達勞務有限責任公司發出聘用通知,被聘用人員攜帶身份證到公司辦理報到手續，與公司按規定程序簽訂勞動合同，并按照《勞動合同法》規定實行2個月的試用期(含培訓期)。試用期滿，經考核合格的，正式予以聘用，試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，雙方自動解除勞動合同關系。
四、工資待遇
被聘用人員由勞務派遣機構，重慶市通達勞務有限責任公司與警務輔助人員訂立勞動合同，建立勞動關系，并與公安機關訂立勞務派遣協議，派遣到公安機關警務輔助崗位工作。薪酬福利按照重慶市人民政府《公安機關文職人員管理辦法》執行。按政策享受“社會五險”，統一配發服裝。
五、附則
本招聘公告由我公司負責解釋。
咨詢電話：59224455
重慶市通達勞務有限責任公司
2018年7月31日
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