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2018興業(yè)銀行成都分行社會招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1921 次 日期:2018-08-08 09:32:10
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興業(yè)銀行成立于1988年8月,是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,總行設(shè)在福建省福州市,2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市(股票代碼:601166),注冊資本107.86億元.資產(chǎn)總額規(guī)模躋身全國前十大銀行之列。

興業(yè)銀行成都分行信用卡(綜合)營銷中心招聘

興業(yè)銀行成都分行于2003年4月正式開業(yè),是興業(yè)銀行在四川設(shè)立的省級管轄行,零售產(chǎn)品營銷中心隸屬于興業(yè)銀行總行信用卡中心,由成都分行管理,開設(shè)有宜賓、德陽、樂山、南充、綿陽、瀘州分處。主要從事零售產(chǎn)品營銷、市場用卡活動、汽車分期付款等各類個人貸款業(yè)務(wù),是本行創(chuàng)新發(fā)展的利潤中心之一。

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。

招聘職位:

一、數(shù)據(jù)統(tǒng)計崗

基本條件:

(一)具有大專以上學(xué)歷;

(二)1年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理或相關(guān)工作經(jīng)驗;

(三)具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法、品行端正,過往無不良行為記錄;

(四)身心健康,具有較強的工作責(zé)任心和良好的團隊協(xié)作精神。

工作地點:

興業(yè)銀行信用卡(綜合)營銷中心:順城大街206號附1號三樓

招聘要求:

大專及以上學(xué)歷,28周歲以下;

具有相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理、或會計行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗;

善于分析數(shù)據(jù),邏輯思考能力強;

富有良好的團隊合作意識,有較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力、抗壓能力;

具備認真負責(zé)的工作態(tài)度和良好的溝通能力。

有銀行工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀的可適當放寬條件。

熟練運用電子辦公軟件。如excel、ppt等。

薪資待遇:

1、薪資組成:底薪 +績效+各項活動獎勵;

2、入職當月購買社保(五險一金);

3、周末雙休、國家規(guī)定節(jié)假日、帶薪年假;

4、提供完善晉升機制,優(yōu)先享有內(nèi)部推薦及其他崗位招聘機會。

注意事項:

(一)、請確保所投遞材料的真實性,信息虛假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(二)、應(yīng)聘材料投遞后,請耐心等待。初選通過者,我們將電話或短信予以通知,擇優(yōu)錄取。

(三)、未被錄用人員材料將進入單位人才庫,概不退還,擇機聯(lián)系。

二、信用卡專員

基本條件:

(一)大專以上學(xué)歷;

(二)具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗和工作能力;

(三)具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法、品行端正,過往無不良行為記錄;

(四)身心健康,具有較強的工作責(zé)任心和良好的團隊協(xié)作精神。

工作地點:

興業(yè)銀行信用卡(綜合)營銷中心:順城大街206號附1號三樓

招聘崗位及條件:

(一)信用卡專員: 10人

需求區(qū)域:成都(028區(qū)域)

(1)招聘要求

1. 大專以上學(xué)歷,35周歲以下;

2. 具有一定陌生拜訪工作經(jīng)歷,具備良好的客戶意識、溝通能力、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)知識,熟悉市場,心里承受能力強;

3. 有較強的語言表達能力和溝通技巧,能吃苦,能承受銷售壓力;

4. 富有良好的團隊合作意識,有較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力;

5. 具備一定的管理能力、認真負責(zé)的工作態(tài)度和良好的溝通能力;

6. 有銀行工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀的可適當放寬條件。

薪資待遇:

1、薪資組成:底薪 +績效+各項活動獎勵;

2、提供崗前專員知識培訓(xùn);

3、入職當月購買社保(五險一金);

4、周末雙休、國家規(guī)定節(jié)假日、帶薪年假;

5、提供完善晉升機制,優(yōu)先享有內(nèi)部推薦及其他崗位招聘機會。

注意事項:

(一)、請確保所投遞材料的真實性,信息虛假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(二)、應(yīng)聘材料投遞后,請耐心等待。初選通過者,我們將電話或短信予以通知,擇優(yōu)錄取。

(三)、未被錄用人員材料將進入單位人才庫,概不退還,擇機聯(lián)系。

三、信用卡產(chǎn)品經(jīng)理

基本條件:

(一)大專以上學(xué)歷;

(二)具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗和工作能力;

(三)具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法、品行端正,過往無不良行為記錄;

(四)身心健康,具有較強的工作責(zé)任心和良好的團隊協(xié)作精神。

工作地點:

興業(yè)銀行信用卡(綜合)營銷中心:順城大街206號附1號三樓

招聘崗位及條件:

(一)信用卡專員: 30人

需求區(qū)域:成都(028區(qū)域)

(1)招聘要求

1. 大專以上學(xué)歷,35周歲以下;

2. 具有一定陌生拜訪工作經(jīng)歷,具備良好的客戶意識、溝通能力、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)知識,熟悉市場,心里承受能力強;

3. 有較強的語言表達能力和溝通技巧,能吃苦,能承受銷售壓力;

4. 富有良好的團隊合作意識,有較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力;

5. 具備一定的管理能力、認真負責(zé)的工作態(tài)度和良好的溝通能力;

6. 有銀行工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀的可適當放寬條件。

薪資待遇:

1、薪資組成:底薪 +績效+各項活動獎勵;

2、提供崗前專員知識培訓(xùn);

3、入職當月購買社保(五險一金);

4、周末雙休、國家規(guī)定節(jié)假日、帶薪年假;

5、提供完善晉升機制,優(yōu)先享有內(nèi)部推薦及其他崗位招聘機會。

注意事項:

(一)、請確保所投遞材料的真實性,信息虛假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(二)、應(yīng)聘材料投遞后,請耐心等待。初選通過者,我們將電話或短信予以通知,擇優(yōu)錄取。

(三)、未被錄用人員材料將進入單位人才庫,概不退還,擇機聯(lián)系。

四、電話服務(wù)專員

基本條件:

(一)具有國家教育主管部門認可的大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

(二)具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗和工作能力;

(三)具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法、品行端正,過往無不良行為記錄;

(四)身心健康,具有較強的工作責(zé)任心和良好的團隊協(xié)作精神。

工作地點:

興業(yè)銀行零售產(chǎn)品營銷中心

招聘崗位及條件:

電話銷售員:4名

工作內(nèi)容:服務(wù)現(xiàn)有興業(yè)銀行客戶,開展信用卡升級,分期業(yè)務(wù),活動促動等金融業(yè)務(wù)。

1、全日制大專及以上學(xué)歷,30周歲以下,普通話標準;

2、性格外向,有工作熱情,熱愛銷售工作并愿意從事電話工作;

3、有較強的語言表達能力和溝通技巧,能吃苦,能承受銷售壓力;

4、富有良好的團隊合作意識,有較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力;

5、 電腦操作基本熟練,具有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,條件優(yōu)秀的可適當放寬條件。

薪資待遇:

1、薪資組成:底薪 +績效+各項活動獎勵;

2、提供崗前專員知識培訓(xùn);

3、入職1月內(nèi)購買社保(五險一金);

4、周末雙休、國家規(guī)定節(jié)假日、帶薪年假;

5、提供完善晉升機制,優(yōu)先享有內(nèi)部推薦及其他崗位招聘機會。

注意事項:

(一)、請確保所投遞材料的真實性,信息虛假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(二)、應(yīng)聘材料投遞后,請耐心等待。初選通過者,我們將電話或短信予以通知,擇優(yōu)錄取。

(三)、未被錄用人員材料將進入單位人才庫,概不退還,擇機聯(lián)系。

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