濰坊市大中專畢業生就業指導中心為濰坊市人力資源和社會保障局局屬事業單位，負責全市高校畢業生就業創業服務工作。根據需要，本著公開、公平、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準和崗位要求條件，擬面向社會公開招聘人員4名，由濰坊天澤人力資源管理有限公司派遣到濰坊市大中專畢業生就業指導中心工作，相關事項公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;
(二)具有全日制普通高校本科及以上學歷，所學專業為中國語言文學類和新聞傳播學類相關專業(以教育部公布的專業設置為準);
(三)具有3年以上(2015年9月17日以前參加工作，含當日)工作經驗，有較強的文字功底和寫作能力，在正規期刊發表文章的優先錄用;
(四)身體健康，年齡在40周歲以下(1978年9月17日以后出生，含當日);
(五)法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
二、報名與資格審查
(一)個人報名
應聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網站查看招聘公告。報名采取現場報名與郵件報名相結合的方式進行，應聘人員可攜帶應聘材料(身份證、學歷學位證、工作簡歷、發表文章，上述材料交驗原件留存復印件)到濰坊天澤人力資源管理有限公司報名，也可將應聘材料電子件發至郵箱報名。屬在職人員的需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明，對出具同意應聘證明確有困難的在職人員，可在考察時提供。現場報名地址：濰坊高新區健康街與惠賢路交匯處西100米路北富濰大廈A座12層1203房間，電話：8878916，郵箱：wftianze@163.com。
郵件報名時間：2018年9月17日00:00至9月28日24:00。
現場報名時間：2018年9月17日至9月21日、9月25日至9月28日，上午8:30—11:30、下午1:30—5:30。
(二)資格審查
安排人員負責資格審查工作，對應聘人員提交的信息資料進行資格審查，對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名，對未通過初審人員，要說明理由，對提交材料不全的，應注明缺失內容，退回應聘人員進行補充。
三、考試內容和方法
考試內容分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
(一)筆試
筆試科目為公共基礎知識和寫作，采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
(二)面試
根據筆試成績按崗位招聘計劃1:3比例確定面試人選。面試采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘人員解決實際問題、邏輯思維、協調與應變、言語表達等方面的素質和能力。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績，成績在面試結束后向應聘人員宣布。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
筆試及面試時間、地點另行通知，應聘人員需保持通訊暢通。
四、體檢考察
按照考試總成績和招聘計劃1:1比例確定進入考察體檢范圍。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》等規定執行，體檢費用由應聘人員個人承擔。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環節。考察側重應聘人員政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況，并對應聘人員報考資格進行復審;體檢或考察不合格的，取消聘用資格。
對應聘人員放棄考察、體檢資格及考察、體檢不合格等原因造成空缺的，按考試總成績依次等額遞補。
五、公示
對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在濰坊市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，根據有關規定辦理相關手續。
六、聘用及待遇
被錄用人員與濰坊天澤人力資源管理有限公司簽訂合同，以勞務派遣的方式派遣到濰坊市大中專畢業生就業指導中心工作，聘用人員待遇采用基本工資加績效方式發放，繳納五險一金，扣除各項保險和公積金后月工資3500元左右，周末雙休，享受國家法定節假日。
七、招聘紀律
整個招聘過程嚴格執行公開、公正、公平的原則，嚴禁以各種名義規避招聘要求，嚴格回避制度，招聘過程中若出現弄虛作假、徇私舞弊及違反組織紀律行為，將依法依規進行處理。
原標題：關于為濰坊市大中專畢業生就業指導中心招聘高校畢業生就業創業服務人員的公告
濰坊天澤人力資源管理有限公司
2018年9月14日
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