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為促進建管事業可持續發展，經報主管部門同意，滁州市建設工程質量監督檢測中心公開招聘1名(勞務派遣)專業技術人員，招聘工作由滁州市建筑工程管理處負責組織實施。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持**、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取專業知識筆試、面試相結合的方法進行。

二、招聘范圍和條件

公開招聘持有中華人民共和國二級注冊結構工程師職業資格證書并能在本單位順利注冊的專業技術人員1名，要求全日制專科或以上學歷，專業為建筑工程、結構工程、土木工程、道路橋梁、巖土工程、工民建等相關專業，50周歲以下，具有建筑工程相關專業三年以上經驗，具備工程師或以上職稱資格。

三、聘用形式

聘用形式為勞務派遣，員工與滁州市勞務合作中心簽訂勞動合同。

四、應聘人員資格條件

1、遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

2、具有國家教育部門承認的且符合招聘崗位要求的學歷學位條件;

3、具有良好的職業道德和履行崗位職責的能力;

4、具有適應崗位要求的身體條件;

5、符合招聘崗位要求的年齡、工作經歷及專業、技能等條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)現役軍人;

(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(3)正在履行勞動合同，且無法即時解除勞動關系的人員。

五、招聘程序和方法

公開招聘工作按照以下步驟組織實施。

(一)信息發布

招聘公告于2018年9月14日在滁州市城鄉規劃建設委員會、滁州市建筑工程管理處、滁州市公共招聘網公布招聘信息。

(二)報名及資格審查

1、報名時間為2018年9月17日—2018年9月30日，工作日每天上午8：00—12：00，下午14:30—17:30;地點在滁州市瑯琊西路81號建設大廈10樓1002室;

咨詢電話：0550—3065299，3031930(報名期間使用)

2、應聘人員需提供有效居民身份證和學歷、學位證書等材料。在職人員還需提供所在單位同意報考證明。以上各項報名證件均須提供原件和復印件;

3、應聘人員須填寫《滁州市建設工程質量監督檢測中心招聘人員報名資格審查表》(附件);

4、應聘須形成競爭，報考人數與招聘人數的比例一般不低于2:1。不足開考比例規定時，核減招聘計劃數或經報主管部門同意后適當調整;

5、應聘人員填報的信息必須與本人實際情況一致、真實有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與應聘條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

(三)筆試

1、筆試內容：《專業基礎知識》一科，考試時限為120分鐘，分值為100分。本次考試不指定考試輔導用書，招聘單位不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;

2、筆試時間和地點另行通知;

3、筆試成績公布：筆試成績于筆試結束后5個工作日內，在滁州市城鄉規劃建設委員會、滁州市建筑工程管理處網站公布;

(四)面試

1、面試人員的范圍：按照筆試成績從高分到低分順序與招聘人數不低于2:1的比例確定參加面試人選，不足規定比例時，按實際人數確定，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選;

2、面試的形式和程序：面試根據應聘專業采取結構化面試的形式進行，面試分值為100分。面試成績當場向應聘人員宣布;

3、面試時間和地點：另行通知;

4、考試成績計算：應聘人員考試總成績為筆試成績(60%)與面試成績(40%)合成成績。考試總成績在面試結束后5個工作日內在滁州市城鄉規劃建設委員會、滁州市建筑工程管理處網站公布。

(五)體檢

按照應聘人員的考試總成績從高分到低分順序與招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。如考試總成績相同，以筆試成績高低排序;筆試成績仍相同的，以面試成績高低排序。

體檢標準按照招考國家公務員 體檢標準執行，體檢費用自行承擔。

對體檢出現缺額的，在應聘人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結束后，不再遞補。

(六)公示

滁州市建筑工程管理處從考試、體檢等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單，在滁州市城鄉規劃建設委員會、滁州市建筑工程管理處網站公示7天。對經公示無異議或反映問題不影響聘用的，下達聘用通知。聘用人員須在規定的時間內報到，逾期未報到者，取消其聘用資格。

(七)聘用

1、聘用人員與滁州市勞務合作中心簽訂勞動合同。按規定新進人員實行試用期制度，試用期(二個月)包括在勞動合同期限內。試用期合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用;

2、聘用人員實行退出機制，有下列情形之一的，滁州市建設工程質量監督檢測中心有權終止或解除勞動合同：

(1)勞動合同期滿的;

(2)不能堅持正常工作或不能夠繼續勝任工作的;

(3) 不服從單位工作安排的;

(4)嚴重違反單位管理制度的;

(5)被依法追究刑事責任的;

(6)有《勞動合同法》等法律法規規定其他情形的。

五、紀律與監督

1.招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施，接受監督;

2.嚴格執行公開招聘的相關工作紀律。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重予以相應的處分;

3.對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消面試或聘用資格。

監督舉報電話：0550-3046796

本公告由滁州市建筑工程管理處負責解釋。

滁州市建設工程質量監督檢測中心

2018年9月14日