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昆明市中醫醫院2019年度公開招聘工作人員面試公告

根據《昆明市衛生健康委員會2019年度直屬事業單位公開招聘工作人員公告》現將本單位面試相關事宜公告如下：

一、確定面試人員

1、報考學歷要求為“普通招生計劃全日制本科及以上學歷、國民教育本科及以上學歷”崗位的考生按各崗位筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員并進行現場資格復審，各崗位招聘計劃數與進入面試人數的比例為1:2。

2、報考學歷要求為“普通招生計劃全日制碩士研究生及以上學歷”崗位的考生通過現場資格復審后直接進入面試。

3、擬進入面試人員名單詳見附件。

二、面試方式

1、報考學歷要求為“普通招生計劃全日制碩士研究生及以上學歷”的崗位采取現場提問和實際操作方式。

2、報考學歷要求為“普通招生計劃全日制本科及以上學歷、國民教育本科及以上學歷” 的崗位采取現場提問和綜合素質能力考核。

三、面試內容

1、 報考學歷要求為“普通招生計劃全日制碩士研究生及以上學歷”的考生主要為招聘崗位所必需的專業知識、業務能力和綜合素質考核。

2、報考學歷要求為“普通招生計劃全日制本科及以上學歷、國民教育本科及以上學歷”崗位的考生所必需的綜合素質能力、個人素質能力和組織能力考核。

3、本次面試不指定任何培訓機構或者參考書。

四、面試時間、地點

面試時間：2019年6月9日。

面試地點：詳見《昆明市中醫醫院公開招聘工作人員面試通知單》。

請擬進入面試的考生本人帶身份證件于2019年6月3日至2019年6月6日到昆明市中醫醫院人力資源部領取《昆明市中醫醫院公開招聘工作人員面試通知單》（地址：呈貢區祥園街2628號門診五樓，聯系電話：0871-63139121，工作時間：9：00—12:00,13:30—17:00）。

五、注意事項

考生憑借有效身份證件、《昆明市中醫醫院公開招聘工作人員面試通知單》按時到達面試地點報到，未按時報到的考生，不得參加面試。

六、綜合成績的計算方法、合格分數線、考察人選的確定

（一）面試總分100分，面試占考試總成績的50%。

（二）考試總成績按百分制計算。學歷要求為“普通招生計劃全日制本科及以上學歷、國民教育本科及以上學歷”的崗位綜合成績=筆試科目一成績×25%+筆試科目二成績×25%+面試成績×50%。

學歷要求為“普通招生計劃全日制碩士研究生及以上學歷”的崗位，面試成績即為考試總成績。

（三）報考學歷要求為“普通招生計劃全日制碩士研究生及以上學歷”及以上的招聘崗位應聘人員面試合格分數線為70分；其他學歷要求的崗位應聘人員面試成績合格分數線為60分；特殊情況等額進入面試的應聘人員面試成績合格分數線為70分。

（四）綜合成績公示：按崗位分類排名同時在昆明市人力資源和社會保障網（http://rsj.km.gov.cn）和昆明衛生人才網( www.kmwsrc.com.cn)上進行公示，公示期為5個工作日。成績公示期內考生可對考分申請復查。

（五）經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加考察和體檢人選。

七、招聘紀律

（一）事業單位招聘人員面試工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

（二）事業單位公開招聘人員面試實行回避制度。

凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及與聘用單位負責人有直接上下級關系的崗位。

聘用單位負責人和招聘工作人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

（三）嚴禁考生在應試時以任何形式向考官透露個人、家庭身份信息，一經發現一律按作弊處理，取消該考生當次應試成績。

（四）嚴格公開招聘紀律，對違規情況，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

八、監督電話：

昆明市衛生健康委員會組織人事處：0871-63966158

昆明市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處：0871-63192326

昆明市中醫醫院2019年度公開招聘工作人員面試公告

昆明市中醫醫院2019年度事業單位公開招聘工作人員擬進入面試人員名單

昆明市中醫醫院

2019年5月31日