2019年四川省交通運輸廳高速公路交通執法第五支隊公開招聘編制外聘用人員公告
因工作需要，支隊擬面向社會公開招聘高速公路交通編制外聘用人員（勞務派遣），具體招聘方案如下：
一、招聘原則
公開考核、嚴格考察、平等競爭、擇優聘用。
二、招聘崗位和人數
（一）招聘崗位：
一大隊（駐地：成雅高速成都收費站入口右側執法大樓）
二大隊（駐地：雅安市名山區園區路6號成雅分公司雅安管理處）
三大隊（駐地：邛名高速邛崍服務區B區）
四大隊（駐地：雅西高速滎經管理處）
六大隊（駐地：雅西高速公路石棉分中心）；
九大隊（駐地:樂雅高速瓦屋山服務區B區）；
十大隊（駐地：成都第二繞城高速人和收費站）；
十一大隊（駐地：成都第二繞城高速人和收費站）；
十二大隊（駐地：成都市崇州市崇陽大道1456號）；
十三大隊（駐地：成都市崇州市崇陽大道1456號）；
簡蒲高速簡陽大隊（駐地：S4203成都經濟區環線高速公路雷家收費站）；
簡蒲高速眉山大隊（駐地：S4203成都經濟區環線高速公路眉山收費站）；
雅康高速大隊（駐地：雅康高速大興收費站、雅康高速瀘定管理處）；
三繞高速年底即將開通大隊（駐地：以開通后實際駐地為準）。
（二）擬招聘人數：
一大隊1人；
二大隊1人；
三大隊1人；
四大隊5人；
六大隊1人；
九大隊1人；
十大隊1人；
十一大隊1人；
十二大隊1人；
十三大隊1人；
簡蒲高速簡陽大隊1人；
簡蒲高速眉山大隊1人；
雅康高速大隊2人；
三繞高速年底即將開通大隊2人（開通前暫時安排在其他大隊工作）。
三、招聘條件
（一）熱愛祖國，擁護中國共產黨，擁護社會主義制度；
（二）遵守國家法律法規；
（三）愛崗敬業，誠實守信，團結協作；
（四）具有正常履行職責的身體條件；
（五）具有大學專科及以上學歷；
（六）年齡在18周歲以上，35周歲以下，特別優秀的可適當放寬年齡到40周歲；
（七）持有準駕車型分類代號C1或以上級別機動車駕駛執照的優先考慮，具有豐富的實際駕駛經驗，能熟練操作皮卡車和小轎車等不同類型的手動檔或自動檔車型；
（八）熟悉各類辦公軟件（MicrosoftOffice、WPS），有一定的文字處理能力和良好的語言溝通能力，具有較強的工作責任感；
（九）退伍軍人優先考慮；
（十）應聘人員必須提供真實、詳細的個人信息，包括身份、年齡、住址、工作經歷等，并承諾應聘時與其他任何單位的勞動關系已合法終止；
（十一）適應倒班制及節假日加班，從事夜間巡邏，當班時間如遇突發情況，不分晝夜隨時出勤到位。應聘人員須保證在聘用后能服從支隊安排，因工作需要時能接受工作崗位的調動和工作地的調整，更適合于男性。
四、有下列情形之一的不予招聘
（一）受過刑事處罰或治安管理處罰的；
（二）參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
（三）曾被開除過公職或被辭退的；
（四）曾因嚴重違反原工作單位規章制度，被解除聘用關系或勞動合同關系的；
（五）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
（六）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（七）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（八）與其他用人單位尚未解除勞動關系的；
（九）有法律規定不得聘用的其他情形。
五、招聘方法和程序
（一）招聘信息發布渠道
成都人才網（www.rc114.com）
（二）報名及資格審查
1、報名時間：2019年09月16日9:00—09月20日17：00；
報名方式：報名者將個人簡歷電子版發到單位郵箱，郵箱地址：154374498@qq.com。
2、對報名者資料進行初選，符合條件者單位將通知參加資格審查：
（1）審查時間：2019年09月19日-9月20日9：00—17:00
（2）審查地點：第五支隊人事教育科
（3）審查內容：
審查應聘人員《五支隊公開招聘編制外聘用人員報名信息表》的準確及真實程度；
審查應聘人員以下證件：畢業證原件及復印件、身份證原件及復印件、自薦書、本人簡歷、1張近期1寸免冠照片（包括電子版）、本人所在村委會或社區開具的現實表現材料、戶口所在地派出所開具的無違法犯罪記錄證明。
（三）考核
考核形式：面試和駕駛技能考查
考核時間：以支隊通知為準
考核地點：成都市萬年路6號
（五）體檢
面試合格后，支隊統一組織擬聘人員到縣級以上（含縣級）醫院進行體檢，并將體檢結果交支隊人事教育科。體檢項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）執行。
（六）確定擬聘人員。招聘組按照考試、考核結果和體檢合格結果擇優確定擬聘人員。
六、用工形式及薪酬待遇
1.根據支隊與重慶外商服務有限公司成都分公司簽訂的勞務派遣協議，被聘用人員與重慶外商服務有限公司成都分公司簽訂勞動合同，派遣至四川省交通運輸廳高速公路交通執法第五支隊從事相關工作，派遣時間一年。被聘用人員與四川省交通運輸廳高速公路交通執法第五支隊不存在勞動關系。
2.用期內及派遣期限內考核不合格，用工單位可隨時將其退回重慶外商服務有限公司成都分公司，由該公司按照與該人員簽訂的勞動合同和相關的法律法規規定處理。
3.試用期滿轉正后由重慶外商服務有限公司成都分公司統一購買社保、醫保和住房公積金等“五險一金”，實行績效考核機制，每年購買人身意外保險。
七、有關咨詢、監督電話
咨詢電話（五支隊人事教育科）：028-84336163
監督電話（五支隊監督科）：028-84330245
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