關于2019年度巴中面向社會公開招聘警務輔助人員65名的公告
根據《巴中市公安機關警務輔助人員管理辦法》和《巴中市公安機關警務輔助人員招聘實施細則》的規定和實際工作需要，巴中市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現將有關事項公告如下。
一、招聘名額、崗位
本次擬招聘警務輔助人員65名。具體聘用部門、名額和崗位要求等詳見《巴中市公安局2019年度面向社會公開招聘警務輔助人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。
二、招聘條件
（一）報名條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正；
3.年齡在18－35周歲（1983年10月21日至2001年10月21日期間出生），具體以崗位表要求為準；
4.具有大專以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力，報考交警支隊、特警支隊勤務崗位的退役士兵可放寬到高中（中專）文化程度；
5.達到正常履行職責的身體條件；
6.具備《崗位表》要求的其他條件。
（二）有下列情形之一者不得報名
1.受過治安管理處罰或刑事處罰的；
2.有較為嚴重不良信用記錄的；
3.因違紀違規被開除、辭退、解聘的；
4.其他不適合從事警務輔助人員工作的情形。
三、招聘報名和考試
（一）報名時間
本次公開招聘警務輔助人員，采取網絡報名的方式。時間：2019年10月21日至2019年10月25日。
（二）報名與領取準考證
1.崗位查詢。在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市公安局網站和“平安巴中”微信公眾號（bazhonggongan)（以下簡稱招聘網站）查詢。
2.填寫報名表。報名者從招聘網站下載《巴中市公安局招聘警務輔助人員報名表》（以下簡稱《報名表》，見附件2），如實填寫相關信息。
3.網絡報名。報名者將《報名表》電子檔和電子版2寸近期免冠照片（白色底，尺寸3.5cm×5.3cm，分辨率為300像素，照片以身份證號碼命名）發送至電子郵箱1245177965@qq.com。
4.資格初核。報名期間，工作人員在一個工作日內，對《報名表》和照片進行資格初審，審核結果以郵件的方式進行反饋。
５.資格復審和領取準考證
2019年10月29日（星期二，08：30-12：00，14：30-18：00），在巴中市公安局五樓人事處對資格初審合格的報名人員進行資格復審，復審合格的現場發放準考證，否則不予發放準考證。
資格復審所需資料：紙質《報名表》一份（含照片）；本人有效居民身份證、學歷證書、退出現役證、駕駛證等證件原件和1份復印件，資料不齊者不發放準考證。
報考人員對所提供材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消資格。在規定時間內未參加資格復審的視為放棄報名資格。
報考者應按照準考證上確定的時間和地點參加筆試和面試、體能測試，憑準考證和本人身份證原件進入考場，兩證不全者不得參加考試。
（三）筆試
1.筆試科目。筆試重點考察報考人員的時事政治、行政職業能力、公民應知應會政策法規、一般公安基礎知識及寫作能力，分值100分。
2.筆試時間、地點。2019年11月2日（星期六），具體時間、地點詳見本人準考證。
3.成績查詢。筆試成績于2019年11月5日（星期二）在巴中市公安局網站公布，原則上不受理考生查分申請，因缺考、違紀、零分等特殊情況需要申請查分的，應于成績公布之日起2日內向巴中市公安局人事處提出申請。
（四）體能測試
報考崗位類別為“文職”的，不參加體能測試。報考崗位類別為“勤務”的，參加體能測試，體能測試分值100分。
1.測試項目：①男子1000米跑、女子800米跑， ②10米×4往返跑，③立定跳遠。
2.測試時間和地點：2019年11月9日（星期六），具體時間、地點詳見本人準考證。
3.測試方法和評分標準：按照《巴中市公安局2019年招聘輔警體能測評實施細則》和《巴中市公安局輔警招聘體能測試評分標準》（見附件3、附件4）執行。
（五）面試
1.人員范圍。勤務類考生根據“筆試成績×40%+體能測試成績×30%”的折合成績，文職類考生根據“筆試成績×50%”的折合成績，按各報考崗位從高分到低分的順序以計劃招聘名額的3倍，確定進入面試人員名單。最后一名折合成績相同的，可一并進入面試。
面試人數不足3倍的崗位，從其他勤務或文職崗位未進入面試且符合該崗位條件的人員中，按折合成績從高到低依次遞補（勤務、文職不交叉遞補）。
2.時間、地點。2019年11月15日（星期五），具體時間、地點以巴中市公安局網站公布進入面試人員名單的通知為準。
3.測試方法、內容。面試采取結構化方式進行，重點測試應聘人員是否具有崗位要求的專業素質和能力，分值100分。
（六）公布成績
考試總成績計算方法：
1.勤務類。考試總成績＝體能測試成績×30%+筆試成績×40%+面試成績×30%。
2.文職類。考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
考試總成績于2019年11月19日（星期二）在巴中市公安局網站公布。
以上折合成績、考試總成績計算到小數點以后兩位數。
四、體檢
根據各報考崗位考試總成績，按照高分到低分的順序，等額確定參加體檢的人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由報考人員承擔。
五、考察和公示
體檢合格人員確定為考察對象。聘用部門派員組織對考察對象進行考察、政審。
考察合格人員在巴中市公安局網站公示5個工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。
因放棄體檢、政審或體檢不合格等原因造成崗位空缺的，按報考崗位的考試總成績從高分到低分予以遞補。
六、聘用和薪酬
被聘用人員與巴中市公安局或交警支隊簽訂勞動合同，試用期為二個月，試用期滿考核不合格者解除勞動合同關系。聘用期限為5年，聘用合同期滿后，根據工作需要和考核情況確定是否續聘。
工資標準為：勤務3545元/月，文職3245元/月（均含個人五險一金）。試用期按工資標準的80%計發。
七、其他事項
（一）招聘工作在市人力資源和社會保障局的指導下，市公安局成立工作領導小組，由市公安局政治部、市公安局機關紀委和各用人部門共同組織實施。
（二）現已經在除巴中市公安局機關以外的其他公安機關工作的警務輔助人員，報名前需取得所在單位同意。若被聘用，之前的警務輔助人員勞務年限不連續計算。
（三）在公開招聘中的任何一個環節，發現報考人員有不符合報考條件的情況，均取消報考人員聘用資格。
（四）本方案未盡事宜，日程安排變化等情況在巴中市公安局網站發布實時信息。
報名咨詢電話：0827—5338680
附件：1.巴中市公安局2019年度面向社會公開招聘警務輔助人員崗位表.xls
2.巴中市公安局招聘警務輔助人員報名表.doc
3.巴中市公安局招聘警務輔助人員體能測試實施細則.doc
4.巴中市公安局招聘警務輔助人員體能測試評分標準.doc
巴中市公安局
巴中市人力資源和社會保障局
2019年10月15日
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