鄉城縣人力資源和社會保障局
鄉城縣公安局2019年關于招聘警務輔助人員的公告
因鄉城縣公安局工作需要，鄉城縣人力資源和社會保障局、鄉城縣公安局決定面向全州及本縣范圍內公開招聘警務輔助人員。本著公開、平等、競爭、擇優的基本原則，現將有關事項公告如下。
一、招聘名額及職位
本次共招聘勤務輔警23名（其中男性21名，女性2名）。工作崗位見附件1《2019年鄉城縣公安局公開招聘警務輔助人員職位表》。
二、招聘范圍、對象及條件
（一）招聘范圍及對象
1.職位編碼20190001面向甘孜州招聘，戶籍須為本州登記的常住人口（以2019年9月30日截止計算，必須在州內登記注冊時間滿3周年，不含大中專院校集體戶籍）。招聘對象為2020年高校應屆畢業生和符合崗位條件的社會在職、非在職人員。其中，2020年高校應屆畢業生必須在2020年7月31日前取得崗位要求的畢業證書。其他人員必須在報名前取得崗位要求的畢業證書。
2.職位編碼20190002、20190003、20190004面向鄉城縣招聘，戶籍須為本縣登記的常住人口（以2019年9月30日截止計算，必須在縣內登記注冊時間滿3周年）。招聘對象為2020年高校應屆畢業生和符合崗位條件的社會在職、非在職人員。其中，2020年高校應屆畢業生必須在2020年7月31日前取得崗位要求的畢業證書。其他人員必須在報名前取得崗位要求的畢業證書。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.政治思想好，作風正派、遵紀守法，熱愛公安工作，敢于同一切違法犯罪活動作斗爭；
3.符合招錄人民警察資格政審條件；
4.學歷要求：報考職位編碼20190001及20190002的報考者為國民教育序列大專及以上學歷；報考職位編碼20190003為初中及以上學歷；報考職位編碼20190004的報考者為全日制大專及以上學歷。
5.年齡要求：報考職位編碼20190001、20190004為18周歲以上，28周歲以下（1991年9月30日以后，2001年10月1日以前出生，均含當日）；報考職位編碼20190002、20190003為30周歲以上，38周歲以下（1981年9月30日以后，1989年10月1日以前出生，均含當日）；
6.具有正常履行職責的身體條件；
7.身高及視力等要求：男性身高170cm及以上，女性身高156cm及以上；左右單眼裸視力均在4.5以上，體貌端正，面部無明顯缺陷（如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等），無重聽、無口吃、無色弱、無雞胸、無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足（平腳板）,無紋身、駝背，無不適宜從事本崗位工作的疾病。孕期女性不得報考。
具體詳見附件1《2019年鄉城縣公安局公開招聘警務輔助人員職位表》。
凡有下列情形之一的人員，不得報考：
1.參與、支持、資助民族分裂活動的，參與和支持打、砸、搶、燒等違法活動的，包庇、窩藏、縱容各類違法人員的，捏造、散布破壞社會穩定謠言和虛假信息的，參與民族分裂破壞活動相關的游行、示威、集會、靜坐等不法活動的；
2.被公安機關采取過刑事強制措施、曾受過刑事處罰、構成犯罪不起訴或免予刑事處罰、收容教養、收容教育、勞動教養、行政拘留、司法拘留的；
3.道德敗壞，有涉黃、涉毒、流氓、偷竊等不良習氣的；
4.曾被辭退或被開除公職的人員；
5.配偶、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或者正在監所服刑、監外執行（含保外就醫）的或者在境內外從事顛覆我國政權活動的；
6.在部隊服役期間或在校期間因違反紀律受嚴重警告（含）以上處分的；
7.法律法規規定不得錄用為警務輔助人員的其他情形。
三、報名、資格審查、繳費及職位調整
（一）報名及資格審查。本次考聘采用現場報名的方式進行，報名工作由縣公安局負責。
報名時間：2019年10月18日至2019年10月25日（工作日）；
報名地點：鄉城縣公安局政工監督室（鄉城縣公安局辦公樓4樓）。考生在報名之前應認真閱讀“公告”，了解基本政策和要求，特別是報考條件，選擇與自己相符的職位且只能選擇1個職位。報名者先進行身高測量，身高合格者予以報名，不合格者不予報名。
考生報名時需攜帶以下證件：
1.第二代居民身份證、戶口簿原件及復印件2份；
2.最高學歷證書原件及復印件2份，2020年高校應屆畢業生提供所在學校教務處開具的學歷證明原件；
3.考生本人近期2寸免冠半身彩色照片2張；
4.填報《2019年鄉城縣公安局招聘警務輔助人員報考信息表》（見附件2）原件。
5.報考20190002職位的還需提供機動車駕駛證Ａ照原件及復印件。
6.報考20190003職位的還需提供工作經歷相關證明原件。
7.退役軍人還需攜帶本人退役士兵證原件及復印件2份。以上證件不齊或不能提供原件的不予報名。
資格審查等具體工作由縣公安局、縣人社局、縣政法委負責。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何環節發現報考者隱瞞有關真實情況或提供虛假材料的、報考者有不符合職位要求情形的，一經查實，均取消所有資格，所造成的一切損失由本人承擔。
報名并通過資格審查的人員現場領取《準考證》。
（二）繳費：體能測試合格者按照四川省發展和改革委員會、四川省財政廳（川發改價格〔2017〕472號）文件規定的50元/科的標準繳納筆試考務費50元/人。凡進入面試者，另繳納面試考務費80元/人。
（三）職位調整：職位編碼20190001、20190004進入筆試人數與職位錄用名額之比不得低于2：1，對達不到開考比例的職位，縣人力資源和社會保障局、縣公安局根據實際縮減或取消該職位錄用計劃并公告。
四、考試時間、考試科目、分值計算
（一）職位編碼20190001及20190004職位。
報考20190001及20190004職位的，考試分為體能測評、筆試和面試。
筆試考試總成績按滿分100分計算。其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。
1.體能測評：凡報名初審合格者均參加體能測評。按照人社部、公安部、國家公務員局《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發〔2011〕48號）、國家公務員局《關于明確公安機關人民警察體能測評次數的函》（國公局函〔2012〕1號）規定執行，進行體能測評。測評項目男性為10米×4往返跑、1000米跑、縱跳摸高；女性為10米×4往返跑、800米跑、縱跳摸高。具體標準及測試規則見附件3和附件4。體能測評不計算分值，采用合格制，凡其中任何一項不達標的，視為體能測評不合格。體能測評不合格的報考者，不予進入下一考錄環節。
體能測評時間：2019年10月27日，具體地點以準考證為準。
2.筆試：凡體能測評合格者進入筆試。
筆試科目：《文化基礎知識和法律常識綜合測試》。主要測試內容為：行政職業能力傾向測驗、公安基礎知識及時事政治等有關內容。筆試不指定考試用書。
筆試時間：2019年10月28日，具體時間、地點詳見《準考證》。
3.面試：按照進入面試人數與職位錄用名額不超過2∶1的比例，根據報考者筆試測試成績從高分到低分依次確定進入面試人員。最后一名成績相同的可一并進入面試。
面試時間：2019年10月29日，具體時間、地點詳見《準考證》。
（二）職位編碼20190002職位。
報考職位編碼20190002職位的，只進行現場技能實際操作和面試。
考試總成績按滿分100分計算，其中現場技能實際操作占總成績的70%,面試成績占總成績的30%。
1.現場技能實際操作考試時間：2019年10月28日，具體時間、地點詳見《準考證》。
2.面試時間：2019年10月29日，具體時間、地點詳見《準考證》。
（三）職位編碼20190003職位。
報考職位編碼20190003職位的，只進行筆試和面試。
考試總成績按滿分100分計算，其中筆試占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。
筆試時間：2019年10月28日，具體時間、地點詳見《考試準考證》。
面試時間：2019年10月29日，具體時間、地點詳見《考試準考證》。
（四）加分
1.報考20190001職位的，具有鄉城縣戶籍的報考者，在其筆試成績折合后加1分。
2.警察院校畢業生和武警、解放軍復員退伍軍人在筆試成績或現場技能實際操作成績折合后加2分。
3.少數民族考生可在筆試成績或現場技能實際操作成績折合后加1分。
4.具有連續兩年以上公安工作經歷的在筆試成績或現場技能實際操作成績折合后加2分。
符合加分條件人員在現場報名時提交加分證明，不提交加分證明的，一律不予加分。
五、體檢
根據考試總成績，從高分到低分按招聘名額與進入體檢人員1∶1的比例確定體檢人員。考試總成績相同的，先后以筆試、面試成績高低確定名次。
體檢時間：2019年10月30日，具體時間、地點詳見《體檢單》。
體檢標準參照《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準（試行）>的通知》（人社部發[2010]82號）執行。考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起 2 日內提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。因體檢出現的缺額，可根據考試總成績依次遞補。
進入體檢人員持本人身份證和準考證、體檢通知單到指定地點集中體檢，體檢在鄉城縣人民醫院進行，體檢產生的相關費用由本人自理。
六、政治審查和公示
（一）政治審查：對體檢合格人員進行政治審查，由擬聘用人員戶籍所屬鄉鎮村和派出所三級負責。政治審查時間：2019年 11月1日至2019年11月5日。政治審查不合格或政審期間自動放棄出現缺額，可在報考同一職位考試總成績高低依次遞補（總成績相同的，按前述規定確定名次），遞補人員經體檢合格后進入政審。
（二）公示：確定擬聘用人員后，進行為期7天的公示，公示期間接受社會監督舉報。公示內容包括擬錄用人員的姓名、性別、準考證號、學歷、考試成績和監督舉報電話。舉報者應以真實姓名反映問題，并提供必要的調查線索。
公示7天后，沒有反映或反映的問題不影響聘用的，予以辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后出現的缺額不再遞補。
七、聘用及試用期
經公示合格者，由縣人力資源和社會保障局和縣公安局按規定辦理聘用手續。被聘用人員按通知時間辦理有關手續，按時報到。超過規定時間不報到者，取消其聘用資格。新聘用的警務輔助人員試用期為3個月。試用期滿，經鄉城縣公安局考核合格后辦理正式聘用手續。
八、警務輔助人員待遇
目前按照鄉城縣公安警務輔助人員現行政策執行；待有新政策出臺，按新政策執行。
九、紀律與監督
在招聘工作中，嚴格執行人事工作紀律，紀檢監察部門全程監督，歡迎社會各界予以監督。對違反規定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。監督電話：0836-5825030(鄉城縣紀委、鄉城縣監委)，0836-5826034（鄉城縣人力資源和社會保障局），0836-5827213（鄉城縣公安局紀委）。
本公告由鄉城縣公安局負責解釋。
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