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重慶市巴南區(qū)人民法院公開招聘聘用制書記員簡章

因審判工作需要，重慶市巴南區(qū)人民法院決定面向社會公開招聘聘用制書記員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘職位

本次計劃招聘聘用制書記員6人。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護黨的領導，具有良好的政治素質、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

（三）擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法。

（四）截止2019年10月31日，取得全日制普通高等學校專科及以上學歷。

（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1984年10月31日至2001年11月1日期間出生）。

（六）具有正常履行職責的身體條件。

（七）有下列情形之一的，不得報考：

1．曾因犯罪受過刑事處罰的；

2．涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未做出結論的；

3．曾被開除公職或被人民法院辭退的；

4．已是重慶市法院系統(tǒng)用人額度內聘用制書記員的；

5．其他不宜擔任聘用制書記員的情形。

三、招聘程序

（一）報名和資格審查。

報名時間從2019年10月25日至2019年10月31日。

報名時須填報《聘用制書記員報名表》，該表格在巴南區(qū)人民法院內外網(wǎng)下載填寫或到巴南區(qū)人民法院政治部領取，報名人員于上述時間內持該表及本人身份證件、2張1寸免冠登記照、有關學歷學位和技能證書原件，到巴南區(qū)人民法院政治部接受資格審查。

（二）發(fā)放準考證。

通過資格審查當日，為報考人員發(fā)放準考證，考試當天，考生持本人準考證和身份證原件按時到準考證上指定的考點參加考試。

（三）筆試

筆試主要考察時事政治、法律常識及文字表達能力，不指定參考用書。筆試采取閉卷方式，由巴南區(qū)人民法院政治部統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評卷。筆試實行百分制，成績60分及以上者為合格。筆試成績于考試結束后5日內在巴南區(qū)人民法院網(wǎng)（http://cqbnfy.chinacourt.gov.cn/index.shtml）公布。

筆試時間暫定為2019年11月1日。筆試具體時間、地點詳見準考證。

（四）技能考試

從筆試成績合格人員中，依據(jù)成績從高到低順序，按與同一職位招聘計劃數(shù)3︰1的比例確定參加技能考試人員。進入技能考試最后一名人員的筆試成績出現(xiàn)并列的，并列人員全部進入技能考試。技能測試主要考察現(xiàn)場測試計算機記錄和公文寫作情況，成績60分及以上者為合格。技能考試成績于考試結束后5日內在巴南區(qū)人民法院網(wǎng)公布。

技能考試時間暫定為2019年11月8日。

（五）面試

從技能考試成績合格人員中，依據(jù)考試成績（考試成績=筆試成績×30%+技能考試成績×50%，滿分80分）從高到低順序，按與同一職位招聘計劃數(shù)2︰1的比例確定參加面試人員。進入面試最后一名人員的考試成績出現(xiàn)并列的，則依次以技能考試成績、筆試成績從高到低順序確定參加面試人員。面試主要考察考生的邏輯思維和語言表達能力。面試采取結構化面試方式，試題由重慶市巴南區(qū)人民法院命制。面試實行百分制，成績60分及以上者為合格。面試成績當日在巴南區(qū)人民法院張貼公布。

面試時間暫定為2019年11月15日。

（六）體檢

在面試合格人員中，依據(jù)總成績（總成績=筆試成績×40%+技能考試成績×30%+面試成績×30%）從高到低順序，按實際招聘人數(shù)確定參加體檢人員。進入體檢最后一名人員的總成績出現(xiàn)并列的，則依次以技能考試成績、筆試成績、面試成績從高到低的順序確定體檢人員。總成績、體檢人員名單于面試結束后5個工作日內在巴南區(qū)人民法院網(wǎng)公布。

體檢由巴南區(qū)人民法院統(tǒng)一組織，時間、地點由各招聘法院自行確定并通知。體檢標準參照公務員錄用有關標準執(zhí)行。體檢費用由參加體檢人員自行負擔。因體檢主動放棄或不合格而出現(xiàn)缺額的，在報考同一職位的合格人員中按上述規(guī)則依次遞補。

（七）政審

體檢合格人員列為政審對象。政審考察參照《重慶市各級人民法院、人民檢察院工作人員錄用暫行辦法》的規(guī)定實施，主要審查政治思想表現(xiàn)、道德品質、一貫現(xiàn)實表現(xiàn)及主要社會關系等情況。

（八）公示

政審合格人員確定為擬聘用人員，由巴南區(qū)人民法院在巴南區(qū)人民法院網(wǎng)公示5個工作日。公示內容包括招聘職位以及擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學歷、學位、專業(yè)等證明符合報考條件的信息，接受社會監(jiān)督。

（九）聘用

公示期滿，對沒有問題反映或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應當在規(guī)定時間內到巴南區(qū)人民法院報到，與巴南區(qū)人民法院簽訂《重慶市法院聘用制書記員勞動合同書》。首次簽訂合同固定期限為7年。新聘書記員試用期為6個月，試用期從用工之日起算。試用期滿合格的，正式聘用為書記員；不合格的，依法解除勞動合同。

四、崗位等級和薪酬待遇

聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員管理辦法》實行分級管理，根據(jù)其工作表現(xiàn)、業(yè)務能力和任職年限，崗位等級共分為“三級九檔”，由低到高依次為初級3檔、2檔、1檔，中級3檔、2檔、1檔，高級3檔、2檔、1檔，試用期滿合格的定為初級3檔。

聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員薪酬管理辦法》享受與其崗位等級相應的工資待遇，實行績效優(yōu)先、多勞多得、獎勤罰懶。用人法院依法為聘用制書記員辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險和工傷保險，并繳存住房公積金。工作期間，聘用制書記員享有的其他相關福利待遇按《勞動合同法》等有關規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事宜

本簡章由重慶市巴南區(qū)人民法院負責解釋。

六、聯(lián)系方式

023-66214877

附件：1．巴南區(qū)人民法院公開招聘聘用制書記員報名表

附件1

巴南區(qū)人民法院公開招聘聘用制書記員報名表

注：本表必須如實填寫。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

信息來源：http://cqbnfy.chinacourt.gov.cn/article/detail/2019/10/id/4587974.shtml