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2019年成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院關(guān)于面向社會(huì)招聘工作人員的公告
來源:成都天府新區(qū)人民政府網(wǎng)站 閱讀:792 次 日期:2019-10-30 15:46:49
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成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院關(guān)于面向社會(huì)公開招聘工作人員的公告

為加強(qiáng)醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè),加大人才引進(jìn)力度,因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,在天府新區(qū)成都管委會(huì)基層治理和社事局的監(jiān)督指導(dǎo)下,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院是一所公益性質(zhì)的非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)的預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育及計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)、轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)及城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,是居民健康的“守門人”。

大林幅員面積56平方公里,輻射人口4萬余人。醫(yī)院占地面積5400平方米,醫(yī)療業(yè)務(wù)用房3216平方米。現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員35人,專業(yè)技術(shù)人員29人,大專以上學(xué)歷有22人。配有DR、B超機(jī)、心電圖機(jī)、呼吸機(jī)、全自動(dòng)生化分析儀、監(jiān)護(hù)儀、救護(hù)車等醫(yī)療和急救設(shè)備近40套。現(xiàn)開放床位40張,設(shè)有內(nèi)科、外科、婦科、兒科、中醫(yī)科、理療科等臨床科室及放射、B超、心電圖、檢驗(yàn)等醫(yī)技科室,能開展常見病、多發(fā)病的診療。

二、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員,符合條件的天府新區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在職人員優(yōu)先考慮。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法、品行端正。

3.有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),能勝任相應(yīng)崗位需求。

4.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

5.年齡不超過35歲(1984年11月1號(hào)之后出生)

天府新區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在職人員和中級(jí)及以上職稱可適當(dāng)放寬年齡要求。

(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退、解聘的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受紀(jì)律審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。

6.有其它違反國家法律、法規(guī)行為。

四、招聘崗位及要求

衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才4名。

科室 招聘崗位 應(yīng)聘資格條件
崗位名稱 崗位類別 招聘人數(shù) 專業(yè) 學(xué)歷 執(zhí)業(yè)資格 其他條件
門診 內(nèi)科醫(yī)師 專業(yè)技術(shù) 1 臨床醫(yī)學(xué) 大學(xué)專科及以上學(xué)歷 執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上 完成全科規(guī)范化培訓(xùn)者優(yōu)先
門診 口腔科醫(yī)師 專業(yè)技術(shù) 1 口腔專業(yè) 大學(xué)專科及以上學(xué)歷 執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
住院部 護(hù)士 專業(yè)技術(shù) 2 護(hù)理學(xué) 大學(xué)專科及以上學(xué)歷 執(zhí)業(yè)護(hù)士及以上 有1-3臨床工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

五、招聘程序

(一)報(bào)名初審

1.報(bào)名時(shí)間:2019年10月22日至2019年11月30日,上午9:00—下午16:00(法定節(jié)假日除外)。

2.報(bào)名地點(diǎn):成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院三樓院辦公室。

3.所需材料:

(1)應(yīng)聘者應(yīng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證或職稱證及其他資格證書原件、復(fù)印件和近期(半年內(nèi))彩色證件照1張等個(gè)人相關(guān)材料,到大林衛(wèi)生院現(xiàn)場(chǎng)登記報(bào)名。

(2)應(yīng)聘人員到現(xiàn)場(chǎng)如實(shí)填寫《成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。

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報(bào)名截止后,大林衛(wèi)生院將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格和業(yè)績(jī)審查,確定參考人員名單,屆時(shí)將電話通知參考人員。資格審查不合格的人員,不再另行通知。

(三)考評(píng)辦法

考評(píng)采用筆試和面試結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、面試分別占總成績(jī)的50%。

筆試(100分,以50%計(jì)入總成績(jī))

1.筆試內(nèi)容:崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)(40分)、業(yè)務(wù)能力(30分)和綜合素質(zhì)(30分)三部分。

2.筆試時(shí)間:電話通知。

3.筆試地點(diǎn):成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院三樓會(huì)議室。

4.筆試成績(jī)公布:于考試當(dāng)日在大林衛(wèi)生院三樓公示欄公布筆試成績(jī)。

面試(100分,以50%計(jì)入總成績(jī))

5.面試時(shí)間:電話通知

6.面試地點(diǎn):成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院三樓會(huì)議室。

7.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。考生面試成績(jī)計(jì)算方式為:5位考官按照評(píng)分表對(duì)考生進(jìn)行綜合評(píng)分并取平均分,面試得分當(dāng)場(chǎng)公布,考生簽字確認(rèn)。

(四)錄取

崗位報(bào)名人數(shù)超過三人的,在筆試環(huán)節(jié)后按同一崗位招聘數(shù)1:3進(jìn)入面試環(huán)節(jié);應(yīng)聘者總成績(jī)?cè)瓌t上需要達(dá)到60分,按照總成績(jī)由高到低進(jìn)行錄取,總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高低確定。

六、體檢、考察和公示

(一)體檢。根據(jù)考試總成績(jī)由高到低排序,等額確定體檢對(duì)象。體檢對(duì)象在當(dāng)?shù)鼐C合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(二)考察。根據(jù)招聘名額和體檢結(jié)果確定考察人員。由大林衛(wèi)生院負(fù)責(zé)對(duì)被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行綜合考察,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料真實(shí)性和應(yīng)聘資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消應(yīng)聘資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按照崗位中面試總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(三)公示。經(jīng)考察合格的擬聘人員“成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院”微信公眾號(hào)進(jìn)行為期不少于7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位、綜合成績(jī)、排名等,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。

七、聘用及試用期

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù)。由基層治理和社事局負(fù)責(zé)指導(dǎo)用人單位按照事業(yè)單位人員聘用制度相關(guān)政策規(guī)定,與受聘人員簽訂聘用合同。逾期不能按要求提供有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。因以上原因出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。為保證招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。監(jiān)督電話:028-68772841(四川天府新區(qū)成都管委會(huì)基層治理和社事局)。

本公告由成都天府新區(qū)大林衛(wèi)生院負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事項(xiàng),請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)咨詢。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址:成都天府新區(qū)大林街道中正路222號(hào)

咨詢電話:028-85690906(院辦公室)

信息來源:http://www.cdtf.gov.cn/cdtf/c131256/2019-10/21/content_be607234645243e693ec73105348dcb8.shtml

更多信息請(qǐng)查看四川省事業(yè)單位招聘考試
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