2019年廣州市荔灣區衛生健康局公開選調事業單位領導干部公告
為進一步擴寬選人用人渠道，廣泛吸引人才，優化干部隊伍結構，更好地促進荔灣區醫療衛生事業發展，廣州市荔灣區衛生健康局決定公開選調廣州醫科大學附屬第三醫院荔灣醫院院長1名。具體方案如下：
一、選調單位簡介
廣州醫科大學附屬第三醫院荔灣醫院，荔灣區屬公益二類事業單位，由荔灣區第一人民醫院與荔灣區婦幼保健院合并而成，并由荔灣區人民政府委托給廣州醫科大學管理。經過廣醫近二十年三甲醫院模式的管理與醫科院校濃厚學術氛圍熏陶，這所有著悠久歷史與豐厚文化傳承的醫院，學科建設發展迅速，部分學科在省市內處優勢地位；科研發展邁上新臺階，《表達PD－L1單鏈抗體細菌的超聲可視化及其控釋治療卵巢癌的研究》獲得2019年國家自然科學基金立項。新時代，醫院創新式發展，成為深受百姓喜愛、在區域內有廣泛深遠影響的現代化綜合醫院。
醫院目前開設病床500余張，臨床科室35個。醫院職工近800人，醫療技術人員約700人，其中高級職稱專業技術人員100余人，中級職稱專業技術人員近200人，碩士以上研究生約100人，區政府特殊津貼1人。醫院年均門急診服務量約70萬人次，年住院服務量約2萬人次。醫院配備了精良的設備，擁有全開放MR及導航系統、超聲聚焦消融設備、16層螺旋CT、數字化X線（DR）、數字遙控X線胃腸系統、彩超、血液透析裝置等一大批先進儀器和設備，為醫療衛生服務提供了強有力的保障。
醫院部分學科在省市內處優勢地位，其中骨科現已發展成為廣州市重點專科，內分泌科、神經內科、風濕免疫科、消化科、呼吸科、婦科、產科、中醫正骨科、重癥醫學科成為荔灣區重點專科學科。新生兒科是全市規模設備齊全、技術先進的專業新生兒危重監護病房之一。中醫科歷史底蘊深厚，名醫薈萃，技藝精湛，涌現出區金浦、杜蔚文、譚烘照、李家裕、馬民川等一大批省、市名老中醫。擴建后的血液透析中心擁有近50臺血液凈化設備，極大滿足患者的需求。普外科、泌尿外科診治水平與手術能力已達“三甲”醫院水平。醫院發展成就碩果累累，先后被評為“廣東省職業道德先進集體”、“廣東省百家文明單位”、“愛嬰醫院”、“廣州市最佳服務單位標兵”、“廣州市文明單位標兵”、“廣東省普通高等醫學院校教學醫院”、“全國綜合醫院中醫藥工作示范單位”，尤其在醫保服務質量和服務人群數量等方面在全市同類醫院名列前茅，連續獲得廣州市醫療保險服務最高信用等級的“AAA”級單位等榮譽稱號。
二、選調條件
（一）政治素質好，有較強的事業心和責任感，善于科學管理和溝通協調，具有駕馭全局的能力。
（二）中共黨員，具有2年以上二級甲等醫院領導班子成員經歷或三級甲等醫院科室主任以上任職經歷，截止時間為2019年10月31日。
（三）研究生學歷、碩士及以上學位，且為臨床醫學專業。
（四）具有專業技術四級、六級或七級崗位任職經歷。
（五）身體健康，專業技術崗位四級（正高級）的年齡一般不超過50周歲，專業技術崗位六級和七級（副高級）的年齡一般不超過45周歲；年齡截止時間為2019年10月31日。
（六）近3年年度考核均為合格及以上等次。
（七）非廣州市常住戶籍人員應符合《廣州市人民政府辦公廳關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規〔2018〕30號）規定的廣州市戶口遷入條件。
（八）以下情形不列入選調對象：正在接受審計、司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查，違反計劃生育政策的；正在黨紀、政紀處分所規定的提拔使用限制期內的；受過司法機關刑事處罰的；由于個人原因，導致單位重大經濟損失或者社會影響惡劣的；個人存在不誠信行為的；在醫療活動中發生二級以上醫事故未滿五年的；法律、法規規定影響選調使用的其他情形。
三、選調范圍
全國范圍內公益一類、公益二類事業單位在編在職人員。
四、選調程序
（一）發布公告
2019年11月1日（星期五）起，在廣州市人力資源和社會保障局網站（http：//www．hrssgz．gov．cn）、全國事業單位招聘網站（https：//www．qgsydw．com）、“廣州荔灣”門戶網站（www．lw．gov．cn）和丁香人才網（https：//www．jobmd．cn/）向社會發布招聘公告。
（二）報名及資格審核
1．報名及準考證打印時間：報考人員登陸廣州市人力資源和社會保障局網站（http：//www．hrssgz．gov．cn）按網上提示填寫個人信息進行報名，報名時間為：2019年11月15日（星期五）上午9：00至11月18日（星期一）下午5：00，共4日。
2．報名時應上傳本人近期免冠正面證件電子照片，未按規定上傳照片的，視同未報名處理。報考人員須對本人填報內容的真實性、完整性負責。凡弄虛作假的，一經查實，取消選調資格。
3．資格審核：報名結束，將對報考人員填報信息進行資格初審，審核結果可在報名系統查詢，請考生密切留意。凡不按要求完整填報信息的，不予審核通過。
4．資格復審：面試前將對報考人員的資格條件進行復審，報考人員需按照要求攜帶相關證明材料的原件和復印件，審核通過方可進入面試。資格復審時間為：2019年11月25日（星期一），具體地點等事宜另行通知。資格復審通過人員，現場發放準考證。
5．面試的開考比例原則上不低于1：3，在報名時間截止后，報考人數若未達到開考比例，延長3天報名時間，延長報名結束后，按實際報名人數進入面試。
（三）面試
面試主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力，包括業務能力、語言表達能力、分析問題和解決問題能力、組織協調能力和舉止儀表等綜合素質。面試滿分為100分，未達到60分的不得進入下一個環節。面試時間為：2019年11月30日（星期六），具體地點等事宜另行通知。
（四）體檢
面試結束后，根據報考人員面試成績從高到低按選調人數1：1確定體檢人選。報考人員體檢不合格或者放棄體檢的，選調單位可視情況從面試合格的人選中依次遞補。體檢按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）的通知》進行。
（五）組織考察
按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》對體檢合格者進行考察。考察內容主要包括思想政治表現、道德品質、學歷情況、遵紀守法（含計劃生育）、業務能力、工作實績等，以及選調資格條件的真實性。被確定為考察對象的報考人，需在考察期間提供所在單位同意選調證明，如不能出具視為放棄考察資格。
考察對象考察不合格、放棄考察資格的、所在工作單位不接受前往考察的，視情況可依次遞補體檢和考察人選。
（六）確定人選、公示
考察合格后，在廣州市人力資源和社會保障局網站（http：//www．hrssgz．gov．cn）進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，按照有關規定辦理調動和聘用手續。考生自愿放棄選調資格的，視情況可依次遞補選調人選。
五、聘用及待遇
選調人選確定后，按相關程序辦理調動和聘用手續，享受廣州市荔灣區衛生健康系統在編在職公益二類事業單位規定的工資福利待遇。
六、其他事項
（一）選調人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，按照有關規定予以免職。
（二）外地調入人員戶口需遷入廣州市，可幫助協調解決家屬隨遷問題，可提供周轉房使用。
（三）本公告由荔灣區衛生健康局負責組織實施、解釋，咨詢電話：020－81894442。
荔灣區衛生健康局
2019每年11月1日
信息來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/industry?id=288812&menu_id=&type_id=300027
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