2019年江西有色地質測試研究院招聘高層次專業技術人才公告
根據《江西省事業單位公開招聘人員實施辦法（實行）》有關規定，江西有色地質測試研究院面向社會公開招聘專業技術人才1名。現將有關公開招聘事項公告如下：
一、單位簡介
江西有色地質測試研究院主要從事和開展金屬礦、非金屬礦等常量、微量元素的分析測試工作，開展有色金屬礦山（區）、城鄉居民區、工業企業及建設工地水質、廢棄物等檢測工作，土壤及地下水污染調查和治理，開展巖礦鑒定和物質組份查定，承擔有色金屬礦及非金屬礦的選冶加工試驗，開展分析測試新技術、新方法的研究，研究制備各種類型巖石、礦物標準物質和制定標準分析方法，承擔復雜樣品的測試、仲裁分析和技術咨詢服務。
二、招聘崗位及條件
| 崗位名稱 | 招聘人數 | 崗位條件 |
| 環境工程崗 （專業技術崗） | 1 | 環境工程專業（085229）；全日制研究生學歷、碩士學位；第一學歷為全日制大學本科學歷，學士學位；年齡35周歲以下（1983年12月1日以后出生）；具有3年工作經歷。長期從事野外工作，適宜男性。 |
備注：
（1）以上崗位條件中專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。
（2）國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。
三、報名辦法
1.報名時間：從即日起至2019年12月31日止。
2.網上報名：應聘者均須填寫《江西有色地質測試研究院2019年公開招聘碩士報名表》（附件），并同本人身份證、碩士及以上學歷學位證、學信網打印帶二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期免冠一寸彩色電子照片、工作經歷證明（聘用合同、聘用協議或社保繳納證明等佐證材料）一并掃描打包壓縮，發送郵件至招聘郵箱jxysxtjd@163.com，郵件“主題”欄必須標明“碩士+畢業院校+姓名+專業+應聘單位”。報考人員為機關事業單位工作人員的，還應提供所在單位出具的同意報考證明。未按規定報名的，視為無效。
3.聯系方式：
聯系人：萬玉婷
電話：0791-85157307、13970073648
郵箱：jxysxtjd@163.com
四、資格審查
1.資格初審：由單位人事部門對應聘者資格（郵件電子材料）進行初審。
2.現場確認：資格初審通過，并確定參加考核面試人員請于指定時間到指定地點進行現場確認，具體時間及地點將另行通知，請報名人員保持聯絡暢通，指定時間未到者視為自動棄權。現場確認需帶好以下材料：①身份證原件及復印件1份；②學歷學位證書、學歷認證、工作經歷等材料原件及復印件1份；③近期１寸彩色證件照片兩張。④報考人員為機關事業單位工作人員的，還應提供所在單位出具的同意報考證明原件。
3.資格審查工作貫穿整個招聘工作始終，應聘人員必須保證所提供證明材料的真實性，如發現弄虛作假立即取消應聘資格。合格者準予進行面試，面試時間另行通知。
五、面試考核
經資格審查合格的報名人員參加由江西有色地質測試研究院統一組織的面試。面試采取百分制，以結構化面試方式進行，主要考察考生的綜合分析、組織協調、應變能力、人際交往、語言表達及舉止儀表等內容。面試合格線為70分（含），面試成績低于合格線者不予聘用。
面試時間、地點另行通知。
六、體檢、考察和公示
1.體檢：根據面試成績，按崗位招聘人數從高分到低分1:1的比例確定參加體檢的對象。體檢在指定醫院進行，參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用自理。
2.考察：體檢合格者列入考察對象，由江西有色地質測試研究院對其政治品質、道德品行、業務能力、工作實績等進行實地考察。
3.因體檢、考察不合格，或自動放棄產生的崗位空缺，根據面試成績由高分到低分遞補一次，其他情況一律不遞補。
4.對體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7天。
七、聘用、待遇
經面試、體檢、考察合格，確定擬聘用人選并予以公示，對公示無異議，按規定辦理入編聘用手續，享受事業單位工作人員待遇。
實行試用期，試用期按國家有關規定執行。試用期考核不合格，按有關規定予以解聘。
附件：江西有色地質測試研究院2019年公開招聘碩士報名表.doc
信息來源：http://rst.jiangxi.gov.cn/zkzp/11379.jhtml
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