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2019年永泰縣城市社區工作服務站專職人員招聘公告

為適應新時代加強城市基層黨建工作，構建共建共治共享的基層治理格局，鞏固基層政權的需要，全面提高我縣城市社區治理能力和水平，經縣政府常務會議研究通過，現面向社會公開招聘城市社區工作服務站專職人員，具體招聘信息公告如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍且年滿十八周歲；

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；

3、遵守紀律、品行端正、具備良好的職業道德；

4、具備崗位所需的文化程度、專業、職業（執業）資格或技能條件等；

5、具有正常履行職責的身體條件；

6、具備崗位所要求的其他資格條件；

7、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內被認定有考試作弊行為的人員、現役軍人、在讀學生以及法律規定不得報考的其他人員，不得應聘報名。

8、崗位要求的畢業證必須在公告發布之日前取得，年齡、居住年限的計算以公告發布日為截止日期。

二、招聘崗位及數量

本次共計招聘10名城市社區工作服務站專職人員，城峰鎮立塘社區居委會、下林社區居委會、北江濱社區居委會，葛嶺鎮方廣社區居委會、梅巖社區居委會各2名。具體崗位詳見附件1。

三、報名方法

1、報名時間：2019年12月30日——2020年1月2日（工作日期間，上午9:00-11:00,下午3:00—5:00）。

2、報名地點：永泰縣人力資源和社會保障局考錄科（聯系方式：0591-24832425）

3、報名需提交材料：報名表1張（附件2），近期一寸免冠相片2張、身份證、戶口本（非本縣戶籍需提供公安機關出具的居住證）、畢業證、學歷證書電子注冊備案表（登錄學信網自行下載，帶二維碼）。

4、報考者只可選擇一個崗位進行報考。報名時，報考者提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假信息者，一經查實，即取消報考資格。

四、招聘辦法

考試堅持公開、公平、公正的原則，采取筆試、面試相結合的辦法擇優聘用。

（一）筆試：

根據有關規定，每個崗位招聘人數與符合報考條件的實際報名人數比例原則上應達到1:3以上方可開考，招考比例不足1:3的崗位，按實際符合條件的人數開考。

1、筆試時間、地點：2020年1月5日（周日）上午9:00-11:00。

2、筆試內容：筆試試卷滿分100分，考試內容包括綜合基礎知識、時事政治、法律知識等公共基礎知識。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3、筆試成績：筆試成績由永泰縣人力資源和社會保障局在筆試后3個工作日內，公布在永泰縣人民政府公眾信息網。

（二）面試：

1、面試人選：原則上按照招聘崗位1:3的比例從參加筆試的考生中按筆試成績從高到低確定面試人選（若最后一名人選出現成績相同時，則并列進入面試），未達到比例的，按實際人數進行面試。

2、面試地點、時間：待定。

3、面試內容：面試內容包含各職位所需的有關綜合知識，以及語言表達、分析解決問題的能力。

4.應聘人員的面試工作，由縣人社局、縣民政局共同組織實施，主要考核各職位所需的有關綜合知識，以及語言表達、分析解決問題的能力；面試最低合格分為60分，若進入面試人員小于或等于崗位數，則面試成績至少70分以上。

5、面試評委：面試工作共設7名評委，面試評委由永泰縣人力資源和社會保障局按相關規定隨機抽選組成。

五、體檢

根據筆試、面試各占50%的綜合成績（綜合成績最低合格線為60分），按照崗位招聘人數1：1的比例從高分到低分確定體檢對象（綜合成績相同時，以筆試分數高者優先）。參加體檢的人員按要求攜帶相關證件，由縣人社局統一組織安排，集中前往縣級及以上指定綜合醫院體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，指定醫院應根據體檢標準出具結論。應聘者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有異議時，可在接到體檢結論（7）日內提交復檢申請。復檢仍不合格，或無特殊原因不按時參加體檢所造成的空崗，從報考該崗位的人員中根據綜合成績從高到低進行遞補。

六、調劑遞補

各崗位確定體檢人選之后，若有無人報考崗位，可從有調劑意愿，且綜合成績不低于最低合格線的應聘人員中，根據綜合成績從高到低的排序，自愿選擇調劑到空余崗位。

七、公示

根據應聘人員筆試、面試和體檢的結果，按照擇優聘用的原則確定擬聘人員，其聘用崗位及擬聘人員基本情況在永泰縣人民政府公眾信息網以及永泰縣人社局公告欄上公示7日以上。

八、聘用人員待遇及管理

1、經公示后符合聘用條件的人員，應在下達聘用通知后3個工作日內到各社區報到，無正當理由逾期者，視為自動放棄聘用資格。

2、社區專職工作人員工資待遇為2500元/月（含月應發工資及五險單位負擔部分），并根據年度考核結果，對考核優秀者年終給予2個月工資作為績效獎金；對考核合格者年終給予1.5個月工資作為績效獎金；對考核不合格者年度不予發放績效獎金；對連續2年考核不合格或連續2年在本社區內民主測評中被50%以上居民代表評為不滿意的，解除聘用合同。

3、新聘用的社區工作服務站專職工作人員試用期為6個月。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用關系。試用期內工資標準為轉正后的80%。

九、紀律監督

公開對外招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，在紀檢監察部門監督指導下，嚴肅公開招聘各個環節的工作紀律，做好保密等工作，執行回避制度，做到公平、公正、公開。

十、本方案未盡事宜，按相關政策法規辦理

附件1：2019年永泰縣城市社區工作服務站專職人員招聘崗位信息表

附件2：永泰縣城市社區工作服務站專職人員招聘報名表

永泰縣人力資源和社會保障局

永泰縣民政局

2019年12月16日

文章來源：http://www.yongtai.gov.cn/xjwz/zwgk/gggs/gg/201912/t20191216_3130420.htm