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廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)人民政府2020年1月招聘公告

根據(jù)《白云區(qū)政府雇員管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬向社會(huì)公開招聘1名政府雇員,現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘1人，為執(zhí)法輔助崗位的政府雇員。

具體崗位要求及招聘人數(shù)見附件1《廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)人民政府2020年1月公開招聘崗位需求表》。

二、應(yīng)聘人員須具備的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的四項(xiàng)基本原則，遵守國家法律、法規(guī)，未違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定，未有參與“兩違”建設(shè)等違法違紀(jì)行為；

（二）年滿18周歲；

（三）具有良好的品德和職業(yè)道德，認(rèn)同政府雇員身份，履行政府雇員義務(wù)；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)在艱苦條件下工作；

（五）具有符合職位要求的年齡條件、文化程度和工作能力；較強(qiáng)的文字書寫、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力；

（六）具有以下情形之一的，不得報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；有參加“法輪功”或其他邪教組織經(jīng)歷的；從事過危害國家安全活動(dòng)的；道德品質(zhì)上有劣跡行為的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；

（七）曾因工作表現(xiàn)或工作失誤等與太和鎮(zhèn)人民政府解除勞動(dòng)合同關(guān)系的人員不接受報(bào)名；

（八）年齡和學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間的計(jì)算截止日期是2020年1月30日。

三、招聘程序

本次招聘采取報(bào)名、資格審查、考試、面試、考察、體檢、公示和錄用等程序進(jìn)行?？忌偝煽冇晒P試成績、機(jī)試成績和面試成績合成，其中筆試成績（滿分100分）占40%，機(jī)試成績（滿分100分）占20%，面試成績（滿分100分）占40%?？偝煽?0分（含60分）以上為合格，不合格不予錄用。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名地點(diǎn)：太和鎮(zhèn)人民政府組織辦公室（2）（地址：白云區(qū)太和鎮(zhèn)朝亮南路22號(hào)3號(hào)樓二樓）；

2.報(bào)名時(shí)間：2020年1月13日至1月23日，上午：8:30-11:30，下午：2:30-5:00；

3.報(bào)名人員須提供的資料和證件：

（1）《太和鎮(zhèn)公開招聘政府雇員報(bào)名表》（需張貼小一寸近期彩照，具體表格見附件2）；

（2）有效的居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證（無可不提供）、計(jì)生證（證件必須在有效期內(nèi)）等原件和復(fù)印件（其中身份證正反面須復(fù)印在同一A4紙上；戶口簿的家庭頁與個(gè)人頁復(fù)印在同一A4紙上；計(jì)生證有填寫頁皆須復(fù)?。?；

（3）戶口所在地派出所開具的無犯罪記錄證明原件（如本人無法直接辦理的可由組織辦協(xié)助開具介紹信給考生到派出所辦理）。

4.每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上（含1:3）才能開考，達(dá)不到開考比例的取消或相應(yīng)減少該崗位的招考人數(shù)。

（二）資格審核

經(jīng)資格審核符合條件的，準(zhǔn)予參加考試。符合條件的人員將由鎮(zhèn)組織辦以短信形式通知考試，考生在接收相關(guān)短信后及時(shí)回復(fù)是否參加考試。

（三）考試

考試分筆試和機(jī)試兩部分。

筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政能力測(cè)試，滿分為100分，合格分為60分，低于60分不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，筆試成績按40%的比例計(jì)入總成績。

機(jī)試內(nèi)容主要為基本的辦公軟件操作，滿分為100分，機(jī)試成績按20%的比例計(jì)入總成績。

筆試成績公布：筆試成績于筆試結(jié)束7個(gè)工作日內(nèi)在廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

（四）面試

1.面試由組織辦和用人部門聯(lián)合組織。

2.通過資格審核后，據(jù)筆試成績高低按擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選（合格人選不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)確定）。

3.面試內(nèi)容：綜合分析能力、協(xié)調(diào)組織能力、語言表達(dá)能力和應(yīng)變處置能力等，面試滿分為100分，合格分為60分，低于60分不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績按40%的比例計(jì)入總成績。

4.參加面試人員由鎮(zhèn)組織辦在考試成績出來后以短信形式通知考生面試的時(shí)間和地點(diǎn)，考生在接收相關(guān)短信后及時(shí)回復(fù)是否參加面試。

5.考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予錄用。

（五）考察和體檢

按招聘職位人數(shù)1:1的比例依總成績由高到低順序在總成績合格人員中確定考察對(duì)象。如出現(xiàn)總成績相同，則以面試成績高低順序確定。由太和鎮(zhèn)組織辦按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核考察。

考察不符合要求的取消應(yīng)聘資格，并根據(jù)空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)。

考察通過后，應(yīng)聘者需到指定的醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。如不按要求體檢或體檢不合格者取消應(yīng)聘資格，按照考試總成績排名順序依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示及錄用

體檢合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在白云區(qū)政府門戶網(wǎng)站及鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)大院公示7個(gè)工作日，公示期滿沒有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、工資待遇

工資待遇根據(jù)白云區(qū)政府雇員薪酬福利相關(guān)規(guī)定及太和鎮(zhèn)相關(guān)管理文件規(guī)定執(zhí)行。

五、用工方式

聘用人員與用工單位按照法律規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

六、其他注意事項(xiàng)

（一）報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告，符合報(bào)考條件的方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。

（二）通過筆試、資格審核、面試程序，但未被錄用人員，可以納入太和鎮(zhèn)政府雇員備選庫，以啟動(dòng)補(bǔ)錄程序，有效期為一年。

七、附則

本公告由太和鎮(zhèn)組織辦負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：87438561聯(lián)系人：陽小姐

附件：1.廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)人民政府2020年1月公開招聘崗位需求表.xls

2.太和鎮(zhèn)公開招聘政府雇員報(bào)名表.xls

廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)組織辦

2020年1月10日

文章來源：http://www.by.gov.cn/ywdt/tzgg/content/post_5612067.html