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合肥市瑤海區2020年事業單位公開招聘工作人員公告

為適應瑤海區經濟和社會事業發展需要，根據《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規定，現就合肥市瑤海區2020年事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優聘用。

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位及條件

合肥市瑤海區2020年事業單位公開招聘73名工作人員，具體崗位及條件見《合肥市瑤海區2020年事業單位公開招聘工作人員崗位表》（附件）。

（一）招聘對象須滿足崗位表中的資格條件外，還須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、崗位所需的專業或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、崗位所需的其他條件。

（二）“年齡條件”中如“30周歲以下”為“1989年2月3日及以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。“報考條件”中的工作經歷要求，按足年計算，截止時間為2020年3月31日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

（三）崗位條件和要求中“專業”主要依據國家公務員考試專業指導目錄設置。

考生所學專業以畢業證書專業為準，不可以憑專業（學業）證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號，只能代表所學內容有所涉及，不能認定為專業（教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外）。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報，如考生所學專業在教育部公布的專業（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性。

崗位條件和要求中“大專及以上”指具有大學專科學歷及以上學歷的人員；“本科及以上”指具有本科學歷及以上學歷的人員；“研究生”指具有研究生學歷的人員；如要求提供學位的招聘崗位，學位與學歷應相匹配。

香港、澳門大學學歷，須經國家教育行政主管部門認可；國外學歷，要經國家教育部相關部門學歷認證；上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）現役軍人；

（三）經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（五）按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

（六）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員；

（七）本區正式在編工作人員。

三、招聘程序

招聘方式實行筆試和面試相結合的辦法進行，招聘程序為：網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示、聘用。

（一）網上報名

1、報考人員登陸人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）報名。統一報名時間為2020年2 月3日9:00至2月14日16:00，逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、錄聘資格。

2、報考人員必須于個人報名后24小時至2月15日16：00前登錄人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員于2月16日16：00前通過人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）按規定繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。

3、報名結束后，招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1的方可開考。未達到以上開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報其他崗位，改報時間為2月17日9：00～12：00，逾期視為自動放棄報考。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的，可在報名結束后退回所收考試費用。

4、完成網上繳費后，報考人員在2月26日至2月28日登錄人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）自行下載打印筆試準考證。報考人員應按筆試準考證指定的時間、地點，并攜帶準考證和本人有效身份證件原件參加筆試。

（二）筆試

1、筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為兩科，分別為科目一：《綜合知識》；科目二：《申論》（或《專業知識》）。總分100分，不指定參考資料。考試科目具體以崗位表信息為準。

《綜合知識》內容主要包括馬克思主義哲學、法律、時事政治、職業能力測試和瑤海區區情等，滿分100分；

《申論》滿分100分；

《專業知識》主要為所報崗位應知應會專業基礎知識等，滿分100分。

《科目一》、《科目二》按5：5權重合成計算筆試成績（按四舍五入的原則保留至小數點后兩位，下同）。筆試合成成績設定最低分數線50分，未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

2、筆試時間：2020年2月29日（星期六）

上午 9:00 - 11:00 科目一

下午14:00 - 16:00 科目二

筆試地點等相關事宜以準考證公布為準。

3、屬“服務基層項目”人員的報考者，按規定執行加分政策。上述人員于2020年3月13日（8：30-11：30，14：30-17：00），攜帶相關證書到瑤海區人力資源和社會保障局人事考試和培訓中心907室（聯系電話：0551-64497458）申報加分事宜。具體要求如下：大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者（服務期須滿兩年）應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員，由瑤海區人力資源和社會保障局在相關網站向社會公示5天，公示無異議的，按規定程序將其筆試成績每門增加2分。若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

4、筆試結束后10個工作日內在瑤海區人民政府網、人事考試網上服務平臺網站公布成績。經查分和加分環節后，依據最終筆試合成成績，從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復審人員名單。崗位招聘計劃數與實際參加筆試人數不足規定比例的，按實際參加筆試考生人數確定進入面試人員。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的，同分人員均進入資格復審環節。

（三）資格復審

面試入圍人員在面試前應進行資格復審。資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、招聘崗位要求的相關證書（證件）及其他材料和網上報名資格審查表等材料的原件和復印件。

持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。

應屆畢業生還未發放畢業證書的，提供《畢業生推薦表》原件及復印件。機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

報考崗位要求具有工作經歷的，需要提供社保繳費記錄單或勞動合同（聘用合同），對工作種類有要求，還需由工作單位出具的工作崗位種類證明材料（以上材料均為原件）。

凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的；不能提供規定證件材料的；不能在規定時間接受資格復審的。所空名額按筆試合成成績從高分到低分依次等額有效遞補一次（若出現筆試合成成績并列的，同分人員均進入資格復審環節）。

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

資格復審合格的報考人員，繳納面試費用并領取面試通知書。

資格復審的時間、地點以網站公告為準。

（四）面試

1、考生攜帶筆試準考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補。

2、面試采用結構化面試方式，滿分100分。面試成績當場公布，設定最低分數線60分，未達到最低分數線的考生，不予進入體檢與考察；招聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績須達到當天本考場實際參加面試考生的面試成績平均分。

面試具體時間和地點及相關要求詳見面試通知書。

（五）成績合成

1、筆試、面試成績（此筆試、面試成績均為未進位的原始成績（含加分））按6:4合成為報考人員考試最終成績，合成總成績后，按照四舍五入的原則保留兩位小數。總成績在瑤海區人民政府網、人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）網站上進行公布。

2、根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察人員，若出現總成績并列的，按筆試成績高低決定取舍，若再次出現并列的，以《綜合知識》成績高低決定取舍。

（六）體檢與考察

1、擬聘人員的體檢、考察工作由瑤海區人力資源和社會保障局統一組織實施。

2、考生須按要求在指定的體檢機構進行體檢，體檢費用由考生自理。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行。

體檢在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。考生對非當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向瑤海區人力資源和社會保障局提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

3、考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、守信失信、遵紀守法、業務能力、工作實績（學業成績）以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

4、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補（若出現總成績并列的，按筆試成績高低決定取舍，若再次出現并列的，以《綜合知識》成績高低決定取舍）。

（七）公示

擬聘人員在瑤海區人民政府網、人事考試網上服務平臺網站上公示7天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據影響錄用的，報經有關部門批準，取消聘用資格，所空名額不再遞補。

四、聘用手續、待遇

（一）公示期滿無異議的，按規定程序經過人社部門核準后，辦理聘用手續。應聘者若不按時到招聘單位上班的，視為自動放棄聘用資格，所空名額不再遞補。

（二）招聘單位與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，實行編制內聘用，執行事業單位統一的人事編制管理及工資政策。其中，合肥東部新中心建設管理辦公室屬公益二類事業單位，目前享受雙倍績效工資待遇。

（三）本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，應在擬聘人員公示后1個月內，自行與原用人單位解除勞動合同（或事業單位聘用合同），否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。

五、其它

（一）在體檢環節因孕待檢人員，應在產后國家規定的產假結束之日前向瑤海區人力資源和社會保障局提出補檢書面申請，逾期未申請視為自動放棄，不再遞補。

（二）筆試費用90元（45元/科），面試費用80元/人。

（三）招聘工作由合肥市瑤海區人力資源和社會保障局具體組織實施，瑤海區紀委監委全程監督。如有弄虛作假、徇私舞弊、泄露機密等行為，一經查實，嚴肅處理，確保招聘工作的公開、公平、公正。

（四）咨詢電話

各用人單位咨詢電話詳見《瑤海區2020年事業單位公開招聘工作人員崗位表》；

瑤海區人力資源和社會保障局政策咨詢電話：0551-64497458；

監督電話：0551-64497578；

網上報名技術咨詢：0551-65127522。

（上述咨詢和監督電話工作時間為：周一至周五上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，法定節假日除外。）

（五）查詢網站

瑤海區人民政府網（www.hfyaohai.gov.cn）

人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）

（六）本公告未盡事宜或在招考過程中遇其他情況，由瑤海區機關事業單位人事考試工作領導小組研究決定，并向社會公告。

合肥市瑤海區2020年事業單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

合肥市瑤海區人力資源和社會保障局

2020年1月16日

文章來源：http://www.hfyaohai.gov.cn/zwdt/tzgg/10899323.html