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2020年春季浙江民泰商業銀行成都分行社會招聘啟事

來源：浙江民泰商業銀行網站閱讀：2016 次日期：2020-02-28 15:44:20

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2020年春季浙江民泰商業銀行成都分行社會招聘啟事

浙江民泰商業銀行（下稱：民泰銀行）創立于2006年8月18日，是經中國銀行業監督管理委員會批準，具有獨立法人資格的股份制商業銀行。民泰銀行現有員工6000人，設有臺州管理部、杭州、舟山、成都、寧波、上海、義烏、嘉興、紹興、溫州、衢州、麗水、湖州等12家分行和200余家支行（含籌），在浙江、江蘇、福建、廣東、重慶、西藏等省市區主發起設立了10家民泰村鎮銀行。民泰銀行已成為一家治理規范、經營靈活、內控有效、特色鮮明、服務和效益優良的現代商業銀行，自2010年起連續躋身英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”。

成都分行是浙江民泰商業銀行實施跨區域發展戰略以來成立的第一家省外分行，2009年5月20日正式開業，目前下設分行營業部等19家支行。

因業務發展需要，現面向社會各界公開招聘優秀人才。

一、招聘崗位、職責及任職資格

（一）綜合柜員

1.招聘人數：若干名

2.工作地點：成都各區市縣、南充閬中市、廣元市利州區

3.崗位職責：按照交易權限及時準確地處理各項現金與非現金業務，正確使用和保管重要空白憑證、印鑒卡，做好自助設備錢箱管理及柜面咨詢服務，認真執行各項反假、反洗錢規章制度等銀行柜面服務。

4.任職資格

（1）30周歲以下，大學本科及以上學歷，金融、會計、審計、經濟學等相關專業優先，有銀行柜面工作經驗的可適當放寬條件；

（2）形象氣質佳，服務意識強，具有較強的親和力、溝通交流能力及人際交往能力；

（3）品性端正，愛崗敬業，吃苦耐勞，有奉獻精神，無違紀違規或其他不良行為記錄；

（4）常住地或戶籍所在地在機構所在地者優先。

（二）客戶經理

1.招聘人數：若干

2.工作地點：成都各區市縣、南充閬中市、廣元市利州區

3.崗位職責：在授權范圍內負責開展存、貸款等業務的營銷。做好貸前調查和貸后檢查等工作，全面完成支行及部門下達的各項目標任務。

4.任職資格

（1）35周歲以下，大專及以上學歷，金融、經濟、市場營銷等相關專業優先；

（2）具有一年以上營銷相關工作經驗，具有良好的業務拓展能力和社會關系基礎；

（3）了解國家經濟、金融、產業和法律政策，了解銀行基本的金融產品知識和業務操作流程；

（4）身體健康，具有良好的職業道德和團隊意識，品行端正，吃苦耐勞，誠實守信，勇于承擔責任，無違規違紀及其他不良行為；

（5）無違紀違規或其他不良行為記錄，家住機構所在地者優先。

（三）理財經理

1.招聘人數：若干

2.工作地點：成都市龍泉驛區、高新區、錦江區、新都區、雙流區、新津縣、彭州市、邛崍市，南充閬中市，廣元市利州區。

3.崗位職責：負責貴賓理財客戶金融資產維護工作，完成貴賓理財卡的發放，做好優質客戶的增值服務；熟悉個人金融服務所涉及的銀行業務、投資產品、操作流程，為客戶提供個性化的投資建議和資產配置方案，實現客戶財富的保值增值；負責PCRM(財富管理系統)客戶信息維護、錄入工作，有計劃地向潛在客戶推薦金融理財產品及產品組合，完成理財、基金、保險、貴金屬等各類產品的業績指標。

4.任職資格

（1）35周歲以下，本科及以上學歷，經濟、金融、管理、市場營銷等相關專業優先；

（2）具有2年（含）以上銀行相關工作經驗，具備銷售技巧和較強的服務意識，良好的溝通及問題解決能力，有團隊合作精神；

（3）熟悉銀行卡、本外幣儲蓄、理財、基金等業務的辦理流程和操作，對銀行的理財、基金、保險等金融產品營銷有所了解；

（4）持有銀行理財、基金、保險等從業資格，持有AFP、CFP者優先；

（5）無違紀違規或其他不良行為記錄，家住機構所在地者優先。

（四）風險經理

1.招聘人數：5名

2.工作地點：彭州、金堂、簡陽及成都市其它郊縣（主城區除外）

3.崗位職責：參與支行信貸業務審查，風險識別、計量和分類，對支行客戶整體風險進行控制，同時對總分行信貸管理制度的執行情況、貸后管理情況進行監督和檢查，并加強對客戶經理風險意識的教育。

4.任職資格

（1）35周歲以下，本科及以上學歷，金融、經濟、法律、會計類相關專業；