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那坡縣2020年公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員公告

根據《中共百色市委員會 百色市人民政府印發〈關于進一步提高百色市鄉村醫療衛生隊伍待遇保障水平的若干政策規定〉的通知》（百發〔2019〕3號）及《中共那坡縣委 那坡縣人民政府關于印發〈那坡縣貫徹落實市委、市人民政府〈關于進一步提高百色市鄉村醫療衛生隊伍待遇保障水平的若干政策規定〉的實施方案〉的通知》（那發〔2019〕10號）等文件精神，經縣委、縣人民政府同意，決定面向社會公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員。現將有關事項公告如下：

一、選拔原則

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行公開招聘。

二、招聘崗位及名額

鄉鎮衛生院政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員150名(具體計劃見崗位計劃表)（附件1）。

三、招聘條件和要求

（一）報考人員應當具備的條件和要求：

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄;

2.熱愛醫療衛生事業，具有良好的思想品德，德才兼備，有志從事醫療衛生事業者；

3.工作責任心強，吃苦耐勞，有團隊精神，具備一定的溝通協調能力;

4.取得國家承認中等及以上醫學相關專業學歷，報考人員必須在面試之前取得畢業證；

5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件;

6.符合招聘崗位所要求的年齡條件為18周歲以上、45周歲以下（2002年6月1日至1974年6月1日期間出生）；

7.在那坡縣鄉鎮衛生院工作的在崗衛生技術人員，只能報考所在單位的崗位。

8.符合招聘崗位所需的其他資格條件，具體報考條件以崗位計劃表為準。

（二）加分條件

通過國家醫師資格考試取得助理醫師及以上資格的、通過全國衛生專業技術資格考試取得初級士及以上衛生專業技術資格證的報考人員加5分。

（三）有下列情形之一的人員不得報考：

1.正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；

2.尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的;

3.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或學籍的人員；

4.在讀的全日制普通高校畢業生和未取得畢業證書的非全日制畢業生;

5.其他不符合報考資格條件的。

本次招考所涉及的年齡、工作年限（服務期）、取得資格年限、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2020年6月1日為截止日期，年限按足年足月累計。

四、招聘程序

（一）公開向社會發布招聘信息

招聘公告在百色人才網站發布，公告時間從2020年5月 27日。

（二）報名

1.報名方式：本次招聘采取現場報名方式，不接受網上報名，符合崗位報考條件人員可持身份證、學歷畢業證及其他招聘崗位需要的證件材料(執業醫師或助理醫師資格證書、護士證、其他衛生專業技術資格證等)的原件及復印件，到那坡縣衛生健康局三樓人事股報名（原件審核，上交復印件），填寫《那坡縣2020年公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員崗位報名登記表》（附件2）。

2.報名時間：2020年6月1日至6月5日（上午8：00—12:00，下午15:00—18：00）。

3.報名地點：那坡縣衛生健康局三樓人事股。

4.報名時需提供的材料：《那坡縣2020年公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員報名表》(附件2)紙質版和電子版、本人有效居民身份證、學歷畢業證及其他招聘崗位需要的證件材料(執業醫師或助理醫師資格證書、護士證、其他衛生專業技術資格證等)的原件及復印件，近期免冠照2寸3張。

（三）資格審查

由縣衛生健康局負責對應聘者的材料進行資格審查。應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經查實，即取消面試資格或不予聘用。如聘用后經查實弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關解聘手續。

資格復審時間：2020年6月8日至6月9日。

（四）面試

1.面試命題。命題工作由那坡縣衛生健康局負責，面試題目、題本和相關表格由縣衛生健康局統一印制。面試分值為100分。

2.入圍面試人選：符合資格條件報考人員按照報考相應的崗位全部列入面試，可不受招聘崗位人數與報考人數1:3比例的限制。

3.面試方式：采取專業技能面試的方式進行。面試滿分為100分。

4.發布面試公告： 參加面試人選確定后，由那坡縣衛生健康局報那坡縣人力資源和社會保障局審核并在百色人才網上發布面試公告。面試公告發布后，按實有人數進行面試。凡未按時參加面試的考生視為放棄面試資格。

5.面試時間：待定。

6.面試地點：那坡縣（具體詳見面試通知書）。

7.面試組織實施：

面試采取專業技能面試的方式進行，主要測試應聘者的專業技能、適應能力、主動性、工作能力、語言表達、舉止儀表等。由那坡縣衛

生健康局、那坡縣人力資源和社會保障局擬定面試方案并組織實施。

面試期間，報考人員嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情扣減面試成績的3-5分。

面試成績在當天面試結束時當場公布，并經考生簽名確認，同時在面試考場區域內公布面試成績。

面試招考計劃聘用人數與實際參加面試人數比例達不到1：3的，該崗位考生面試成績須達到該考場面試滿分值60%以上（含60%）的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績達不到60%以上分值的，取消該崗位的招聘計劃。

（五）體檢

1.體檢人選按崗位1:1確定，即按照崗位面試人員的成績從高分到低分順序確定體檢人選名單。末位考生出現面試成績相同時，則按照專業技能、適應能力、主動性、工作能力、語言表達、舉止儀表等要素的先后順序，以面試排在靠前的要素分數高的確定為體檢人選。自愿放棄體檢或體檢不合格的，應從同一崗位報考人員中按照面試成績從高分至低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，經領導小組批準，取消該崗位招聘計劃。

體檢人選名單由領導小組辦公室審核確定后在百色人才網上公布。

2.體檢標準參照事業單位工作人員聘用體檢標準執行。由縣衛生健康局組織擬體檢對象到指定醫療機構進行體檢。體檢費用由體檢對象自理。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予使用。體檢不合格或自愿放棄體檢的，應按照面試成績從高分到低分順序依次遞補。體檢時間、地點以體檢公告為準。

3.體檢人選對體檢結論有異議的，在接到體檢結果2日內，提出復檢申請，由組織體檢部門7天內聯系到符合規定條件的上一級醫院復檢一次，并作為最終的體檢結果，逾期不予受理。

體檢人選不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。

（六）考察

體檢結束后，那坡縣衛生健康局組織相關部門對體檢合格人員進行考察。主要考察應試者的政治思想道德品質、業務工作能力、崗位匹配度、是否有違紀違法等情況，同時要對應試人員資格條件進行復核。考察中出現不合格的，按面試從高分到低分的順序依次遞補進行體 檢、考察。

（七）公示和聘用

體檢和考察合格的，確定為擬聘用人員，經那坡縣衛生健康局審定后擬聘用人員名單在百色人才網進行為期7個工作日的公示，經公示無反映或反映的問題不影響聘用的，將擬聘用人員材料報縣人民政府審批，按照有關程序辦理聘用等相關手續，本次聘用的人員為編外聘用人員。如反映問題經查實影響聘用的，取消聘用資格，反映的問題一時難以查實的暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

五、聘用人員待遇

被聘用人員為那坡縣鄉鎮衛生院編外聘用人員，簽訂勞動合同，首次合同期限為三年，并按規定享受公休假等福利待遇。工資待遇參照《那坡縣人民政府關于印發〈那坡縣行政機關事業單位臨時聘用工作人員及政府購買服務人員管理辦法（試行）〉的通知》（那政發〔2018〕17 號）規定執行，政府購買服務人員工資待遇參照那坡縣行政機關事業單位臨時聘用工作人員兩類崗位定總額：其中事業單位專業技術類參照機關事業單位臨時聘用工作人員二類崗位執行，月工資標準為1800/人/元。由縣財政局根據用人服務期限一次性或分次撥付給用人單位，用人單位按月發放至服務期滿止。

六、招考紀律

（一）誠信檔案管理

1.發布面試資格審查通告后，報考人員進入面試資格審查環節放棄面試資格的，取消本次考試資格。

2.發布面試公告后，報考人員進入面試資格復審、面試、檢查、考察環節放棄的，在接到通知后2日內及時提供書面放棄申請的，記入誠信檔案，保存期為半年；累計2次出現上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年；在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年。

3.報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案，保存期限為3年。

4.報考人員聘用為事業單位工作人員后無故逾期不報到的，以及試用期內放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。

誠信檔案供招聘單位聘用考察時參考。

（二）對違規招聘的人員，一經查實，公開招聘工作主管機關不予認可，不予辦理聘用手續；已聘用的人員，應當解除聘用合同，予以清退。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、輔導資料、上網卡等，均與本次考試主辦方無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

報考咨詢電話：那坡縣衛生健康局 0776-6822669

附件：

附件1：那坡縣2020年公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員計劃表.xlsx

附件2：那坡縣2020公開招聘政府購買服務鄉鎮衛生院技術人員報名表.xlsx

那坡縣衛生健康局

那坡縣人力資源和社會保障局

2020年5月27日

文章來源：http://www.napo.gov.cn/npyw/tzgg/t5467875.shtml