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2020年銅陵市義安區城管局招聘編外聘用人員公告
來源:義安區人民政府網 閱讀:1261 次 日期:2020-06-03 17:39:06
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銅陵市義安區城管局公開招聘編外聘用人員公告

根據《銅陵市義安區區直機關事業單位編外聘用人員管理辦法》(義人[2016]70號)文件精神,經區政府同意,現面向社會公開招聘6名城管局編外聘用人員,其中男性3名,女性3名。現將有關事項公告如下。

一、報考基本條件

1、愛崗敬業,品行端正,具有良好的職業道德;

2、熱愛城市市容管理、生活垃圾分類工作,服從組織分配;

3、遵紀守法,未受過任何黨紀、政紀處分、治安和刑事處罰;

4、具有本區常住戶口或父母為本區常住戶口;

5、具有專科以上文化程度,年齡在35周歲以內(1984年6月15日以后出生);

二、招聘人數及崗位

具體崗位及資格條件見《2020年銅陵市義安區公開招聘城管局編外人員崗位表》(附件1)。

三、招聘程序與方法

(一)報名

1、報名時間:2020年6月15日-17日(周一—周三),逾期不再補報。

上午8:30-11:30,下午3:00-5:00

2、報名地點:義安區城管局(順安鎮和諧路399號區行政中心北四樓),咨詢電話:0562-2107787、8829592

3、報名有關事項:

(1)報考人員應本人到場,須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業證原件及以上證件復印件。

(2)報考人員均須填寫《銅陵市義安區公開招聘城管局編外人員資格審查表》(附件2),提交本人近期1寸免冠照片3張。

(3)暫未取得畢業證書的各類應屆高校畢業生報考的,需提供能證明學歷層次的有效證件和證明。

(4)報考人數與招聘崗位數的比例原則上不低于3:1;不足3:1的,取消或減少招聘崗位指標。

(5)考試收費按省物價局、財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定,筆試考試費每人45元,面試考試費每人80元。

特殊困難的報考人員(城鎮貧困家庭考生,憑家庭“低保證”原件、復印件;農村貧困家庭的考生,憑家庭“農村特困救助證”原件、復印件原件、復印件)經審核確認后,可免交考試費。

(6)報考人員的資格條件,在報名時當場予以認定。資格審查合格人員憑身份證于2020年6月24日(周三)到銅陵市義安區城管局領取《筆試準考證》。

(二)考試

考試分筆試和面試,其中:筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%。

1、筆試

(1)筆試內容:筆試內容為綜合知識,包括職業能力測試和公共基礎知識。其中:職業能力測試主要考數量關系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析等內容,分值占60%;公共基礎知識主要考機關公文寫作、政治常識、法律常識、行政及經濟管理等內容,分值占40%。

(2)筆試時間:2020年6月27日(周六)上午8:30—11:00,考試地點詳見《筆試準考證》。

2、面試

面試采取結構化面試形式,根據崗位招聘計劃數,從筆試人員中按3:1的比例,依筆試成績從高分到低分確定面試人選;最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選;對各種原因造成面試對象缺額的,按筆試成績從高到低依次等額遞補。

面試重點測試應試者的綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協調等綜合素質,面試成績當場公布。面試時間、地點另行通知。

(三)體檢

根據筆試、面試合成總成績,從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。出現考生總成績相同時,筆試成績高者優先;筆試成績再相同的,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

體檢工作參照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。

體檢不合格者,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

對體檢結論有疑問者,自體檢結論公告之日起2日內本人可提出書面復檢申請,經區公開招聘編外聘用人員領導小組辦公室同意后,統一組織復檢一次,體檢結果以復檢結論為準。

(四)考核與公示

體檢合格人員確定為考核對象。考核工作參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)有關規定執行。主要考核報考人員的政治思想表現、道德品質、工作能力、工作實績等情況,同時對報考者的資格條件進行復核。因考核不合格者出現人選缺額的,在報考人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

四、聘用與待遇

(一)聘用。體檢和考核工作結束后,確定擬聘人選,按規定公示7天,公示期滿后,按有關規定和程序辦理審批聘用手續。

(二)待遇。

受聘人員占用區城管局編外聘用指標,實行編外勞動合同管理,聘用待遇按照現有機關事業單位聘用人員待遇執行。

(三)檔案管理。

聘用人員在崗期間,用人單位應為其建立相關用工檔案,其人事檔案由用人單位管理。

參加此次招聘考試未被錄用的人員(不含因體檢、考核因素未被錄用的人員)進入后備人選庫。自招聘工作結束之日起,兩年內若出現自然減員,將從后備人選庫中按照1:1的比例,從高分到低分進行遞補,總數滿6人后不再遞補。遞補人員直接進入體檢、考核程序。

五、紀律

對違反考試、體檢、考核、聘用等工作紀律的考生和工作人員,一經發現并查實,相關部門將按有關規定給予嚴肅處理。

六、本公告由銅陵市義安區城市管理行政執法局負責解釋

附件:

1、《2020年銅陵市義安區公開招聘城管局編外人員崗位表》

2、《銅陵市義安區公開招聘城管局編外人員資格審查表》

2020年銅陵市義安區公開招聘城管局編外人員崗位表
序號 主管部門 招聘崗位 招聘人數 崗位資格條件 備注
學歷 專業 年齡 性別  
1 銅陵市義安區城市管理行政執法局 200301 1 專科及以上 不限 35周歲以下  
2 200302 1 不限  
3 200303 2 專科:法律實務類、文秘類、新聞傳播大類、漢語專業
本科:法學類、中國語言文學類、新聞傳播學類
 
4 200304 2  

文章來源:http://www.ahtlyaq.gov.cn/zxzx/tzgg/202005/t20200529_1148267.html

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