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廣西物資學校2020年度招聘非實名編工作人員公告
來源:廣西人事考試網 閱讀:959 次 日期:2020-06-09 09:57:22
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廣西物資學校2020年度公開招聘非實名編工作人員公告

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)及有關文件精神,結合本單位工作實際,2020年度公開招聘有關事項公告如下:

一、單位簡介

廣西物資學校創建于1979年,是自治區財政廳全額撥款的事業單位公益二類全日制中等職業學校,隸屬于廣西物資集團有限責任公司。校園環境優美,育人氛圍濃厚。40年來,學校始終以造就精英人才、推動科技進步、服務社會發展、弘揚先進文化為己任,形成了鮮明的辦學特色。先后榮獲首批國家中等職業教育改革發展示范學校、國家級重點中專、全國教育系統先進集體、全國中等職業學校德育工作先進集體,自治區級職業教育先進單位、文明單位、和諧學校、衛生優秀學校等榮譽稱號。

學校以首批國家改革發展示范校建設為契機,科學設置了17個專業,擁有首批國家改革發展示范校建設央財重點支持建設專業4個(物流服務與管理、會計、電子商務、汽車運用與維修),自治區示范性專業5個(物流服務與管理、會計、電子商務、汽車運用與維修、市場營銷)。

二、招聘崗位

本次公開招聘非實名編制工作人員3名,具體崗位及報考要求附后。

三、報名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業、技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件;

(七)身體健康,能適應崗位要求

四、信息發布地址

(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示:均在廣西人事考試網(www.gxpta.com.cn)、廣西物資集團有限責任公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學校網站(www.gxwx.com)上發布。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜:廣西物資集團有限責任公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學校網站(www.gxwx.com)上發布。

五、考生報名

(一)報名時間

自公告發布之日起至2020年6月25日。

(二)報名方式及要求

報名采取網上報名方式,具體提交材料如下:

(1)《廣西物資學校2020年公開招聘非實名編工作人員報名登記表》(PDF格式);

(2)本人彩色證件照(JPG格式);

(3)身份證(JPG格式);

(4)工作經歷證明(社會保險參保繳費證明或在職證明)

(5)學歷學位證書及相關專業資格證書(JPG格式);

(6)業績成果代表材料(與報名表填寫的順序及內容一致,PDF格式);

以上材料發至郵箱:gxwzxxzp@163.com(郵件標題請寫“姓名+應聘崗位”)。我校收到材料后,將回復郵件確認報名成功。每名報考人員只能報考一個職位,同時報考兩個及以上職位的,視為自動放棄報考資格。

六、資格審查及準考證

(一)資格審查

1.應聘人員于2020年6月27日-28日上午8:30—11:30,下午15:00-17:30持報名材料及相關佐證材料(取得國外學歷學位的須提供教育部國外學歷學位認證書)原件及復印件,一式兩份、3張1寸近期同底免冠正面彩色照片(照片背面寫好姓名)到廣西物資學校綜合樓1206會議室進行資格復審。

2.機關、事業單位在職在編人員必須提供所在單位(具有人事管理權限)出具的同意報考證明(加蓋公章)。

3.報名信息必須真實、準確,對偽造虛假信息,騙取考試、面試資格的,一經查實,則取消相應資格。報考信息填寫錯漏或根據考生報名時提供的聯系方式無法聯系上報考人員本人的,責任由考生本人承擔。

4.報名材料收取后一律不予退還。

根據崗位條件要求,現場審核后,確定參加筆試人員。筆試人員名單將于資格審查結束后在相關網站上公布。

(二)繳費確認并辦理準考證

根據《廣西壯族自治區物價局財政廳關于重新明確事業單位公開招聘工作人員考試收費有關問題的通知》(桂價費〔2010〕269號)的收費標準,通過資格審查人員每人繳納考試費50元。

通過資格審查的人員須在資格審查名單公布后5天內到我校綜合實訓樓915室繳費確認和辦理準考證。報名費收取后一律不予退還。未繳費確認者,視為自動放棄報名資格。

七、考試

(一)筆試

報考人員資格審查合格后統一進行筆試,如出現招考崗位需求人員數與報名人數達不到開考比例(1:3),須報廣西物資集團有限責任公司核準同意后才能開考。筆試考核采取統一命題、統一考試地點、閉卷的形式考試。筆試主要測試應聘人員的職業道德、職業規范以及崗位所需的專業知識、技能的掌握和運用能力,考試內容根據報考崗位特點確定,滿分為100分。考試時間一共為2小時,考試結束后統一閱卷評分。筆試成績采取百分制記分。筆試成績按40%計入本次公開招聘考試總成績。

筆試時間:待定。具體考試時間安排將在相關網站上公布。

筆試地點:廣西物資學校

筆試成績及崗位排名、進入面試人員名單(姓名、成績和崗位排名)同時在廣西物資集團有限責任公司網站和廣西物資學校網站公布。

(二)面試

1.面試人選確定

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員面試工作規則(試行)》(桂人社發〔2012〕79號)文件要求,本次公開招聘進入面試人員是按照計劃招聘職位數與筆試總成績,從高分到低分以1:3確定進入面試者。因報考人數少,達不到規定的比例,又確實需要進人的,須報廣西物資集團有限責任公司核準同意后才能進入面試程序。經廣西物資集團有限責任公司核準開考或因考生缺考,面試時人數達不到1:3開考比例的崗位,該崗位考生面試成績須達到70分及以上,方可進入下一輪的考核程序。如某崗位所有考生的面試成績達不到70分及以上,則取消該崗位的招聘。面試名單將在相關網站上公布。

2.面試方式

面試采取結構化面試進行考試,面試采用100分制評分。時間控制在20分鐘以內。主要考察應聘者的業務素質及潛在能力,包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、應變能力以及自我認知程度等。面試成績按60%計入本次公開招聘考試總成績。

面試成績當場即時公布并由考生簽名確認。面試結束7個工作日內,應聘人員的總成績、崗位排名以及進入考核程序的人員名單在廣西物資集團有限責任公司網站和廣西物資學校網站公布。

3.考試總成績的核算

考試總成績=筆試成績(占40%)+面試(占60%)。

根據考生的考試總成績(成績四舍五入保留小數點后兩位),由高分到低分每個崗位按照1:1.5的比例確定人員進入考核程序(如出現成績分值相同的情況,則相關人員均進入考核程序)。

八、考核

考核由學校公開招聘工作領導小組組織進行,著重對應聘人員在政治思想表現、道德品質、以及應聘崗位相關的業務能力、工作實績、崗位匹配度等方面進行考核,并對應聘人員資格條件進行復查。凡是不符合規定的報考資格條件的,或提供的報考信息和相關材料不真實的,或重要的檔案材料不全、不真實,以及個人經歷不明、歷史狀況不清,無法進行有效考核的,不得確定為擬聘用人選。

在考核中發現有下列情況之一者,即取消聘用資格:

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2.應聘人被認定有違法違紀行為的;

3.應聘人提供虛假證明和材料的;

考核合格人數達不到招聘崗位人數的,從該崗位綜合成績合格人員中按高分到低分依次遞補。

最后經學校領導班子集體研究,按照考試、考核結果擇優確定擬聘人員。

九、體檢

擬聘人員名單經請示廣西物資集團有限責任公司審核通過后,由學校人事處組織擬聘人員進行體檢,體檢要求按照《關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)的文件執行,體檢費用由擬聘人員自理。

體檢不合格的,從總成績合格人員中按高分到低分依次確定體檢遞補人員。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。體檢不合格者,不予聘用。

十、公示與聘用

擬聘用人員名單在廣西人事考試網(www.gxpta.com.cn)、廣西物資集團有限責任公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學校網站(www.gxwx.com)及學校校園公告欄進行公示,公示期為7個工作日。

公示期滿無異議的,按有關規定簽訂勞動合同,工資福利按學校有關規定執行。新聘用人員實行試用期制度。試用期滿,經考核合格的,正式聘用。

十一、紀律與監督

(一)本次招聘中,應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關規定嚴肅處理。

(二)本次招聘監督舉報電話為:0771-3212592,舉報郵箱:gxwxbgs@163.com。

(三)招聘工作聯系人:黃老師、唐老師,聯系方式0771-3186204。

附件:1.廣西物資學校2020年公開招聘非實名編工作人員崗位信息表

2.廣西物資學校2020年公開招聘非實名編工作人員報名登記表

廣西物資學校

2020年6月3日

廣西物資學校2020年度公開招聘非實名編工作人員崗位信息表
應聘崗位序號 用人 單位 崗位名稱 招聘人數 專業 是否 全日制 學歷學位 年齡 職稱或職(執)業資格 政治面貌 其他條件 考試方式 用人方式 備注
1 廣西物資學校 學生輔導員 3 不限 大學本科及以上 35周歲及以下 不限 不限 兩年及以上本行業工作 經歷 筆試+面試 非實名編制 在扶貧一線工作,表現突出的可適當放寬條件

文章來源:http://www.gxpta.com.cn/contents/410/5319.html

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