清流縣統計局關于公開招聘勞務派遣人員的公告
因工作需要，清流縣統計局按照公開、公平、公正、擇優的原則，擬面向社會公開招聘勞務派遣工作人員2名，現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
（一）擁護中國共產黨，擁護中國特色社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律，誠實守信，品行端正。
（二）身體健康，具有正常履行招聘職位職責的身體條件。
（三）本人沒有違法、違紀和失信被執行記錄。
（四）責任心強、愛崗敬業、吃苦耐勞、服從管理。
（五）年齡23周歲以上至40周歲以下（即1996年12月1日至1979年12月1日生）。
（六）招聘崗位及要求：
| 序號 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 專業要求 | 學歷 | 性別 | 年齡及工作年限要求 |
| 1 | 統計員 | 2 | 財政金融類、統計學類、會計與審計類、計算機 | 大專及以上 | 不限 | 23周歲以上40周歲以下 |
二、招聘程序
（一）報名相關事項
1.報名表（詳見附件）。
2.畢業證書原件（面試時查看）。
3.身份證原件（面試時查看）。
報名人員請于2020年7月10日（星期日）上午12:00前將報名表發送至郵箱qltjbgs@163.com，郵件及報名材料統一以【統計員+姓名】命名。報名結束后，會進行初步的篩選并統一安排時間面試，具體面試時間以電話通知為準。
咨詢電話：0598-5322454（相關問題請于工作時間咨詢：上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。
（二）資格審查
清流縣統計局對照招聘條件對報考人員進行資格審查。報考人員應對提交的信息和材料的真實性負責。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試或招聘資格。
（三）面試
面試考察由清流縣統計局牽頭組織。面試時間、地點另行通知。
（四）體檢與考核
1.確定體檢與考核人選：按面試總成績從高分到低分依次確定參加體檢、考核人選。
2.體檢的項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）文件要求組織實施。體檢時間、地點另行通知。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄體檢資格。體檢費用個人自理。對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的3天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準。參考人員體檢不合格或放棄體檢資格造成的空缺，按面試成績從高分到低分依次遞補。
3.對體檢合格的報考人員，由清流縣統計局組織人員對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況進行考核。
（五）研究聘用
經面試、體檢、考核后確定的擬聘用人員名單。如因聘用者自動放棄等原因產生的崗位空缺，按面試總成績由高分到低分依次遞補。
（六）聘用辦法
1.聘用人員按有關規定統一與清流縣勞務派遣有限公司簽訂勞動合同，辦理勞務派遣手續。擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理。因應聘人員個人原因未能在規定時間辦理聘用手續的，取消聘用資格。
2.聘用人員按照《勞動合同法》實行試用期制度，試用期三個月，試用期滿且考核合格的，繼續履行勞動合同；考核不合格的，解除勞動合同，自主擇業。合同期內，被聘用人員如有違反合同約定，違規違紀或不履行工作職責，以及其它原因不適應工作的，按照《勞動合同法》有關規定解聘。
三、管理及薪資待遇
1.薪資待遇：月固定工資2200元；單位為個人辦理“五險一金”，其費用根據相關規定由單位和個人按比例交納，另根據平時工作表現給予一定年終績效獎勵。
2.錄用：聘用人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同。并按照有關法律法規依法辦理社會保險，所需繳納的費用按照法律規定各自承擔。
四、其他
1.因各種原因，在體檢、考核等環節出現名額空缺的，按面試分數高低排序實行替補原則。
2.面試成績保留三年，若我局勞務派遣人員因中途辭職等產生空缺的，按分數高低排序實行替補。
3.本公告僅適用于本次公開招聘，未盡事項由清流縣統計局負責解釋。
清流縣統計局
2020年7月6日
文章來源：http://www.fjql.gov.cn/zwgk/gggs/202007/t20200706_1547986.htm
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