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柳州市蓮花山保護中心關于公開遴選事業(yè)單位科級干部公告    

為加強柳州市蓮花山保護中心人才隊伍建設，根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單公開招聘工作人員面試工作面試規(guī)則（試行）》及有關規(guī)定，經研究決定，開展事業(yè)單位公開遴選工作人員工作，現將有關事項公告如下。

一、單位簡介

2016年1月1日柳州市正式接管三門江國家森林公園后立即實行免費開放，并成立了柳州市三門江國家森林公園管理處，是三門江國家森林公園及古亭山森林公園的直接管理機構。

《柳州市蓮花山保護條例》正式頒布實施后，市三門江國家森林公園管理處成建制并入柳州市蓮花山柳州市蓮花山保護中心，為市政府直屬管理的正處級公益一類全額撥款事業(yè)單位，具體負責蓮花山保護的日常監(jiān)督管理工作。目前單位管理范圍為蓮花山片區(qū)40.9平方公里，古亭山片區(qū)12平方公里，共52.9平方公里。

二、遴選職位

本次公開遴選科級領導職務3人，面向柳州市（不含五縣）所有符合條件的公務員、參公事業(yè)單位工作人員、全額撥款事業(yè)單位工作人員。具體職位信息詳見《2020年度柳州市蓮花山保護中心事業(yè)單位科級干部公開遴選職位計劃表》（以下簡稱《遴選職位計劃表》，附件1）

三、公開遴選的條件與資格

（一）參加公開遴選的人員應具備的基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，政治上堅定可靠；

2.組織領導能力強，善于科學管理、溝通協調、依法辦事、推動落實、有較強的公共服務意識和改革創(chuàng)新精神，工作實績突出。

3.具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)能力、專業(yè)精神和專業(yè)素養(yǎng)，有相關行業(yè)的從業(yè)經歷，熟悉有關政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，業(yè)界聲譽好；

4.事業(yè)心和責任感強，熱愛公益事業(yè)，求真務實，團結協作，敢于擔當，勤勉盡責；

5.帶頭踐行社會主義核心價值觀，具有良好的品行修養(yǎng)，遵守手法，廉潔從業(yè)，群眾威信高；

6.市直機關、參公事業(yè)單位、事業(yè)單位的在編在崗人員；

7.具有正常履行職責的身體條件。

（二）參加公開遴選的人員除具備上述資格條件外，還應同時具備下列資格：

 1.管理七級：

（1）有進行公務員登記（參照公務員管理登記）、事業(yè)單位崗位聘用登記；

（2）須在管理八級崗位工作3年以上；或者曾在專業(yè)技術八級以上崗位工作，或者在專業(yè)技術九級崗位工作1年以上；或者在專業(yè)技術十級崗位工作2年以上；公務員、參公事業(yè)單位人員須擔任副科級職務三年以上。

（3）近三年年度考核均為稱職或合格以上等次。

（4）年齡在45周歲以下（1974年7月8日后出生）。

（5）符合公開遴選職位要求的其他資格條件（詳見職位表）。

2.管理八級：

（1）有進行公務員登記（參照公務員管理登記）、事業(yè)單位崗位聘用登記；

（2）須在管理九級崗位工作3年以上；或者曾在專業(yè)技術十級以上崗位工作，或者在專業(yè)技術十一級崗位工作2年以上；或者在專業(yè)技術十二級崗位工作3年以上；公務員、參公事業(yè)單位人員須擔任科員三年以上。

（3）近三年年度考核均為稱職或合格以上等次。

（4）年齡在40周歲以下（1979年7月8日后出生）。

（5）符合公開遴選職位要求的其他資格條件（詳見職位表）。

（三）不得報考人員

1.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；

2.受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.按照國家有關規(guī)定到定向單位工作未滿服務期的；

5.尚在新錄用為公務員、參公人員、事業(yè)單位試用期的或領導職位試用期的；

6.與報考單位有應回避情形的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本次遴選所涉及的服務年限、擔任領導職務試用期、處分期限、影響期限及工作經歷、資歷年限等有關資格條件的計算時間，以2020年7月6日為截止日期，年限按足年足月累計。

三、報名程序

(一)職位查詢 

報考人員可通過公布的《遴選職位計劃表》查詢遴選職位及其資格條件等信息。職位要求的專業(yè)、學歷、工作經歷等資格條件方面的問題，由資格審查單位負責解釋。

(二)報名

本次公開遴選報名為現場報名，可在報名期間如實填寫《柳州市蓮花山保護中心公開遴選事業(yè)單位工作人員報名表》(見附件2)一式三份，到柳州市蓮花山保護中心辦公室報名，不接受電話報名或電子郵件等其他方式報名。報名材料為：學歷學位證、身份證、職稱證、近三年年度考核表、公務員登記表（參公登記表）或者事業(yè)單位崗位聘用表、相應職務（崗位）證明等復印件，本人近年來撰寫的文字材料（工作總結、論文等）以及1寸近期免冠彩色照片3張。

報名時間：2020年7月15日-2020年7月22日

報名地址：柳州市城中區(qū)桂柳路168號柳州市蓮花山保護中心辦公室。

（三）報名資格審查

保護中心按照報考條件和報名材料對報名人員審查，審查合格人員將進行電話通知，報名者提供的個人信息和相關資料必須真實有效，有弄虛作假行為的，取消其資格，并追究相關人員的責任。

通過報名資格審查人數與計劃遴選比例原則上不低于1∶1方可開考。

（四）新冠肺炎疫情防控要求

1.考生應在考前14天申領“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進行健康申報，不前往國內疫情中、高風險地區(qū)，不出國（境），不參加聚集性活動。 

2.持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內疫情中、高風險地區(qū)的考生，須提供 7 天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。

3.考生通過體溫檢測通道時，應保持人員間隔大于1米，有序接受體溫測量，亮綠碼或掃碼進入考場。“廣西健康碼”為綠碼及現場測量體溫正常（＜37.3℃）的考生方可進入考場。 

4.如考生在參加筆試、面試過程中出現發(fā)熱、咳嗽、乏力、 

鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應及時向考務工作人員報告。 

經現場醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評估后，綜合研判具備參加考試條件 

的，由專人負責帶至臨時隔離考場參加筆試、面試；不具備相 

關條件的，不得參加筆試、面試，并按相關要求采取防控措施。

(四)筆試

筆試由保護中心以委托業(yè)務方式向相關機構購買考試服務。筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等。

筆試采取閉卷方式進行，主要內容包括：職業(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力。

請各位考試攜帶身份證于考試前一個工作日（2020年7月31日），到報名地點領取準考證。

1.筆試時間和地點

時間：2020年8月15日（星期日）上午8:30—12:00。

地點：暫定。

報考人員須持本人有效居民身份證和準考證參加筆試。

2.筆試成績查詢

2020年8月17日起，報考人員可致電柳州市蓮花山保護中心辦公室查詢筆試成績。

（五）面試

1.面試人選確定

根據同一職位報考人員的筆試成績從高分到低分的順序，按照《遴選職位計劃表》明確的面試人選比例，確定進入面試范圍人選，比例內末位報考人員出現筆試合格成績并列時，同時確定為面試人選。筆試合格人數達不到規(guī)定面試比例的職位，按實有人數面試。

2.面試資格審查

面試公告發(fā)布前，對面試人選進行面試資格審查。未進行面試資格審查或面試資格審查不合格的人員，不得確定為面試人選。出現資格審查不合格或放棄面試資格的，按照同一職位報考人員的筆試合格成績從高分到低分的順序依次遞補面試人選并進行面試資格審查。

面試公告發(fā)布后，面試人員放棄面試資格的，該職位不再遞補面試人員，按照實有人數面試。

面試資格審查的材料為：學歷學位證、身份證、職稱證、近三年年度考核表、公務員登記表（參公登記表）或者事業(yè)單位崗位聘用表、相應職務（崗位）證明等原件及復印件。

3.面試公告發(fā)布

面試前一周面試公告在柳州市人力資源和社會保障網事業(yè)單位招聘模塊發(fā)布。

4.面試方式及分數

面試方式為結構化面試。面試滿分100分，合格60分。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分以上（含70分）方可按招聘需求進入下一程序。面試成績在面試結束當日公布。

面試時間、地點詳見面試公告。

五、考察

（一）確定考察人選。根據考試總成績，按照從高分到低分的順序確定考察人選。面試成績不合格的，不得列為考察人選。公開遴選采取差額考察的辦法，考察人選比例一般不超過1:1。面試合格人員達不到考察比例的，經市人社局同意，可按面試合格實有人數確定考察人選。

（二）考察組織實施。考察工作采取到原單位同其領導、同事進行談話的方式進行綜合考察。全面準確評價考察對象的德能勤績廉情況、政治素質、業(yè)務能力、職位適應度，重點考察政治素質、工作實績和群眾公認度。

（三）體檢。遴選機關根據考察等綜合情況，按1:1比例等額確定體檢人選。體檢不合格的，可結合考察情況決定是否遞補，并市人社局備案。體檢須在市人社局指定的三甲醫(yī)療機構進行，體檢標準原則上參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員自理。

六、確定對象和公示

（一）確定遴選對象。各遴選機關按照人崗相適的原則，根據考察情況和體檢結果，按照干部管理權限，集體研究確定遴選對象。

（二）公示。在市人社局網公示，公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任職的，按有關規(guī)定辦理轉任手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開遴選資格。

（三）聘用。公示期滿后，按照程序辦理聘用手續(xù)，試用期為1年。

七、有關要求

（一）報考人員自愿放棄遴選的，須在面試結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，記入誠信檔案;《報名推薦表》信息弄虛作假者，記入誠信檔案。

（二）違反遴選工作紀律的，按照有關規(guī)定予以嚴肅處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（三）為切實加強對公開遴選工作的領導，確保公開遴選工作順利進行，保護中心辦公室負責公開遴選工作的具體事宜。

（四）公開遴選工作嚴格按照資格條件及規(guī)定程序進行，自覺接受社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發(fā)生。             

（五）涉及與本人有應回避親屬關系的或者其他可能影響公開遴選公正的工作人員，應當回避。

（六）對違反紀律及有關規(guī)定的行為要堅決制止和糾正，情節(jié)嚴重的追究有關人員的責任。

（七）現場筆試、面試期間的新冠肺炎疫情防控工作按照《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組指揮部關于印發(fā)各類現場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》有關要求開展。

附件：1.《2020年度柳州市蓮花山保護中心事業(yè)單位科級干部公開遴選職位計劃表》

2.《2020年度柳州市蓮花山保護中心事業(yè)單位科級干部公開遴選報名表》

柳州市蓮花山保護中心

（柳州市三門江國家森林公園管理處）

2020年7月8日

文章來源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/zwfw/rsyw/lzsrcfwhrspxzx/sydwzp_1/zpjzgg/202007/t20200708_1704141.html