2020年度遂寧市公開遴選和公開選調公務員公告
根據公務員法、公務員調任規定和公務員公開遴選辦法，市委組織部決定開展2020年度遂寧市公開遴選和公開選調公務員工作，現將有關事項公告如下。
一、職位
公開遴選職位為市直機關一級主任科員及以下職級職位，分為兩類：一是面向所有符合條件的公務員（含參照公務員法管理的工作人員，下同）；二是專門面向符合條件的選調生。
公開選調職位為市直園區、縣（市、區）直機關（含參照公務員法管理機關<單位>）、鄉鎮機關的鄉科級副職領導職務。
二、報名范圍和條件
（一）公開遴選
1.報名范圍
符合遴選條件的本市內各縣（市、區）及以下機關已進行公務員登記（參照管理登記）且在編在崗的公務員（參照管理人員）。中央機關、省直機關、市（州）直機關設在本市內縣（市、區）及以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的公務員（參照管理人員）也可報考。
2.報名條件
（1）具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
（2）具有3年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷。
上述基層工作經歷是指在縣(市、區)、鄉鎮(街道)黨政機關、行政村(城市社區)以及企業、事業單位(中央級事業單位，中央和國家機關部委或省區市直屬事業單位、參照公務員法管理的事業單位，中央、省委管理的金融企業、企業總部機關，不在此列)工作過。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經歷。
（3）具有大學本科及以上文化程度。
（4）年齡不超過35周歲。
（5）公務員年度考核均為稱職以上等次。
（6）具有公開遴選職位要求的工作能力和任職條件。
（7）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（8）符合法律、法規規定和職位要求的其他資格條件。
年齡、工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日（2020年9月15日）。
3.具有下列情形之一的，不得報考：
（1）被開除中國共產黨黨籍的。
（2）被依法列為失信聯合懲戒對象的。
（3）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
（4）受處分期間或者未滿影響期限的。
（5）按照國家、省有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。
（6）尚在新錄用公務員試用期的。
（7）法律、法規規定的其他情形。
（二）公開選調
1.報名范圍
市內符合條件的國有企業、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員。
2.報名條件
報名人員除應當具備公務員法、《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員調任規定》要求的資格條件外，還應當符合我市公務員調任政策并具備下列條件：
（1）現任我市市屬企業中層以上領導職務及相當職務層次人員，或市屬企業領導班子成員及相當職務層次人員；在中央在遂企業工作的，比照市屬企業現任相當職務層次人員；以及在上述國有企業工作，擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已擔任正高級專業技術職務的人員。
現任市內高等院校、科研院所和其他不參照公務員法管理的事業單位管理崗位七、八級職員，還應當具有“事業單位管理崗八級及以上職員且在擔負領導職責的崗位上工作1年以上”的任職經歷，以及擔任副高級專業技術職務2年以上，或者已擔任正高級專業技術職務的人員。
（2）具有大學本科以上文化程度。
（3）年齡在45周歲以下。
（4）具有公開選調職位要求的工作經歷和任職資歷。
（5）具有公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職務職級累計所需的最低工作年限。
（6）近三年年度考核均為稱職或合格以上等次。
（7）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（8）符合法律、法規規定和職位要求的其他資格條件。
年齡、工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日（2020年9月15日），現任職務以報考前的任職為準。
3.具有下列情形之一的，不得報考：
（1）因犯罪受過刑事處罰的。
（2）被開除中國共產黨黨籍的。
（3）被開除公職的。
（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的。
（5）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
（6）受處分期間或者未滿影響期限的。
（7）正在接受審計機關審計的。
（8）任職試用期內的。
（9）法律、法規規定的其他情形。
三、程序
（一）報名和資格初審
本次公開遴選、公開選調均采取網絡方式報名，公開遴選報名時間從2020年9月15日上午8:30起至2020年9月17日下午17:30止；公開選調報名時間從2020年9月15日上午8:30起至2020年9月18日下午17:30止，逾期均不再受理。報名按以下程序進行：
1.選擇職位。報考人員在四川省人力資源和社會保障廳官網“人事考試”專欄、遂寧市人力資源和社會保障局官網、遂寧組工網（http://snswzzb.gov.cn/）等網站查閱本公告及附件（公開遴選職位表及報名表詳見附件1、附件2，公開選調職位表及報名表詳見附件3、附件4），對照公告及《職位表》要求的資格條件，選擇符合條件的職位報名，每人限報一個職位。
2.填報信息。報考者應如實、準確填寫《2020年度遂寧市公開遴選公務員報名登記表》或《2020年度遂寧市公開選調公務員報名登記表》（一式兩份，以備資格復審使用），并送所在單位黨組（黨委）及所在地縣級黨委組織部門簽章（簽署“同意報考”的意見且加蓋相應公章）后，掃描生成PDF格式的文檔（以“姓名+報考職位”命名），發送至電子郵箱：1185888421@qq.com。報名人員如需咨詢《職位表》中的有關事項，可按公布的電話直接與各單位聯系。
3.資格初審。資格初審由各單位同級公務員主管部門負責，資格初審截止時間為2020年9月25日18:00。資格初審結束后，市委組織部將通過電話、短信、電子郵件等方式向報考者反饋資格初審結果。資格審查貫穿整個公開遴選（選調）過程，任何時候發現考生資格不符，即取消遴選（選調）資格。
4.發放準考證。凡通過資格審查者，將在筆試前通過報名表填寫的郵箱地址點對點發送筆試準考證，考生須自行打印準考證，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）到指定考點參加筆試。
（二）職位調整
筆試開考比例為5：1。報名結束后，報考人數與遴選（選調）計劃之比未達到開考比例的職位，經市委組織部同意可適當放寬開考比例，但最低不得低于3：1。仍達不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位遴選（選調）計劃。被取消遴選（選調）計劃的職位，由遴選（選調）單位征得報考人員同意后將其調整到符合報考條件的其他職位。
（三）筆試
筆試試題由省考試中心統一命制，主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。公開遴選和公開選調筆試時間均為2020年10月17日，具體時間、地點見準考證。筆試成績和職位排名暫定于2020年11月上旬由市委組織部統一公布，考生可通過遂寧市人力資源和社會保障局官網、遂寧組工網（http://snswzzb.gov.cn/）進行查詢。筆試成績滿分100分。
（四）資格復審和面試
筆試結束后，按遴選（選調）計劃3：1的比例，根據筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格復審人選。擬進入資格復審的最后一名為筆試成績并列的，并列人員均進入資格復審。進入資格復審人數達不到遴選（選調）計劃規定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入資格復審。由遴選（選調）單位通知考生持報名表（按照干部管理權限經所在單位和組織部門審核，注明“同意報考”并蓋章）、身份證、學歷（學位）證書、職稱證書和職位要求的其他有關證明材料原件參加資格復審。資格復審合格者，方可取得面試資格。因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，由遴選（選調）單位按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補1次。若遞補后未達到3:1比例，經市委組織部同意，可適當降低比例或減少遴選（選調）計劃。
面試采取結構化面試、無領導小組討論、實踐調研等多種形式進行，主要測試報考者履行職位職責的素質和能力。部分職位還要進行職位業務水平測試（詳見《職位表》）。面試成績滿分100分，最低合格分數線為60分，低于60分的不能進入下一程序。對于有專業要求的職位，可以增加職位業務水平測試。
（五）差額考察
面試結束后，根據考試成績（筆試、面試各占50%）從高分到低分的順序確定考察對象。考察對象與遴選（選調）職位名額的比例一般為2：1，對于遴選（選調）名額在2人以上的職位，可適當降低差額考察比例。考察工作由市委組織部牽頭，各遴選（選調）單位黨組（黨委）領導下，由同級組織（人事）部門負責實施。由2名以上人員組成考察組，采取發布考察預告、個別談話、發放征求意見表、民主測評、查閱資料和人事檔案、實地調查、同考察對象面談等多種方式進行，聽取所在單位有關領導、群眾和組織(人事)部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選或選調職位的適合程度進行全面考察，突出政治標準，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實績，強化專業素養考察，加強作風和廉政情況考察，堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市直機關（公務員隊伍）。考察組要查閱干部(人事)檔案，全面核實有關情況(如公務員登記表、違紀違規情況、社會信用記錄等)，如實寫出考察報告。各單位根據考察情況和職位要求，按照干部管理權限和人崗相適原則，擇優確定擬體檢人員，不唯分取人。《公務員調任規定》對公開選調人選考察另有規定的，從其規定。
（六）體檢
體檢于面試后1月內進行。體檢由市委組織部統一組織，在我省確定的公務員錄用體檢醫療機構進行。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。因體檢不合格或考生放棄等原因導致的缺額，可依次遞補。
體檢按照《關于修訂﹤公務員錄用體檢通用標準（試行）﹥及﹤公務員錄用體檢操作手冊（試行）﹥有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。人民警察等特殊職位的體檢標準，按照《關于印發﹤公務員錄用體檢特殊標準（試行）﹥的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。公告發布后至本次遴選和選調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。
各單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不復檢。
（七）頂崗試用
頂崗試用于差額考察和體檢后的1月內啟動。由各單位在體檢合格人員中確定試用人員，進入各單位頂崗試用1至3個月，主要測試應試者的職位適應能力，確保人崗相適。各遴選市直機關和選調單位的縣（市、區）委組織部、市直園區黨群工作部須于頂崗試用結束后5個工作日內，將試用情況、遴選（選調）建議等函告市委組織部。
（八）集體討論決定
市委組織部根據職位要求、頂崗試用情況以及相關建議，提請市干部人事調動工作領導小組會議研究同意后，再按照干部管理權限，由所在地（單位）黨委（黨組）集體討論決定擬任職人員。
（九）公示和轉任、調任
各單位對擬轉任、調任人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，報市委組織部審批后辦理轉任或調任手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，取消轉任或調任資格。
（十）任職培訓
由市委組織部統一組織對新遴選（選調）公務員進行任職培訓。
四、其它事項
本次公開遴選（選調）嚴格按照中央、省委和市委關于干部人事工作的有關規定進行。如發現違反干部人事紀律的現象，可向各遴選（選調）單位的紀檢監察部門檢舉，也可直接向遂寧市委組織部舉報（舉報電話：0825-12380）。
本次公開遴選（選調）后續相關事宜將在遂寧市人力資源和社會保障局官網、“遂寧組工網”（http://snswzzb.gov.cn/）同步公告。
五、本公告由市委組織部負責解釋。各職位的具體條件，由遴選（選調）單位的同級公務員主管部門負責解釋。
2.2020年度遂寧市公開遴選公務員報名表
3.2020年度遂寧市公開選調公務員職位表
4.2020年度遂寧市公開選調公務員報名表
中共遂寧市委組織部
2020年9月14日
下載 
附件1：遂寧市2020年度公開遴選公務員職位表.doc(33.00 KB)
下載 
附件2：遂寧市2020年度公開遴選公務員報名表.docx(25.72 KB)
下載 附件3：遂寧市2020年度公開選調公務員職位表.doc(46.50 KB)
下載 附件4：遂寧市2020年度公開選調公務員報名表.docx(25.61 KB)
信息來源：http://rsj.suining.gov.cn/zkxx/-/articles/14725517.shtml
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