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2020年欽南區事業單位公開考試招聘工作人員考核和體檢的公告

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）、《轉發中共中央組織部 人力資源社會保障部關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（桂人社發〔2017〕19號）、《關于在基層事業單位公開招聘中定向招聘服務基層項目人員的通知》（桂人社函〔2014〕203號）、《關于加強基層專業技術人才隊伍建設的實施意見》（桂人社發〔2017〕60號）、《關于進一步完善我區基層醫療衛生機構用人新機制管理工作的指導意見》（桂人社發〔2015〕37號更正版）、《2020年欽州市市直、欽南區、欽北區和中國（廣西）自由貿易試驗區欽州港片區事業單位考試招聘工作人員公告》等精神，經筆試、面試環節，確定欽南區金窩工業園管理委員會等84個招聘單位的考核和體檢人選共108人。現就有關事項公告如下：

一、進入考核人選108人。（名單詳見附表）

1.區直及鄉鎮事業單位崗位、小學（幼兒園）教師崗位根據招聘崗位名額，按照考試總成績（總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%），從高分到低分按1:1比例進入考核人選98人。其中，因招聘名額與實際面試人數達不到1：3開考比例的欽南區疾病預防控制中心防控員崗位，有1名考生面試成績未達到70分以上，根據《2020年欽州市市直、欽南區、欽北區和中國（廣西）自由貿易試驗區欽州港片區事業單位考試招聘工作人員公告》精神，該崗位招聘名額3人核減為招聘名額2人，實際進入考核和體檢人選2人。

2.基層醫療衛生機構免筆試類崗位根據招聘崗位名額，按照實際操作能力測試成績，從高分到低分按1:1比例確定考核人選10人。

二、2020年10月為考核和體檢階段（具體時間以電話通知為準）。

（一）考核工作

考核工作由欽南區人力資源和社會保障局統一部署，具體工作由招聘單位及主管部門負責組織實施。

參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）的有關規定進行。考核時，應采取多種形式，著重了解考生思想政治表現、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。同時要對報考者的報考資格進行復審，報考者應按報考崗位的要求提供相關紙質材料，由招聘單位復審是否符合招聘崗位的資格條件。經復審不符合招聘崗位資格條件的，一律取消報考者的資格。

考核結束后要形成書面考核材料，考核材料須考核小組成員簽名，招聘單位蓋章。考核分合格與不合格等次。考核不合格者，不得確定為體檢人選。考核中出現不合格者或報考人員自愿放棄的，由招聘單位主管部門按管理權限在3個工作日內向人社部門提出申請，在報考同一崗位面試合格的人員中按總成績由高分至低分依次遞補，并在5個工作日內完成考核，逾期不予受理。

（二）體檢工作

考核結束后，由欽南區人力資源和社會保障局組織考核合格者到指定符合規定條件的醫院進行體檢。體檢工作按照桂人社規﹝2019﹞11號文件要求執行。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行，招聘崗位有國家制定的行業體檢標準的，相關體檢項目可以按照行業體檢標準執行。體檢費用由報考者本人承擔。對經體檢醫院確定為懷孕的報考者，暫不安排體檢，待孕期結束后再及時組織體檢。

按《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進行復檢。對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照公務員錄用體檢的有關規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。

體檢不合格者不得確定為擬聘人選，體檢中出現身體不合格者或是報考者自愿放棄的，可從報考同一崗位面試合格的人選中按總成績由高分至低分依次遞補確定考核、體檢人選，并在10個工作日內完成，逾期不予受理。

2020年10月12日

附1：《2020年欽南區事業單位考試招聘工作人員考核人選名單》

2.《體檢須知》

附件：附：《2020年欽南區事業單位考試招聘工作人員考核人選名單..xlsx

附件：附件2：體檢須知.doc

文章來源：https://qz.gxrc.com/Article/info/113144