根據(jù)工作需要，我單位向社會招聘3名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）制定招聘方案如下：
一、招聘崗位及人數(shù)：
美術(shù)教師1名，從事兒童美術(shù)教學(xué)培訓(xùn)工作；
語文教師1名，從事兒童語文教學(xué)培訓(xùn)工作；
綜合業(yè)務(wù)管理員1名，從事財務(wù)管理、業(yè)務(wù)咨詢及與培訓(xùn)業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
二、薪酬待遇：
工資待遇按國家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘范圍：
面向社會。
四、招聘條件：
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位任職條件：
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具備良好的品行和職業(yè)道德；
4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（二）崗位任職條件
1、美術(shù)教師崗位，要求美術(shù)教育等相關(guān)專業(yè)；全日制本科或以上學(xué)歷，師范類院校優(yōu)先；具有相關(guān)專業(yè)助理級或以上職稱；具有相關(guān)教師資格；3年或以上兒童美術(shù)教育工作經(jīng)歷；年齡35周歲或以下，具有較強(qiáng)的活動策劃、組織協(xié)調(diào)能力。
2、語文教師崗位，要求中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；全日制本科或以上學(xué)歷，具有相關(guān)專業(yè)中級或以上職稱；具有相關(guān)教師資格；5年或以上語文課教育工作經(jīng)驗；3年或以上擔(dān)任班主任經(jīng)歷；年齡40周歲或以下，具有較強(qiáng)的活動策劃、組織協(xié)調(diào)能力。
3、綜合業(yè)務(wù)管理員崗位，要求經(jīng)濟(jì)學(xué)類、教育學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、工商管理類或公共管理類專業(yè)；全日制本科或以上學(xué)歷；具有會計從業(yè)資格；具有相關(guān)專業(yè)員級或以上職稱；年齡35周歲以下；具有較強(qiáng)的活動策劃、組織協(xié)調(diào)能力。
五、報名和資格審查：
（一）報名時間：2012年9月22日——9月25日（上午9:00-11:30、下午2:30-5:30）。
（二）報名地點(diǎn)：佛山市禪城區(qū)普瀾一路17號佛山市兒童活動中心行政公益活動部，聯(lián)系電話：83339895，聯(lián)系人：黃先生、張小姐。
（三）報名要求：報名采取現(xiàn)場報名的方式，應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，并提供個人簡歷、職稱證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件、小一寸彩色證件照片3張。
（四）資格審查：我單位對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，確定考試對象，并通知考試時間、地點(diǎn)。
六、考試：
（一）筆試：筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和寫作能力等。筆試成績按100分計算，合格分?jǐn)?shù)線60分，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:5的比例確定面試人選。
（二）面試：面試成績按100分計算，以考評小組成員的平均分為面試成績（分?jǐn)?shù)計算到小數(shù)點(diǎn)后一位）。面試總分100分。考生面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。
1、美術(shù)教師、語文教師崗位的面試形式是試講與面談，主要考核報考職位所需的專業(yè)知識、教學(xué)技能、科研潛力。試講時間為20-30分鐘，面談時間為15分鐘。
2、綜合業(yè)務(wù)管理員崗位的面試形式是結(jié)構(gòu)化面試。面試時間為15分鐘。
（三）最終成績的計算方法：筆試、面試成績按4:6比例合成總成績，總成績?yōu)?00分，合格線為60分。
七、體檢：
根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則（試行）》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。
八、考核：
對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則（試行）》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，在同一崗位中按報考人員總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、公示與聘用：
（一）經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在佛山市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同，確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不報到的，取消聘用資格。
（二）新聘用人員實行試用期制，試用期限按國家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。
佛山市兒童活動中心
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《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc》來源于佛山市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2012年9月7日。
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