2020年馬鞍山市教育局公開選調教研員公告
為加強我市教研員隊伍建設，充分發揮教研工作在推進課程改革、指導教學實踐、促進教師發展、服務教育決策等方面的作用，進一步提升我市教育教學質量和水平，根據工作需要，市教育局現面向全市教育系統公開選調4名教研員，現公告如下：
一、選調原則
（一）堅持民主、公開、競爭、擇優原則；
（二）堅持考試與考察相結合原則；
（三）堅持能力素質與崗位要求相適應原則；
（四）堅持統一組織、分工負責的原則。
二、選調崗位
本次選調中學數學、職業教育、幼兒教育、心理健康教育教研員崗位各1名。
三、選調范圍
中學數學崗位：全市教育系統在編在崗的高中數學教師。
職業教育崗位：全市教育系統在編在崗的現從事財經商貿類、旅游服務類教學的教師。
幼兒教育崗位：全市教育系統在編在崗的幼兒園教師。
心理健康教育崗位：全市教育系統在編在崗的中學心理健康教育教師。
四、選調條件
（一）基本條件
1.政治素質過硬。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，認真貫徹黨的教育方針。
2.事業心責任感強。有教育理想和教育情懷，熱愛教研工作，自覺為提高基礎教育質量貢獻智慧。
3.教育觀念正確。遵循教育規律和學生身心發展規律，堅持德智體美勞全面培養，積極踐行發展素質教育。
4.職業道德良好。遵守教研工作學術道德，作風民主，有較強的服務精神，善于聽取和總結基層經驗，勇于探索教育教學改革創新。
5.教研能力較強。具有履行職責所需的理論、政策水平，在全市學科教師中有較高的知名度和威望，有較強的學科教學指導能力、教育科學研究能力、信息技術運用能力以及組織協調、語言表達、文字撰寫能力。
6. 適應崗位要求的身體條件。
（二）資格條件
1.中學數學崗位：年齡在45周歲以下（1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下），具有相應專業本科及以上學歷，6年以上高中數學教學工作經歷，具備中學教師資格和一級及以上教師職稱。
2.職業教育崗位：年齡在45周歲以下（1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下），具有相應專業本科及以上學歷，6年以上從事本專業教學工作經歷，具備中等職業學校教師資格和中專講師及以上教師職稱。
3.幼兒教育崗位：年齡在45周歲以下（1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下），具有?？萍耙陨蠈W歷，6年以上幼兒教育教學工作經歷，具備幼兒教師資格和一級及以上教師職稱。
4.心理健康教育崗位：年齡在45周歲以下（1975年10月28日以及后出生，獲得市骨干教師、市學科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下），具有本科及以上學歷，6年以上本專業教育教學工作經歷，具備中學教師資格和一級及以上教師職稱。
五、選調程序
（一）發布選調公告
本選調公告在馬鞍山市教育局網站（http://sjy.mas.gov.cn/）上發布。
（二）報名與資格審查
1.報名方式：實行現場報名、資格審查。
2.報名時間：2020年11月2日至6日（上午8:30—11:30，下午3:00—5:00），逾期不予補報。
3.報名地點：印山西路299號市教育局教科院510室(聯系人:阮紅梅)。
4.報名時須提交的材料:
（1）《馬鞍山市教育局公開選調教研員報考資格審查表》（見附件）;
（2）本人有效居民身份證原件及復印件;
（3）選調崗位所需畢業證書原件及復印件;
（4）選調崗位所需教師資格證書原件及復印件;
（5）選調崗位所需專業技術職稱證書原件及復印件；
（6）教學業績及教科研成果證書、表彰獎勵證書原件及復印件；
（7）本人近期一寸免冠同底照片3張。
每人限報一個崗位。除報名表和照片外，其余復印件均按以上順序裝訂。
5.資格審查辦法：
市教育局成立資格審查小組，對報名人員進行資格審查，對報名過程中提供虛假信息人員，一經查實，取消選調資格。資格審查合格者，在報名地點發放《準考證》（具體時間另行通知）。
（三）適崗評價
評價內容包括任職資歷、學歷學位、工作經歷、與招聘崗位相關的工作業績成果及獎勵情況等，滿分100分。由市教育局資格審查小組，根據考生提供的《適崗評價申報評分表》及相關材料，給出適崗評價的分數。
（四）考試
采用筆試與面試相結合的方式，考試由市教育局組織實施。
1.筆試
（1）筆試時間、地點：見《準考證》。
（2）筆試內容：
A、公共知識：教育學、心理學基本知識；教育政策法規知識；師德建設。
B、專業知識：崗位所需的專業知識，具體范圍如下：
B-1-中學數學崗位：中學數學教學相關知識。
B-2-職業教育崗位：職業教育相關知識。
B-3-幼兒教育崗位：幼兒教育相關知識。
B-4-心理健康教育崗位：中小學心理健康教育相關知識。
筆試成績滿分100分，按照公共知識占40%、專業知識占60%設置。
2.面試
（1）面試對象：取筆試成績前3名參加面試，若第三名并列則并列人員同時參加面試；不足3人的，筆試成績達到70分（含）以上者，方可進入面試環節。
（2）面試形式：面試采用演講答辯的形式。
（3）面試時長：30分鐘
（4）面試成績：滿分100分。
（5）面試內容：
①演講：主要由考生闡述個人簡歷、應聘崗位的理由和優勢、從事該崗位的初步設想和打算等。時間10分鐘以內。
②答辯：答辯采取現場抽題進行答辯。時間20分鐘以內。
市教育局成立面試演講答辯委員會，由學科專家等人員組成?，F場抽簽確定演講與答辯的順序。面試演講答辯委員會根據考生演講和答辯的情況評定面試成績，面試成績當場公布。
面試時間、地點另行通知。
（五）考察
以適崗評價分數、筆試成績、面試成績的4:2:4的比例合成總成績，分值四舍五入（保留小數點后2位），從高分到低分排序，等額確定考察對象，若總成績相同先按面試成績、再按適崗評價分數高低排序。
市教育局組成考察組，按照德才兼備的標準，根據選調崗位要求，采取廣泛聽取意見并查閱相關檔案資料等方式進行，全面了解考察對象的思想政治表現、師德師風情況、業務能力、工作實績（學業成績）、廉潔自律及是否需要回避等情況，并對其報名資格條件進一步進行復審，全面、客觀、公正、實事求是地寫出考察材料。
（六）公示
考察合格人員確定為擬選調人選，在馬鞍山市教育局網站上公示5個工作日，并公布舉報監督電話。
在選調期間，考生如不按規定參加筆試、面試、辦理有關手續等，視為自動棄權。
因下列情況導致選調崗位出現空缺的，在擬選調人員審批前，按考試總成績由高分到低分的順序，依次等額遞補。
1.擬選調人員考察不符合要求的；
2.擬選調人員公示結果影響聘用的；
3.擬選調人員自愿放棄（含不按規定參加筆試、面試、辦理有關手續）的。
（七）聘用
對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規定程序將有關材料報人社部門核準，辦理報批相關手續。選調聘用人員為高級職稱的教師，局二級機構有高級職數空缺時，按照選調聘用人員的總成績從高分到低分依次聘用。
六、組織領導
市教育局成立以主要領導為組長、分管領導及相關人員參加的領導小組，具體工作由市教育局人事科組織實施。
七、紀律與監督
對有違反人事考試紀律規定情形的，將給予嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。公開選調工作由市教育局紀檢監察部門派員全程參與，并接受社會各界的監督。
咨詢電話：2473336（市教育局人事科）
監督電話：2472786（市紀委監委駐市教育局紀檢監察組）
本公告由馬鞍山市教育局負責解釋。
附件: 《馬鞍山市教育局公開選調教研員報考資格審查表》
馬鞍山市教育局
2020年10月28日
文章來源：http://sjy.mas.gov.cn/xxfb/tzgg/2000404781.html
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